Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Santa Cruz de Paniagua. (BOP-2025-157)
BOP-2025-157 Modificación Relación de Puestos de Trabajo y Plantilla de Personal.
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Informe 24 218 de elaboración de Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Santa Cruz de Paniagua. 1
Puesto número 01
Denominación SECRETARÍA-INTERVENCIÓN
Área de adscripción Ayuntamiento
Naturaleza Funcionarial
Sistema de provisión Concurso
Jornada Parcial. Dedicación: al 50% Agrupado con la Entidad Local Menor de Azabal
Subgrupo de
clasificación profesional
A1/A2
Escala Funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
Subescala Secretaría-Intervención
Titulación
Titulación universitaria exigida para el ingreso en los cuerpos o escalas clasificados en el
subgrupo A1, de acuerdo con lo previsto en el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre y
artículo 18.1 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo.
Retribuciones
Nivel: 26
Sueldo: 8.780,22€/anual
Complemento de Destino: 5.847,66€ /anual
Complemento Específico: 877,15€ correspondiente al 15% por la agrupación
Funciones
−Secretaría: Las funciones de fe pública y asesoramiento legal preceptivo conforme a lo
dispuesto en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen
jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
−Intervención: Las funciones de control y fiscalización interna de la gestión económico-
financiera y presupuestaria, y contabilidad conforme a lo dispuesto en el Real Decreto
128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de
Administración Local con habilitación de carácter nacional.
−Tesorería: Las funciones de manejo y custodia de fondos, valores y efectos de la Entidad
Local conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se
regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de
carácter nacional.
− Otras:
a) Programar y gestionar las políticas generales del Ayuntamiento, de conformidad con las
directrices de los órganos de gobierno y la normativa local.
b) Programar y gestionar las políticas de contratación, subvenciones, personal, procesos
selectivos, seguros, responsabilidad del Ayuntamiento y demás expedientes administrativos,
de conformidad con las directrices de los órganos de gobierno y la normativa local.
c) Programar y gestionar las políticas de ordenación del territorio y urbanismo del
Ayuntamiento, de conformidad con las directrices de los órganos de gobierno y la normativa
local.
d) Programar y gestionar las políticas presupuestarias, la Tesorería y la contabilidad de la
Entidad, de conformidad con los órganos de gobierno y la normativa local
CVE:
BOP-2025-157
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 15 de enero de 2025
N.º 0009
Pág. 823
Puesto número 01
Denominación SECRETARÍA-INTERVENCIÓN
Área de adscripción Ayuntamiento
Naturaleza Funcionarial
Sistema de provisión Concurso
Jornada Parcial. Dedicación: al 50% Agrupado con la Entidad Local Menor de Azabal
Subgrupo de
clasificación profesional
A1/A2
Escala Funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
Subescala Secretaría-Intervención
Titulación
Titulación universitaria exigida para el ingreso en los cuerpos o escalas clasificados en el
subgrupo A1, de acuerdo con lo previsto en el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre y
artículo 18.1 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo.
Retribuciones
Nivel: 26
Sueldo: 8.780,22€/anual
Complemento de Destino: 5.847,66€ /anual
Complemento Específico: 877,15€ correspondiente al 15% por la agrupación
Funciones
−Secretaría: Las funciones de fe pública y asesoramiento legal preceptivo conforme a lo
dispuesto en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen
jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
−Intervención: Las funciones de control y fiscalización interna de la gestión económico-
financiera y presupuestaria, y contabilidad conforme a lo dispuesto en el Real Decreto
128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de
Administración Local con habilitación de carácter nacional.
−Tesorería: Las funciones de manejo y custodia de fondos, valores y efectos de la Entidad
Local conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se
regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de
carácter nacional.
− Otras:
a) Programar y gestionar las políticas generales del Ayuntamiento, de conformidad con las
directrices de los órganos de gobierno y la normativa local.
b) Programar y gestionar las políticas de contratación, subvenciones, personal, procesos
selectivos, seguros, responsabilidad del Ayuntamiento y demás expedientes administrativos,
de conformidad con las directrices de los órganos de gobierno y la normativa local.
c) Programar y gestionar las políticas de ordenación del territorio y urbanismo del
Ayuntamiento, de conformidad con las directrices de los órganos de gobierno y la normativa
local.
d) Programar y gestionar las políticas presupuestarias, la Tesorería y la contabilidad de la
Entidad, de conformidad con los órganos de gobierno y la normativa local
CVE:
BOP-2025-157
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 15 de enero de 2025
N.º 0009
Pág. 823
