Sección I - Administración Local. Mancomunidades. Mancomunidad Integral de Municipios Valle del Jerte. (BOP-2025-1361)
BOP-2025-1361 Bases selección por concurso-oposición libre de un plaza de Peón Encargado/a de Servicios Múltiples mediante contrato laboral indefinido.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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a.
b.
sucesiva de las fases de oposición y concurso, con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones
que a continuación se especifican.
El contenido de las pruebas guardará relación con los procedimientos, tareas y funciones
habituales del puesto objeto de la convocatoria.
8.1.- FASE DE OPOSICIÓN.
La fase de oposición que será previa a la de concurso, constará de dos ejercicios, siendo todos
ellos de carácter obligatorio y eliminatorio.
La normativa aplicable a los ejercicios de la oposición será la vigente en el momento de
publicar la resolución en la que se determine el lugar, fecha y hora del comienzo del primer
ejercicio y en su caso el orden de actuación de las personas aspirantes.
El Tribunal de Selección adoptarán las medidas oportunas para garantizar que los distintos
ejercicios sean corregidos sin que se conozca la identidad de los/as aspirantes.
Primer ejercicio:
Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 20 preguntas tipo test relacionadas
con los temas recogidos en el anexo I.
Las personas aspirantes dispondrán de un tiempo de 30 minutos para la realización del
ejercicio, que será valorado a razón de 1 punto por cada respuesta correcta, restando
0,60 puntas cada pregunta mal contestada.
La prueba tipo test será eliminatoria, se valorará con un máximo de 20 puntos, pasando
a la segunda fase, en todo caso, las personas que obtengan una puntuación mínima de
10 puntos.
Una vez finalizada la corrección del ejercicio, se publicará por el Tribunal de Selección la
relación de las personas aspirantes que han superado el mismo, disponiendo las
personas interesadas de un plazo de TRES días hábiles para efectuar reclamaciones
ante dicho Tribunal.
Segundo ejercicio
Consistirá en resolver uno o varios supuestos prácticos o pruebas prácticas propuestas
por el tribunal de selección, que versarán sobre tareas propias del puesto de trabajo
objeto de la convocatoria y podrá conllevar el manejo de máquinas.
CVE:
BOP-2025-1361
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 25 de marzo de 2025
N.º 0058
Pág. 6588
b.
sucesiva de las fases de oposición y concurso, con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones
que a continuación se especifican.
El contenido de las pruebas guardará relación con los procedimientos, tareas y funciones
habituales del puesto objeto de la convocatoria.
8.1.- FASE DE OPOSICIÓN.
La fase de oposición que será previa a la de concurso, constará de dos ejercicios, siendo todos
ellos de carácter obligatorio y eliminatorio.
La normativa aplicable a los ejercicios de la oposición será la vigente en el momento de
publicar la resolución en la que se determine el lugar, fecha y hora del comienzo del primer
ejercicio y en su caso el orden de actuación de las personas aspirantes.
El Tribunal de Selección adoptarán las medidas oportunas para garantizar que los distintos
ejercicios sean corregidos sin que se conozca la identidad de los/as aspirantes.
Primer ejercicio:
Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 20 preguntas tipo test relacionadas
con los temas recogidos en el anexo I.
Las personas aspirantes dispondrán de un tiempo de 30 minutos para la realización del
ejercicio, que será valorado a razón de 1 punto por cada respuesta correcta, restando
0,60 puntas cada pregunta mal contestada.
La prueba tipo test será eliminatoria, se valorará con un máximo de 20 puntos, pasando
a la segunda fase, en todo caso, las personas que obtengan una puntuación mínima de
10 puntos.
Una vez finalizada la corrección del ejercicio, se publicará por el Tribunal de Selección la
relación de las personas aspirantes que han superado el mismo, disponiendo las
personas interesadas de un plazo de TRES días hábiles para efectuar reclamaciones
ante dicho Tribunal.
Segundo ejercicio
Consistirá en resolver uno o varios supuestos prácticos o pruebas prácticas propuestas
por el tribunal de selección, que versarán sobre tareas propias del puesto de trabajo
objeto de la convocatoria y podrá conllevar el manejo de máquinas.
CVE:
BOP-2025-1361
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 25 de marzo de 2025
N.º 0058
Pág. 6588
