II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE SANIDAD. Personal laboral. (BOE-A-2021-19853)
Resolución de 23 de noviembre de 2021, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se aprueban las bases y se convoca la provisión de plaza de Subdirector/a de Gestión y Servicios Generales de Atención Especializada de Melilla.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 287
Miércoles 1 de diciembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 148476
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE SANIDAD
19853
Resolución de 23 de noviembre de 2021, del Instituto Nacional de Gestión
Sanitaria, por la que se aprueban las bases y se convoca la provisión de
plaza de Subdirector/a de Gestión y Servicios Generales de Atención
Especializada de Melilla.
Teniendo en cuenta lo previsto en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, así como la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del
personal Estatutario de los Servicios de Salud y el art. 20.4 del Real Decreto Ley 1/1999,
de 8 de enero, sobre selección de personal estatutario y provisión de plazas en las
Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social, vigente con carácter reglamentario, y el
Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral de
carácter especial del personal de alta dirección, la Instrucción conjunta de las Secretarias
de Estado de Hacienda y Presupuestos y para la Función Pública sobre procedimiento
de autorización de contratos de personal laboral, nombramiento de funcionarios interinos
y de personal estatutario temporal de 17 de noviembre de 2010, en cuanto no se
opongan al mencionado Real Decreto Legislativo 5/2015, y el resto de la normativa
vigente en la materia, previo informe favorable de la Dirección General de la Función
Pública, esta Entidad Gestora acuerda convocar proceso selectivo para la cobertura de
una plaza de personal laboral temporal.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo y la
Resolución de 26 de noviembre de 2015 de la Secretaria de Estado de Administraciones
Públicas, por la que se publica el Acuerdo de Consejo de Ministros de 30 de noviembre
de 2020, por el que se aprueba el III Plan para la Igualdad de entre mujeres y hombres
en la Administración General del Estado y sus organismos públicos, con arreglo a las
siguientes bases:
Bases de la convocatoria
1.
Características de la plaza y funciones.
• Control y seguimiento la gestión económico-financiera, patrimonial, presupuestaria
y contable.
• Controlar la gestión administrativa en general y la política de personal.
• Gestionar las actividades administrativas y logísticas relativas a suministros,
servicios, Hostelería, obras y mantenimiento.
• En general, todas las funciones que prevé la normativa vigente y las que le
deleguen expresamente sus órganos superiores.
cve: BOE-A-2021-19853
Verificable en https://www.boe.es
– Subdirector/a de Gestión y Servicios Generales de Atención Especializada del
Hospital Comarcal de Melilla, sujeto a derecho laboral y en régimen de alta dirección
regulado por el Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto.
– Titulación académica: Licenciado, Grado o similar.
– Funciones:
Núm. 287
Miércoles 1 de diciembre de 2021
Sec. II.B. Pág. 148476
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE SANIDAD
19853
Resolución de 23 de noviembre de 2021, del Instituto Nacional de Gestión
Sanitaria, por la que se aprueban las bases y se convoca la provisión de
plaza de Subdirector/a de Gestión y Servicios Generales de Atención
Especializada de Melilla.
Teniendo en cuenta lo previsto en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, así como la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del
personal Estatutario de los Servicios de Salud y el art. 20.4 del Real Decreto Ley 1/1999,
de 8 de enero, sobre selección de personal estatutario y provisión de plazas en las
Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social, vigente con carácter reglamentario, y el
Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral de
carácter especial del personal de alta dirección, la Instrucción conjunta de las Secretarias
de Estado de Hacienda y Presupuestos y para la Función Pública sobre procedimiento
de autorización de contratos de personal laboral, nombramiento de funcionarios interinos
y de personal estatutario temporal de 17 de noviembre de 2010, en cuanto no se
opongan al mencionado Real Decreto Legislativo 5/2015, y el resto de la normativa
vigente en la materia, previo informe favorable de la Dirección General de la Función
Pública, esta Entidad Gestora acuerda convocar proceso selectivo para la cobertura de
una plaza de personal laboral temporal.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo y la
Resolución de 26 de noviembre de 2015 de la Secretaria de Estado de Administraciones
Públicas, por la que se publica el Acuerdo de Consejo de Ministros de 30 de noviembre
de 2020, por el que se aprueba el III Plan para la Igualdad de entre mujeres y hombres
en la Administración General del Estado y sus organismos públicos, con arreglo a las
siguientes bases:
Bases de la convocatoria
1.
Características de la plaza y funciones.
• Control y seguimiento la gestión económico-financiera, patrimonial, presupuestaria
y contable.
• Controlar la gestión administrativa en general y la política de personal.
• Gestionar las actividades administrativas y logísticas relativas a suministros,
servicios, Hostelería, obras y mantenimiento.
• En general, todas las funciones que prevé la normativa vigente y las que le
deleguen expresamente sus órganos superiores.
cve: BOE-A-2021-19853
Verificable en https://www.boe.es
– Subdirector/a de Gestión y Servicios Generales de Atención Especializada del
Hospital Comarcal de Melilla, sujeto a derecho laboral y en régimen de alta dirección
regulado por el Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto.
– Titulación académica: Licenciado, Grado o similar.
– Funciones:
