BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 7 de octubre de 2021

Sec. II.B. Pág. 122724

2. Los/as aspirantes excluidos/as dispondrán de un plazo de diez días hábiles,
contados desde el siguiente a la publicación, para subsanar, cuando sea posible, el
defecto que haya motivado su exclusión.
3. Una vez resueltas las alegaciones, se publicará la relación definitiva de
candidatos/as admitidos/as. En la Resolución por la que se aprueben las relaciones
definitivas de aspirantes admitidos/as y excluidos/as, el Tribunal hará pública la relación
de aspirantes que han solicitado adaptación, indicando para cada uno/a de ellos/as la
adaptación concedida o, en su caso, las razones de la denegación.
4. La fecha de realización del primer ejercicio de la fase de oposición se publicará
oportunamente.
6.

Tribunal calificador

1. La composición del Tribunal Calificador de este proceso selectivo respeta la
regulación sobre órganos de selección contenidas en el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, en el III Plan para la igualdad entre mujeres y hombres en la
Administración General del Estado (anexo III de esta convocatoria).
2. El Tribunal, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, velará por
el estricto cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre ambos sexos.
3. Corresponderá al Tribunal la consideración, verificación y apreciación de las
incidencias que pudieran surgir en el desarrollo de los ejercicios, adoptando al respecto
las decisiones motivadas que estime pertinentes.
4. El Tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de los/as asesores/as
especialistas, personal colaborador o auxiliar y asistencia técnica externa que se estime
necesario, los/as cuales se limitarán al ejercicio de las funciones propias de su
especialidad o que les sean encomendadas para la realización de las diferentes fases
del proceso selectivo.
5. El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo
dispuesto en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, a
la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas y demás disposiciones vigentes.
6. Los/as aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal cuando concurran
las circunstancias previstas en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del
Sector Público.
7. Todas las publicaciones referentes a la presente convocatoria se efectuarán en la
página web del Consorcio de la Zona Franca de Barcelona (apartado «Consorcio Zona
Franca > Perfil del contratante > Recursos Humanos») y en la página web del Punto de
Acceso General www.administracion.gob.es. A estos efectos y a los de comunicaciones
y demás incidencias, el Tribunal tendrá su sede en la sede social del Consorcio de la
Zona Franca de Barcelona, sita en avda. Parc Logistic, 2-10, 08040 Barcelona,
teléfono 932638111, o a través de la dirección de correo electrónico
personas@zfbarcelona.es.
7. Desarrollo del proceso selectivo
1. El proceso selectivo constará de dos pruebas, la primera de conocimientos
teórico-prácticos (que tendrá carácter eliminatorio) y la segunda prueba para evaluar el
perfil competencial determinado en el perfil, según se especifica en el anexo II.
2. Fase de oposición:
2.1 El orden de actuación de los/as aspirantes en los ejercicios de la fase de
oposición se iniciará alfabéticamente por el primer apellido de la letra «V», según lo
establecido en la Resolución de 23 de junio de 2021, de la Secretaría de Estado de
Función Pública («Boletín Oficial del Estado» núm. 153, de 28 de junio de 2021).

cve: BOE-A-2021-16312
Verificable en https://www.boe.es

Núm. 240