II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2021-19676)
Resolución de 17 de noviembre de 2021, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Instituto Nacional de la Seguridad Social.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
N.º de
orden
Lunes 29 de noviembre de 2021
Denominación
Descripción
Localidad
Descripción del puesto
Sec. II.B. Pág. 147373
Méritos específicos
129
Elaboración de los planes de necesidades y propuestas de contratación
de servicios, suministros, obras, consultoría y asistencia de las
instalaciones de los edificios de los Servicios Centrales del INSS,
SUBDIRECCIÓN GENERAL tramitación de expedientes de contratación centralizada. Seguimiento y
DE RECURSOS HUMANOS Y control de los contratos adjudicados en el ámbito del funcionamiento de
las instalaciones y del servicio de cafetería comedor de los Servicios
MATERIALES
Centrales del INSS. Distribución y control de espacios y ubicación del
Jefe/Jefa de Servicio
Código Puesto: 5534064.
mobiliario en los edificios de los Servicios Centrales. Coordinación y
control del equipo de mantenimiento y en la gestión del servicio de
cafetería-comedor de los Servicios Centrales. Dirección y coordinación de
equipos de trabajo.
Madrid.
Grupo: A1A2.
Nivel: 26.
Complemento Específico:
12.904,92 €.
Cuerpo Adscripción: EX11.
Adscripción: AE.
Área Itinerario Formación:
Recursos humanos,
materiales y formación.
130
Detección y análisis de las necesidades formativas, elaboración y
seguimiento de los Planes de Formación de la Entidad. Coordinación,
asesoramiento y elaboración de criterios de homogenización a las
SUBDIRECCIÓN GENERAL
Direcciones Provinciales, en materia formativa. Elaboración y seguimiento
DE RECURSOS HUMANOS Y
de las planificaciones formativas de Servicios Centrales. Participación en
MATERIALES
Madrid.
las reuniones de las comisiones paritarias de formación y de los grupos de
Jefe/Jefa de Servicio
trabajo oficiales. Elaboración de las propuestas en materia de objetivos,
Código Puesto: 5534072.
criterios institucionales y anteproyectos presupuestarios. Elaboración,
seguimiento e interpretación de los informes estadísticos. Dirección y
coordinación de equipos de trabajo.
Grupo: A1A2.
Nivel: 26.
Complemento Específico:
12.904,92 €.
Cuerpo Adscripción: EX11.
Adscripción: AE.
Área Itinerario Formación:
Recursos humanos,
materiales y formación.
* Adecuación al puesto.
– Experiencia en la detección y análisis de las necesidades formativas, elaboración y
seguimiento de Planes de Formación y elaboración y seguimiento de las planificaciones
formativas, así como coordinación, asesoramiento y elaboración de criterios de
homogeneización en la materia. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en participación en las reuniones de las comisiones paritarias de formación
y de los grupos de trabajo oficiales. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la elaboración de las propuestas en materia de objetivos, criterios
institucionales y anteproyectos presupuestarios y en la elaboración, seguimiento e
interpretación de los informes estadísticos. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la dirección y coordinación de equipos de trabajo. Máximo 4 puntos.
SUBDIRECCIÓN GENERAL
DE RECURSOS HUMANOS Y
MATERIALES
Secretario/Secretaria de
Subdirector General
Código Puesto: 2662857.
Grupo: C1C2.
Nivel: 16.
Complemento Específico:
7.933,24 €.
Cuerpo Adscripción: EX11.
Adscripción: AE.
Área Itinerario Formación:
Dirección, coordinación y
apoyo.
* Adecuación al puesto.
– Experiencia en la coordinación, seguimiento y control de tareas administrativas,
especialmente en las secretarías de órganos directivos de la Administración, y en el
desarrollo de relaciones institucionales y entre organismos. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en la clasificación de correspondencia, documentación y normativa sociolaboral, así como en la elaboración y seguimiento estadístico. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en la utilización de aplicaciones ofimáticas a nivel de usuario. Máximo 4
puntos.
131
Coordinación, seguimiento y control de tareas administrativas,
especialmente en las secretarías de órganos directivos de la
Administración. Desarrollo de relaciones institucionales y entre
organismos. Clasificación de correspondencia, documentación y
normativa socio-laboral. Elaboración y seguimiento estadístico.
Madrid.
* Adecuación al puesto.
– Experiencia en la elaboración de los planes de necesidades y propuestas de
contratación de servicios, suministros, obras, consultoría, asistencia de las instalaciones de
los edificios y tramitación de expedientes de contratación centralizada. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en el seguimiento y control de los contratos adjudicados en el ámbito del
funcionamiento de las instalaciones y de servicios de cafetería comedor, así como en la
coordinación y control del equipo de mantenimiento. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la distribución y control de espacios y ubicación del mobiliario en los
edificios. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la dirección y coordinación de equipos de trabajo. Máximo 4 puntos.
cve: BOE-A-2021-19676
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 285
N.º de
orden
Lunes 29 de noviembre de 2021
Denominación
Descripción
Localidad
Descripción del puesto
Sec. II.B. Pág. 147373
Méritos específicos
129
Elaboración de los planes de necesidades y propuestas de contratación
de servicios, suministros, obras, consultoría y asistencia de las
instalaciones de los edificios de los Servicios Centrales del INSS,
SUBDIRECCIÓN GENERAL tramitación de expedientes de contratación centralizada. Seguimiento y
DE RECURSOS HUMANOS Y control de los contratos adjudicados en el ámbito del funcionamiento de
las instalaciones y del servicio de cafetería comedor de los Servicios
MATERIALES
Centrales del INSS. Distribución y control de espacios y ubicación del
Jefe/Jefa de Servicio
Código Puesto: 5534064.
mobiliario en los edificios de los Servicios Centrales. Coordinación y
control del equipo de mantenimiento y en la gestión del servicio de
cafetería-comedor de los Servicios Centrales. Dirección y coordinación de
equipos de trabajo.
Madrid.
Grupo: A1A2.
Nivel: 26.
Complemento Específico:
12.904,92 €.
Cuerpo Adscripción: EX11.
Adscripción: AE.
Área Itinerario Formación:
Recursos humanos,
materiales y formación.
130
Detección y análisis de las necesidades formativas, elaboración y
seguimiento de los Planes de Formación de la Entidad. Coordinación,
asesoramiento y elaboración de criterios de homogenización a las
SUBDIRECCIÓN GENERAL
Direcciones Provinciales, en materia formativa. Elaboración y seguimiento
DE RECURSOS HUMANOS Y
de las planificaciones formativas de Servicios Centrales. Participación en
MATERIALES
Madrid.
las reuniones de las comisiones paritarias de formación y de los grupos de
Jefe/Jefa de Servicio
trabajo oficiales. Elaboración de las propuestas en materia de objetivos,
Código Puesto: 5534072.
criterios institucionales y anteproyectos presupuestarios. Elaboración,
seguimiento e interpretación de los informes estadísticos. Dirección y
coordinación de equipos de trabajo.
Grupo: A1A2.
Nivel: 26.
Complemento Específico:
12.904,92 €.
Cuerpo Adscripción: EX11.
Adscripción: AE.
Área Itinerario Formación:
Recursos humanos,
materiales y formación.
* Adecuación al puesto.
– Experiencia en la detección y análisis de las necesidades formativas, elaboración y
seguimiento de Planes de Formación y elaboración y seguimiento de las planificaciones
formativas, así como coordinación, asesoramiento y elaboración de criterios de
homogeneización en la materia. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en participación en las reuniones de las comisiones paritarias de formación
y de los grupos de trabajo oficiales. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la elaboración de las propuestas en materia de objetivos, criterios
institucionales y anteproyectos presupuestarios y en la elaboración, seguimiento e
interpretación de los informes estadísticos. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la dirección y coordinación de equipos de trabajo. Máximo 4 puntos.
SUBDIRECCIÓN GENERAL
DE RECURSOS HUMANOS Y
MATERIALES
Secretario/Secretaria de
Subdirector General
Código Puesto: 2662857.
Grupo: C1C2.
Nivel: 16.
Complemento Específico:
7.933,24 €.
Cuerpo Adscripción: EX11.
Adscripción: AE.
Área Itinerario Formación:
Dirección, coordinación y
apoyo.
* Adecuación al puesto.
– Experiencia en la coordinación, seguimiento y control de tareas administrativas,
especialmente en las secretarías de órganos directivos de la Administración, y en el
desarrollo de relaciones institucionales y entre organismos. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en la clasificación de correspondencia, documentación y normativa sociolaboral, así como en la elaboración y seguimiento estadístico. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en la utilización de aplicaciones ofimáticas a nivel de usuario. Máximo 4
puntos.
131
Coordinación, seguimiento y control de tareas administrativas,
especialmente en las secretarías de órganos directivos de la
Administración. Desarrollo de relaciones institucionales y entre
organismos. Clasificación de correspondencia, documentación y
normativa socio-laboral. Elaboración y seguimiento estadístico.
Madrid.
* Adecuación al puesto.
– Experiencia en la elaboración de los planes de necesidades y propuestas de
contratación de servicios, suministros, obras, consultoría, asistencia de las instalaciones de
los edificios y tramitación de expedientes de contratación centralizada. Máximo 10 puntos.
– Experiencia en el seguimiento y control de los contratos adjudicados en el ámbito del
funcionamiento de las instalaciones y de servicios de cafetería comedor, así como en la
coordinación y control del equipo de mantenimiento. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la distribución y control de espacios y ubicación del mobiliario en los
edificios. Máximo 5 puntos.
– Experiencia en la dirección y coordinación de equipos de trabajo. Máximo 4 puntos.
cve: BOE-A-2021-19676
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 285
