Sección I - Administración Local. Provincia. Diputación Provincial de Cáceres. (BOP-2024-6715)
BOP-2024-6715 Bases de la convocatoria de 1 plaza de Capataz Encargado. Turno promoción interna.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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SECRETARÍA
Asuntos Generales
8.4 La Fase de Concurso no tendrá carácter eliminatorio. Los méritos se relacionarán en el formulario
establecido en la convocatoria. La no presentación en la instancia de la relación de los méritos alegados
en el plazo señalado para la presentación de solicitudes, supondrá la no valoración al aspirante de la fase
de concurso.
Resueltas las alegaciones o transcurrido el plazo establecido sin que hubieran sido presentadas, el
Tribunal hará públicas en la página web de Empleo Público las puntuaciones definitivas de la fase de
concurso.
8.5.- La calificación definitiva del proceso de selección estará determinada por la suma de la calificación
final de la fase de oposición y la puntuación definitiva obtenida en la fase de concurso y la prioridad
para la elección de destino.
En el supuesto de que se produzcan empates, se atenderá, en primer lugar, a la mayor puntuación
obtenida en la fase de oposición, en segundo lugar, a la puntuación obtenida en el apartado de
experiencia dentro de la fase de concurso y, en el caso de persistir el empate, se atenderá al apartado de
formación dentro de la fase de concurso. Y en último lugar se atenderá al sexo menos representado en
el Subgrupo de clasificación en que se encuadren las plazas convocadas.
NOVENA. - Proceso selectivo. -
9.1. Todos los anuncios de este proceso de selección se harán públicos a través de la página web de la
Diputación Provincial de Cáceres (dip-caceres.es), sección empleo público y en el tablón de anuncios
electrónico.
9.2 El proceso selectivo tendrá una duración máxima de doce meses, y el primer ejercicio se celebrará
en un plazo máximo de cuatro meses, contados a partir de la publicación de esta convocatoria en el
«Boletín Oficial del Estado».
Las fechas de celebración de alguno de los ejercicios pueden coincidir con las fechas de celebración de
ejercicios de otros procesos selectivos.
9.3 Concluido el ejercicio de la oposición, el Tribunal hará pública en página corporativa de Empleo
Público la relación de aspirantes presentados y las calificaciones obtenidas y los aspirantes dispondrán
de un plazo de tres días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la calificación
provisional, para hacer reclamaciones.
Resueltas las reclamaciones o transcurrido el plazo establecido sin que hubieran sido presentadas, el
Tribunal hará públicas en la página web de Empleo Público la relación de aspirantes que hayan
alcanzado el mínimo establecido para superarlo, con indicación de la puntuación obtenida. Los
aspirantes que no figuren en la relación se considerarán excluidos.
La puntuación provisional de la Fase de Concurso se hará pública por el Tribunal Calificador en la
página web de Empleo Público, con indicación de la puntuación obtenida en cada mérito y la total. Los
aspirantes dispondrán de un plazo de cinco días hábiles, contados a partir del siguiente al de la
publicación de la puntuación provisional, para hacer alegaciones.
9.4. Finalizado el proceso de selección, el Tribunal elevará al órgano convocante para su publicación en
el Tablón Electrónico la relación de aprobados, por el orden de puntuación alcanzado, con indicación
del documento nacional de identidad, así como la puntuación final alcanzada. Simultáneamente se
publicarán en la página Web Empleo Público la relación de aprobados con indicación de las
puntuaciones parciales de todas y cada una de las fases del proceso selectivo.
El acto que ponga fin al procedimiento selectivo deberá ser motivado. La motivación de los actos del
Tribunal dictados en virtud de discrecionalidad técnica en el desarrollo de su cometido de valoración,
estará referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las bases de la convocatoria y podrá
ser objeto de la interposición de recurso de alzada ante el órgano que nombró al Tribunal
https://sede.dip-caceres.es/carpetaCiudadano/Enlaces.do?id=validacion&cveValidacion=DIPCC-PF2A8CY0461B09ZA0A8VNOTRN1MR1KEY
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Este
documento
es
Copia
Auténtica
según
el
artículo
27
de
la
Ley
39/2015,
de
1
de
Octubre
URL
de
verificación:
Código
Seguro
de
Verificación:
JOSE
ALVARO
CASAS
AVILES
-
SECRETARIO
(DIPUTACION
DE
CACERES)
Firmantes:
L02000010
16/12/2024
11:37
13/17
DIR3
Órgano:
Sello
de
tiempo:
Página:
CVE:
BOP-2024-6715
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 26 de diciembre de 2024
N.º 0248
Pág. 28467
Asuntos Generales
8.4 La Fase de Concurso no tendrá carácter eliminatorio. Los méritos se relacionarán en el formulario
establecido en la convocatoria. La no presentación en la instancia de la relación de los méritos alegados
en el plazo señalado para la presentación de solicitudes, supondrá la no valoración al aspirante de la fase
de concurso.
Resueltas las alegaciones o transcurrido el plazo establecido sin que hubieran sido presentadas, el
Tribunal hará públicas en la página web de Empleo Público las puntuaciones definitivas de la fase de
concurso.
8.5.- La calificación definitiva del proceso de selección estará determinada por la suma de la calificación
final de la fase de oposición y la puntuación definitiva obtenida en la fase de concurso y la prioridad
para la elección de destino.
En el supuesto de que se produzcan empates, se atenderá, en primer lugar, a la mayor puntuación
obtenida en la fase de oposición, en segundo lugar, a la puntuación obtenida en el apartado de
experiencia dentro de la fase de concurso y, en el caso de persistir el empate, se atenderá al apartado de
formación dentro de la fase de concurso. Y en último lugar se atenderá al sexo menos representado en
el Subgrupo de clasificación en que se encuadren las plazas convocadas.
NOVENA. - Proceso selectivo. -
9.1. Todos los anuncios de este proceso de selección se harán públicos a través de la página web de la
Diputación Provincial de Cáceres (dip-caceres.es), sección empleo público y en el tablón de anuncios
electrónico.
9.2 El proceso selectivo tendrá una duración máxima de doce meses, y el primer ejercicio se celebrará
en un plazo máximo de cuatro meses, contados a partir de la publicación de esta convocatoria en el
«Boletín Oficial del Estado».
Las fechas de celebración de alguno de los ejercicios pueden coincidir con las fechas de celebración de
ejercicios de otros procesos selectivos.
9.3 Concluido el ejercicio de la oposición, el Tribunal hará pública en página corporativa de Empleo
Público la relación de aspirantes presentados y las calificaciones obtenidas y los aspirantes dispondrán
de un plazo de tres días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la calificación
provisional, para hacer reclamaciones.
Resueltas las reclamaciones o transcurrido el plazo establecido sin que hubieran sido presentadas, el
Tribunal hará públicas en la página web de Empleo Público la relación de aspirantes que hayan
alcanzado el mínimo establecido para superarlo, con indicación de la puntuación obtenida. Los
aspirantes que no figuren en la relación se considerarán excluidos.
La puntuación provisional de la Fase de Concurso se hará pública por el Tribunal Calificador en la
página web de Empleo Público, con indicación de la puntuación obtenida en cada mérito y la total. Los
aspirantes dispondrán de un plazo de cinco días hábiles, contados a partir del siguiente al de la
publicación de la puntuación provisional, para hacer alegaciones.
9.4. Finalizado el proceso de selección, el Tribunal elevará al órgano convocante para su publicación en
el Tablón Electrónico la relación de aprobados, por el orden de puntuación alcanzado, con indicación
del documento nacional de identidad, así como la puntuación final alcanzada. Simultáneamente se
publicarán en la página Web Empleo Público la relación de aprobados con indicación de las
puntuaciones parciales de todas y cada una de las fases del proceso selectivo.
El acto que ponga fin al procedimiento selectivo deberá ser motivado. La motivación de los actos del
Tribunal dictados en virtud de discrecionalidad técnica en el desarrollo de su cometido de valoración,
estará referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las bases de la convocatoria y podrá
ser objeto de la interposición de recurso de alzada ante el órgano que nombró al Tribunal
https://sede.dip-caceres.es/carpetaCiudadano/Enlaces.do?id=validacion&cveValidacion=DIPCC-PF2A8CY0461B09ZA0A8VNOTRN1MR1KEY
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Auténtica
según
el
artículo
27
de
la
Ley
39/2015,
de
1
de
Octubre
URL
de
verificación:
Código
Seguro
de
Verificación:
JOSE
ALVARO
CASAS
AVILES
-
SECRETARIO
(DIPUTACION
DE
CACERES)
Firmantes:
L02000010
16/12/2024
11:37
13/17
DIR3
Órgano:
Sello
de
tiempo:
Página:
CVE:
BOP-2024-6715
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 26 de diciembre de 2024
N.º 0248
Pág. 28467
