II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Funcionarios del Subgrupo A1. (BOE-A-2021-3957)
Resolución de 5 de marzo de 2021, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso para la provisión de puestos de trabajo, en el Organismo Estatal Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 62
Sábado 13 de marzo de 2021
Sec. II.B. Pág. 29204
Décima. Toma de posesión.
1. El plazo de toma de posesión del destino obtenido será de tres días hábiles si no
implica cambio de residencia del funcionario o funcionaria, o de un mes, si comporta
cambio de residencia o el reingreso al servicio activo.
En el supuesto de destinos en la Generalitat de Catalunya, el plazo de toma de
posesión será de dos días hábiles si no implica cambio de residencia, o de quince días
se comporta cambio de residencia. Para estos mismos supuestos, el Secretario General
del Departament d’Empresa i Ocupació, podrá prorrogar excepcionalmente ese plazo por
quince días más si concurren causas motivadas.
El plazo de toma de posesión comenzará a contar a partir del día siguiente al del
cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de
la resolución del concurso en el «Boletín Oficial del Estado». Si la adjudicación del
puesto comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá
computarse desde dicha publicación.
2. El Subsecretario o Subsecretaria del Ministerio donde presta servicios el
funcionario o funcionaria podrá diferir el cese, por necesidades del servicio, hasta veinte
días hábiles, comunicándose a la Subsecretaría de Trabajo y Economía Social.
En el caso de funcionarios y funcionarias que prestan servicio en la Generalitat de
Catalunya, el plazo de cese puede ser prorrogado hasta tres meses, siempre que sea
indispensable y motivado por necesidades del servicio, y así lo resuelve el Secretario o
Secretaria General del Departamento.
Excepcionalmente, a propuesta del Ministerio donde presta servicios el funcionario o
funcionaria, por exigencias del normal funcionamiento del mismo, que serán apreciadas
en cada caso por la Secretaría de Estado de Política Territorial y Función Pública, podrá
aplazar la fecha de cese hasta un máximo de tres meses, computada la prórroga
prevista en el párrafo anterior.
Asimismo, la Subsecretaria del Ministerio de Trabajo Economía Social, en relación
con los funcionarios o funcionarias que deban incorporarse a puestos de la
Administración General del Estado, podrá conceder una prórroga de incorporación hasta
un máximo de veinte días hábiles si el destino implica cambio de residencia y así lo
solicita el interesado por razones justificadas.
El cómputo de los plazos posesorios se iniciará cuando finalicen los permisos o
licencias que hayan sido concedidos a los interesados, salvo que por causas justificadas
el órgano convocante acuerde suspender el disfrute de los mismos.
Undécima.
Norma final.
Contra la presente Resolución se podrá interponer, con carácter potestativo, recurso
de reposición ante el mismo órgano que la ha dictado en el plazo de un mes desde su
publicación o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses desde
su publicación, ante el órgano judicial competente, de conformidad con lo dispuesto en la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas y la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción
Contencioso-administrativa.
cve: BOE-A-2021-3957
Verificable en https://www.boe.es
Madrid, 5 de marzo de 2021.–La Subsecretaria de Trabajo y Economía Social,
Gemma del Rey Almansa.
Núm. 62
Sábado 13 de marzo de 2021
Sec. II.B. Pág. 29204
Décima. Toma de posesión.
1. El plazo de toma de posesión del destino obtenido será de tres días hábiles si no
implica cambio de residencia del funcionario o funcionaria, o de un mes, si comporta
cambio de residencia o el reingreso al servicio activo.
En el supuesto de destinos en la Generalitat de Catalunya, el plazo de toma de
posesión será de dos días hábiles si no implica cambio de residencia, o de quince días
se comporta cambio de residencia. Para estos mismos supuestos, el Secretario General
del Departament d’Empresa i Ocupació, podrá prorrogar excepcionalmente ese plazo por
quince días más si concurren causas motivadas.
El plazo de toma de posesión comenzará a contar a partir del día siguiente al del
cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de
la resolución del concurso en el «Boletín Oficial del Estado». Si la adjudicación del
puesto comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá
computarse desde dicha publicación.
2. El Subsecretario o Subsecretaria del Ministerio donde presta servicios el
funcionario o funcionaria podrá diferir el cese, por necesidades del servicio, hasta veinte
días hábiles, comunicándose a la Subsecretaría de Trabajo y Economía Social.
En el caso de funcionarios y funcionarias que prestan servicio en la Generalitat de
Catalunya, el plazo de cese puede ser prorrogado hasta tres meses, siempre que sea
indispensable y motivado por necesidades del servicio, y así lo resuelve el Secretario o
Secretaria General del Departamento.
Excepcionalmente, a propuesta del Ministerio donde presta servicios el funcionario o
funcionaria, por exigencias del normal funcionamiento del mismo, que serán apreciadas
en cada caso por la Secretaría de Estado de Política Territorial y Función Pública, podrá
aplazar la fecha de cese hasta un máximo de tres meses, computada la prórroga
prevista en el párrafo anterior.
Asimismo, la Subsecretaria del Ministerio de Trabajo Economía Social, en relación
con los funcionarios o funcionarias que deban incorporarse a puestos de la
Administración General del Estado, podrá conceder una prórroga de incorporación hasta
un máximo de veinte días hábiles si el destino implica cambio de residencia y así lo
solicita el interesado por razones justificadas.
El cómputo de los plazos posesorios se iniciará cuando finalicen los permisos o
licencias que hayan sido concedidos a los interesados, salvo que por causas justificadas
el órgano convocante acuerde suspender el disfrute de los mismos.
Undécima.
Norma final.
Contra la presente Resolución se podrá interponer, con carácter potestativo, recurso
de reposición ante el mismo órgano que la ha dictado en el plazo de un mes desde su
publicación o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses desde
su publicación, ante el órgano judicial competente, de conformidad con lo dispuesto en la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas y la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción
Contencioso-administrativa.
cve: BOE-A-2021-3957
Verificable en https://www.boe.es
Madrid, 5 de marzo de 2021.–La Subsecretaria de Trabajo y Economía Social,
Gemma del Rey Almansa.
