Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Barrado. (BOP-2024-6660)
BOP-2024-6660 Desconvocar la plaza de Operario/a de la ETAP de la oferta de empleo público para la estabilización.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Respecto al personal, el artículo 16º de los estatutos señala que para la prestación de los
servicios de su competencia la Mancomunidad contará con una plantilla de personal, mientras
que el artículo 20º dispone que las remuneraciones de los/as funcionarios/as o trabajadores/as
de la Mancomunidad se establecerán, de acuerdo con los/as interesados/as, por la Junta de
Gobierno, declarándose expresamente la compatibilidad de dichas remuneraciones y las que
perciban en sus Ayuntamientos de origen.
A pesar de las previsiones contempladas en los estatutos de la Mancomunidad, lo cierto es que
la persona que viene desempeñando las labores de Operario/a de depuración, tratamiento y
distribución del agua desde el embalse de la Garganta del Obispo ha sido contratada por el
Ayuntamiento de Barrado, cuyas retribuciones son abonadas íntegramente por dicho
consistorio.
El 30 de mayo de 2022 se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número 101
la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de
Barrado, en la cual figura la siguiente plaza de personal laboral:
El 31 de octubre de 2022 se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número
208 las bases para la estabilización mediante concurso oposición de una plaza de operario/a
de ETAP. La base segunda recoge las funciones que desempeñará el/a trabajador o la
trabajadora, que a título enunciativo y no exhaustivo serían:
a) Garantizar el correcto funcionamiento de los procesos, equipos e instalaciones de la
ETAP y de las instalaciones periféricas de captación, conducción, elevación y
almacenamiento, garantizando que el agua llegue en óptimas condiciones a la red de
distribución.
b) Controlar que los equipos y maquinarias destinados a la captación, elevación y
depuración de agua estén en perfecto orden de funcionamiento.
c) Controlar y operar el proceso de la ETAP y el funcionamiento de los equipos
instalados en el campo.
d) Prevenir y predecir posibles averías.
GRUPO DE
CLASIFICACION
CATEGORIA
LABORAL
VACANTES CAUSA INCLUSIÓN LEY
20/2021
AP OPERARIO/A ETAP 1 ARTICULO 2.1
CVE:
BOP-2024-6660
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 23 de diciembre de 2024
N.º 0246
Pág. 28174
servicios de su competencia la Mancomunidad contará con una plantilla de personal, mientras
que el artículo 20º dispone que las remuneraciones de los/as funcionarios/as o trabajadores/as
de la Mancomunidad se establecerán, de acuerdo con los/as interesados/as, por la Junta de
Gobierno, declarándose expresamente la compatibilidad de dichas remuneraciones y las que
perciban en sus Ayuntamientos de origen.
A pesar de las previsiones contempladas en los estatutos de la Mancomunidad, lo cierto es que
la persona que viene desempeñando las labores de Operario/a de depuración, tratamiento y
distribución del agua desde el embalse de la Garganta del Obispo ha sido contratada por el
Ayuntamiento de Barrado, cuyas retribuciones son abonadas íntegramente por dicho
consistorio.
El 30 de mayo de 2022 se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número 101
la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de
Barrado, en la cual figura la siguiente plaza de personal laboral:
El 31 de octubre de 2022 se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres número
208 las bases para la estabilización mediante concurso oposición de una plaza de operario/a
de ETAP. La base segunda recoge las funciones que desempeñará el/a trabajador o la
trabajadora, que a título enunciativo y no exhaustivo serían:
a) Garantizar el correcto funcionamiento de los procesos, equipos e instalaciones de la
ETAP y de las instalaciones periféricas de captación, conducción, elevación y
almacenamiento, garantizando que el agua llegue en óptimas condiciones a la red de
distribución.
b) Controlar que los equipos y maquinarias destinados a la captación, elevación y
depuración de agua estén en perfecto orden de funcionamiento.
c) Controlar y operar el proceso de la ETAP y el funcionamiento de los equipos
instalados en el campo.
d) Prevenir y predecir posibles averías.
GRUPO DE
CLASIFICACION
CATEGORIA
LABORAL
VACANTES CAUSA INCLUSIÓN LEY
20/2021
AP OPERARIO/A ETAP 1 ARTICULO 2.1
CVE:
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Verificable
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