BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 123

Lunes 24 de mayo de 2021

Sec. II.B. Pág. 62998

ANEXO I
Normas específicas de la convocatoria de las pruebas selectivas para el acceso
por el turno libre a dos plazas de Personal Laboral de Administración y Servicios
de la UNED
Primera. Descripción de las plazas.
Grupo profesional II, nivel B.
Unidad de Adscripción: Departamento de Apoyo Tecnológico y Documental del
Centro de Atención a Universitarios con Discapacidad.
Funciones principales del puesto: Asesoramiento y apoyo a la comunidad
universitaria en Diseño para todas las personas, accesibilidad física, accesibilidad de las
tecnologías de la información y la comunicación, y accesibilidad de los materiales
educativos y plataformas educativas de la UNED. Coordinación y gestión de
adaptaciones y servicios en los procesos de enseñanza-aprendizaje de los diversos
colectivos universitarios con discapacidad de la UNED. Gestión documental de
contenidos y recursos accesibles relacionados con la discapacidad en el ámbito
universitario. Proceso técnico de los fondos documentales de la Biblioteca UNIDIS.
Mantenimiento y actualización de la página web de UNIDIS en el portal de la UNED.
Titulación académica recomendada: Título universitario de Grado, Diplomatura
universitaria, Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica.
Segunda.

Parte General:

1. La Constitución Española de 1978 (I): Derechos y deberes fundamentales. La
protección de los derechos.
2. La Constitución Española de 1978 (II): Jefatura del Estado: La Corona. Las
Cortes Generales.
3. La Constitución Española de 1978 (III): El Gobierno. Composición, designación,
funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado.
4. El acto administrativo. El procedimiento administrativo común.
5. El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y
deberes. Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
6. El Estatuto de los Trabajadores: El contrato de trabajo. Modalidades.
Suspensión. Extinción. Sus causas. El despido.
7. El III Convenio Colectivo del personal laboral de Administración y Servicios de la
UNED. Ámbito de aplicación y vigencia. Interpretación, Vigilancia, Estudio y Aplicación
del Convenio. El sistema de clasificación.
8. Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.
9. Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para
la Igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la Violencia de género. La
Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la
Violencia de Género. Discapacidad y Dependencia.
10. La Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (I): Funciones y
autonomía de las universidades. Naturaleza, creación, reconocimiento, régimen jurídico y
estructura de las Universidades. El Gobierno y representación de las universidades.
Cooperación, coordinación y colaboración universitaria. Evaluación y acreditación.
11. La Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (II): Los
estudiantes. El Profesorado. El Personal de administración y Servicios. Régimen
económico y Financiero. Centros en el extranjero o que impartan enseñanzas con
arreglo a sistemas educativos extranjeros.

cve: BOE-A-2021-8610
Verificable en https://www.boe.es

I.

Programa.