III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE LA PRESIDENCIA, RELACIONES CON LAS CORTES Y MEMORIA DEMOCRÁTICA. Convenios. (BOE-A-2021-20514)
Resolución de 9 de diciembre de 2021, de la Subsecretaría, por la que se publica el Convenio entre el Ministerio de Política Territorial y el Instituto de Mayores y Servicios Sociales, para el funcionamiento del Plan de Empleo 2021-2022 en Melilla.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 296
Sábado 11 de diciembre de 2021
Sec. III. Pág. 152565
medios personales y materiales tendentes al desarrollo de los proyectos señalados en la
cláusula segunda.
Su objeto final es doble:
1. La mejora de la empleabilidad de los trabajadores contratados. Este objetivo
general se desglosaría en los siguientes objetivos específicos:
1.1 Potenciar procesos de capacitación de jóvenes y personas con escasa
cualificación profesional, que favorezcan su desarrollo personal y su plena integración
laboral.
1.2 Favorecer la formación y práctica laboral que mejore la empleabilidad de los
trabajadores una vez finalizado el programa.
1.3 Ofrecer la posibilidad de acceder a un primer empleo a jóvenes titulados
universitarios y de formación profesional que carecen de experiencia laboral necesaria y
que disponen de especiales dificultades en su incorporación al mercado de trabajo.
1.4 Contratar trabajadores sin cualificación y/o de edad avanzada, que tienen muy
difícil acceder a un puesto de trabajo en Melilla.
1.5 Dado el carácter social de los Planes, priorizar la contratación de personas y
colectivos en situaciones de exclusión.
1.6 Mejorar las condiciones sociales y económicas de las personas desfavorecidas.
2. La realización de funciones y trabajos de interés general y social en varias áreas:
en el área educativa; en el área sanitaria, con el fin de mejorar su servicio o realizar
tareas internas coyunturales; y en el área de colaboración con entidades y organismos
públicos, tareas que redunden en el mejor funcionamiento de los mismos, la mejor
conservación del patrimonio y la mejor atención a la ciudadanía.
Segunda.
Obligaciones de las partes.
A. Obligaciones del Ministerio de Política Territorial (Delegación del Gobierno en
Melilla).
El Ministerio de Política Territorial a través de la Delegación del Gobierno en Melilla,
con cargo al presupuesto finalista concedido en el marco de la Orden de 19 de diciembre
de 1997 y de los programas a desarrollar durante el año 2021-2022, actuará mediante
los Proyectos que a continuación se relaciona:
Proyecto 1: Centro Polivalente de servicios para Personas Mayores. Apoyo en la
realización de tareas designadas a la mejora de la prestación de los servicios que se
ofrecen a los usuarios
Ocupación
Categoría profesional
Grupo cotización
N.º de trabajadores
TRABAJADOR/A SOCIAL.
TITULADO MEDIO.
2
1
ENFERMERO/A.
TITULADO MEDIO.
2
15
FISIOTERAPEUTA.
TITULADO MEDIO.
2
1
TÉCNICO SUPERIOR ADMINISTRATIVO.
TÉCNICO SUPERIOR.
3
2
ESTETICIENNE.
TÉCNICO MEDIO.
5
1
MONITOR DE EDUCACIÓN Y TIEMPO LIBRE.
TÉCNICO MEDIO.
5
4
ORDENANZA.
SUBALTERNO.
6
2
CELADORES/A.
SUBALTERNO.
6
12
DIGITALIZADOR DE DOCUMENTOS.
AUXILIAR.
7
1
cve: BOE-A-2021-20514
Verificable en https://www.boe.es
Perfil de los trabajadores
Núm. 296
Sábado 11 de diciembre de 2021
Sec. III. Pág. 152565
medios personales y materiales tendentes al desarrollo de los proyectos señalados en la
cláusula segunda.
Su objeto final es doble:
1. La mejora de la empleabilidad de los trabajadores contratados. Este objetivo
general se desglosaría en los siguientes objetivos específicos:
1.1 Potenciar procesos de capacitación de jóvenes y personas con escasa
cualificación profesional, que favorezcan su desarrollo personal y su plena integración
laboral.
1.2 Favorecer la formación y práctica laboral que mejore la empleabilidad de los
trabajadores una vez finalizado el programa.
1.3 Ofrecer la posibilidad de acceder a un primer empleo a jóvenes titulados
universitarios y de formación profesional que carecen de experiencia laboral necesaria y
que disponen de especiales dificultades en su incorporación al mercado de trabajo.
1.4 Contratar trabajadores sin cualificación y/o de edad avanzada, que tienen muy
difícil acceder a un puesto de trabajo en Melilla.
1.5 Dado el carácter social de los Planes, priorizar la contratación de personas y
colectivos en situaciones de exclusión.
1.6 Mejorar las condiciones sociales y económicas de las personas desfavorecidas.
2. La realización de funciones y trabajos de interés general y social en varias áreas:
en el área educativa; en el área sanitaria, con el fin de mejorar su servicio o realizar
tareas internas coyunturales; y en el área de colaboración con entidades y organismos
públicos, tareas que redunden en el mejor funcionamiento de los mismos, la mejor
conservación del patrimonio y la mejor atención a la ciudadanía.
Segunda.
Obligaciones de las partes.
A. Obligaciones del Ministerio de Política Territorial (Delegación del Gobierno en
Melilla).
El Ministerio de Política Territorial a través de la Delegación del Gobierno en Melilla,
con cargo al presupuesto finalista concedido en el marco de la Orden de 19 de diciembre
de 1997 y de los programas a desarrollar durante el año 2021-2022, actuará mediante
los Proyectos que a continuación se relaciona:
Proyecto 1: Centro Polivalente de servicios para Personas Mayores. Apoyo en la
realización de tareas designadas a la mejora de la prestación de los servicios que se
ofrecen a los usuarios
Ocupación
Categoría profesional
Grupo cotización
N.º de trabajadores
TRABAJADOR/A SOCIAL.
TITULADO MEDIO.
2
1
ENFERMERO/A.
TITULADO MEDIO.
2
15
FISIOTERAPEUTA.
TITULADO MEDIO.
2
1
TÉCNICO SUPERIOR ADMINISTRATIVO.
TÉCNICO SUPERIOR.
3
2
ESTETICIENNE.
TÉCNICO MEDIO.
5
1
MONITOR DE EDUCACIÓN Y TIEMPO LIBRE.
TÉCNICO MEDIO.
5
4
ORDENANZA.
SUBALTERNO.
6
2
CELADORES/A.
SUBALTERNO.
6
12
DIGITALIZADOR DE DOCUMENTOS.
AUXILIAR.
7
1
cve: BOE-A-2021-20514
Verificable en https://www.boe.es
Perfil de los trabajadores
