II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE POLÍTICA TERRITORIAL Y FUNCIÓN PÚBLICA. Funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional. (BOE-A-2021-9356)
Resolución de 28 de mayo de 2021, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se publican las bases de concurso ordinario y convocatorias específicas para la provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 134
Sábado 5 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 68835
Los cursos se valorarán de la siguiente manera:
Hasta 20 horas: 0,10 puntos.
De 21 horas a 50 horas: 0,20 puntos.
De 51 horas en adelante: 0,30 puntos.
C) Medios para la acreditación de méritos: Certificado de Servicios prestados y
Certificados Cursos.
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Pozoblanco.
Provincia: Córdoba.
Denominación del Puesto: Tesorería.
Subescala: Intervención-Tesorería.
Clase: Segunda.
Inclusión Méritos Específicos en la RPT: Sin méritos Específicos.
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Pozoblanco.
Provincia: Córdoba.
Denominación del Puesto: Intervención.
Clase: 2.ª
Subescala: Intervención-Tesorería.
Inclusión Méritos Específicos en la RPT: Sin Méritos Específicos.
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Santaella.
Provincia: Córdoba.
Denominación del Puesto: Secretaría-Intervención.
Subescala y Categoría: Secretaría-Intervención.
Clase: 3.ª
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Granada
Nombre de la Corporación: Diputación de Granada.
Provincia: Granada.
Denominación del Puesto: Secretario-Interventor S.A.T.
Subescala: Secretaría-Intervención.
Características Especiales: No.
Inclusión Méritos Específicos en la RPT: 28/01/2016.
Entrevista: No.
Pagos de gastos: No.
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Experiencia Profesional: (1,5 puntos):
Haber desempeñado el puesto de trabajo de secretario-interventor en servicios de
asistencia a municipios de diputaciones provinciales, cabildos, o consejos insulares o
comunidades autónomas uniprovinciales: por cada mes de servicios 0,10 puntos, con un
máximo de 1,5 puntos.
B) Formación y perfeccionamiento: (0 puntos).
C) Otros méritos: (0 puntos).
D) Medios para la acreditación de los méritos: (mediante certificado expedido por la
entidad donde se hayan prestado los servicios).
Huelva
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Gibraleón.
cve: BOE-A-2021-9356
Verificable en https://www.boe.es
A)
Núm. 134
Sábado 5 de junio de 2021
Sec. II.B. Pág. 68835
Los cursos se valorarán de la siguiente manera:
Hasta 20 horas: 0,10 puntos.
De 21 horas a 50 horas: 0,20 puntos.
De 51 horas en adelante: 0,30 puntos.
C) Medios para la acreditación de méritos: Certificado de Servicios prestados y
Certificados Cursos.
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Pozoblanco.
Provincia: Córdoba.
Denominación del Puesto: Tesorería.
Subescala: Intervención-Tesorería.
Clase: Segunda.
Inclusión Méritos Específicos en la RPT: Sin méritos Específicos.
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Pozoblanco.
Provincia: Córdoba.
Denominación del Puesto: Intervención.
Clase: 2.ª
Subescala: Intervención-Tesorería.
Inclusión Méritos Específicos en la RPT: Sin Méritos Específicos.
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Santaella.
Provincia: Córdoba.
Denominación del Puesto: Secretaría-Intervención.
Subescala y Categoría: Secretaría-Intervención.
Clase: 3.ª
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Granada
Nombre de la Corporación: Diputación de Granada.
Provincia: Granada.
Denominación del Puesto: Secretario-Interventor S.A.T.
Subescala: Secretaría-Intervención.
Características Especiales: No.
Inclusión Méritos Específicos en la RPT: 28/01/2016.
Entrevista: No.
Pagos de gastos: No.
Méritos específicos y acreditación: (1,5 puntos como máximo).
Experiencia Profesional: (1,5 puntos):
Haber desempeñado el puesto de trabajo de secretario-interventor en servicios de
asistencia a municipios de diputaciones provinciales, cabildos, o consejos insulares o
comunidades autónomas uniprovinciales: por cada mes de servicios 0,10 puntos, con un
máximo de 1,5 puntos.
B) Formación y perfeccionamiento: (0 puntos).
C) Otros méritos: (0 puntos).
D) Medios para la acreditación de los méritos: (mediante certificado expedido por la
entidad donde se hayan prestado los servicios).
Huelva
Nombre de la Corporación: Ayuntamiento de Gibraleón.
cve: BOE-A-2021-9356
Verificable en https://www.boe.es
A)
