II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Cuerpo de Subinspectores Laborales. (BOE-A-2021-8117)
Resolución de 7 de mayo de 2021, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo de Subinspectores Laborales, Escala de Empleo y Seguridad Social.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 117
Lunes 17 de mayo de 2021
Sec. II.B. Pág. 58523
Tema 49. El trabajo de los extranjeros en España: delimitación del ámbito y
exclusiones. Derechos y libertades de los extranjeros. Situaciones de residencia
temporal. Residencia de larga duración. Las autorizaciones para la realización de
actividades lucrativas por cuenta ajena y propia. Excepciones a la autorización del
trabajo. Real Decreto 240/2007: objeto y ámbito de aplicación.
Tema 50. Régimen jurídico sindical: la representatividad sindical. La acción sindical.
Órganos de representación colectiva de los trabajadores Derechos de información y
consulta y competencias. Garantías.
Tema 51. Ley 30/2015, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional
para el empleo en el ámbito laboral, y Real Decreto 694/2017: objeto y ámbito de
aplicación, modalidades y límites de impartición. Destinatarios de las iniciativas de
formación. Formación programada por las empresas. Oferta formativa para trabajadores
ocupados. Oferta formativa para trabajadores desempleados. Otras iniciativas de
formación. Funciones y estructura de la Fundación Estatal para la Formación en el
Empleo.
Tema 52. Ministerio de Trabajo y Economía Social: organización central.
Organización periférica. El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones:
estructura orgánica básica. El Servicio Público de Empleo Estatal.
Tema 53. Ley 23/2015 y Real Decreto 192/2018, Organismo Estatal Inspección de
Trabajo y Seguridad Social: el Consejo Rector, composición y funciones. El Consejo
General: composición y funciones. El Director y la estructura central del Organismo
Estatal. Estructura territorial: Dirección Especial y Unidad especial de colaboración con
los Juzgados y Tribunales y con la Fiscalía para la lucha contra el empleo irregular y el
fraude en la Seguridad Social. Estructura territorial: Direcciones Territoriales e
inspecciones provinciales. Cooperación autonómica.
Tema 54. Ley 23/2015, Ordenadora del Sistema de Inspección de Trabajo y
Seguridad Social (I): principios ordenadores del Sistema de Inspección. Funcionarios que
integran el sistema. Derechos y deberes. La Función Inspectora. Facultades de los
Inspectores de Trabajo y Seguridad Social. Funciones de los Subinspectores Laborales,
Escala de Empleo y Seguridad Social. Garantías en el ejercicio de las funciones
inspectoras. Auxilio y colaboración con la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Colaboración de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y de la colaboración con los
funcionarios de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Tema 55. Ley 23/2015, Ordenadora del Sistema de Inspección de Trabajo y
Seguridad Social (II): de las actuaciones de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social,
ámbito de actuación. Normas generales. Modalidades y documentación: la diligencia de
actuación. Caducidad de las actuaciones inspectoras. Medidas derivadas de la actividad
inspectora. Presunción de certeza e información del Sistema de Inspección de Trabajo y
Seguridad Social.
Tema 56. Procedimiento para la imposición de sanciones por infracciones en el
orden social del RD 928/1998: objeto y forma, sujetos responsables y concurrencia de
sanciones con el orden jurisdiccional penal. Iniciación del procedimiento de oficio ante el
orden jurisdiccional social, prescripción y cosa resuelta. Objeto de la actividad inspectora
previa. Formas de iniciación. Consecuencias de la actividad previa al procedimiento
sancionador.
Tema 57. Infracciones en materia de Seguridad Social: concepto e infracciones
leves de los empresarios, trabajadores por cuenta propia y asimilados. Infracciones
graves de los empresarios, trabajadores por cuenta propia y asimilados. Infracciones
muy graves de los empresarios, trabajadores por cuenta propia y asimilados.
Infracciones leves de los trabajadores o asimilados, beneficiarios y solicitantes de
prestaciones. Infracciones graves y muy graves de los trabajadores o asimilados,
beneficiarios y solicitantes de prestaciones. Infracciones leves en materia de empleo.
Infracciones graves en materia de empleo. Infracciones muy graves en materia de
cve: BOE-A-2021-8117
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Núm. 117
Lunes 17 de mayo de 2021
Sec. II.B. Pág. 58523
Tema 49. El trabajo de los extranjeros en España: delimitación del ámbito y
exclusiones. Derechos y libertades de los extranjeros. Situaciones de residencia
temporal. Residencia de larga duración. Las autorizaciones para la realización de
actividades lucrativas por cuenta ajena y propia. Excepciones a la autorización del
trabajo. Real Decreto 240/2007: objeto y ámbito de aplicación.
Tema 50. Régimen jurídico sindical: la representatividad sindical. La acción sindical.
Órganos de representación colectiva de los trabajadores Derechos de información y
consulta y competencias. Garantías.
Tema 51. Ley 30/2015, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional
para el empleo en el ámbito laboral, y Real Decreto 694/2017: objeto y ámbito de
aplicación, modalidades y límites de impartición. Destinatarios de las iniciativas de
formación. Formación programada por las empresas. Oferta formativa para trabajadores
ocupados. Oferta formativa para trabajadores desempleados. Otras iniciativas de
formación. Funciones y estructura de la Fundación Estatal para la Formación en el
Empleo.
Tema 52. Ministerio de Trabajo y Economía Social: organización central.
Organización periférica. El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones:
estructura orgánica básica. El Servicio Público de Empleo Estatal.
Tema 53. Ley 23/2015 y Real Decreto 192/2018, Organismo Estatal Inspección de
Trabajo y Seguridad Social: el Consejo Rector, composición y funciones. El Consejo
General: composición y funciones. El Director y la estructura central del Organismo
Estatal. Estructura territorial: Dirección Especial y Unidad especial de colaboración con
los Juzgados y Tribunales y con la Fiscalía para la lucha contra el empleo irregular y el
fraude en la Seguridad Social. Estructura territorial: Direcciones Territoriales e
inspecciones provinciales. Cooperación autonómica.
Tema 54. Ley 23/2015, Ordenadora del Sistema de Inspección de Trabajo y
Seguridad Social (I): principios ordenadores del Sistema de Inspección. Funcionarios que
integran el sistema. Derechos y deberes. La Función Inspectora. Facultades de los
Inspectores de Trabajo y Seguridad Social. Funciones de los Subinspectores Laborales,
Escala de Empleo y Seguridad Social. Garantías en el ejercicio de las funciones
inspectoras. Auxilio y colaboración con la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Colaboración de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y de la colaboración con los
funcionarios de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Tema 55. Ley 23/2015, Ordenadora del Sistema de Inspección de Trabajo y
Seguridad Social (II): de las actuaciones de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social,
ámbito de actuación. Normas generales. Modalidades y documentación: la diligencia de
actuación. Caducidad de las actuaciones inspectoras. Medidas derivadas de la actividad
inspectora. Presunción de certeza e información del Sistema de Inspección de Trabajo y
Seguridad Social.
Tema 56. Procedimiento para la imposición de sanciones por infracciones en el
orden social del RD 928/1998: objeto y forma, sujetos responsables y concurrencia de
sanciones con el orden jurisdiccional penal. Iniciación del procedimiento de oficio ante el
orden jurisdiccional social, prescripción y cosa resuelta. Objeto de la actividad inspectora
previa. Formas de iniciación. Consecuencias de la actividad previa al procedimiento
sancionador.
Tema 57. Infracciones en materia de Seguridad Social: concepto e infracciones
leves de los empresarios, trabajadores por cuenta propia y asimilados. Infracciones
graves de los empresarios, trabajadores por cuenta propia y asimilados. Infracciones
muy graves de los empresarios, trabajadores por cuenta propia y asimilados.
Infracciones leves de los trabajadores o asimilados, beneficiarios y solicitantes de
prestaciones. Infracciones graves y muy graves de los trabajadores o asimilados,
beneficiarios y solicitantes de prestaciones. Infracciones leves en materia de empleo.
Infracciones graves en materia de empleo. Infracciones muy graves en materia de
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