Malpartida de Plasencia, incluida en la convocatoria excepcional en el marco del proceso de
estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas
urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
SEGUNDO. Disponer como fecha de inicio del contrato de Don José Luis Sánchez Guillén
como personal laboral fijo de este Ayuntamiento, el día 22 de abril de 2024.
TERCERO. Dar traslado de la presente Resolución al interesado.
CUARTO. Disponer la publicación de la presente Resolución en el Diario Oficial de
Extremadura y Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres, conforme a lo determinado en el art.
87.1.b) de la Ley 13/2015, de 8 de abril de Función Pública de Extremadura.
CONTRATACIÓN DE DOÑA MARTA GARCÍA MARTÍN, COMO PERSONAL LABORAL FIJO
DEL AYUNTAMIENTO DE MALPARTIDA DE PLASENCIA
Vista la propuesta formulada por el Tribunal Calificador del proceso selectivo para la provisión
en propiedad de una plaza de BIBLIOTECARIA Y COLABORADORA SOCIOCULTURAL, de la
plantilla de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Malpartida de Plasencia, incluida en la
convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal
previsto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público, mediante sistema de concurso, cuyas bases fueron
publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de fecha 22 de diciembre de 2022.
Visto que Doña Marta García Martín, ha superado el proceso selectivo con la mayor puntuación
y ha acreditado cumplir todos los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria.
Conforme a lo establecido en el art. 87 de la Ley 13/2015, de 8 de abril de Función Pública de
Extremadura, esta Alcaldía,
RESUELVE
PRIMERO. Disponer la contratación de Doña Marta García Martín, con D.N.I. núm.: ******34H,
como personal laboral fijo de este Ayuntamiento, por ser la aspirante que ha quedado en primer
lugar una vez efectuado el proceso selectivo para la provisión en propiedad de una plaza de
Bibliotecaria y Colaboradora Sociocultural, de la plantilla de personal laboral fijo del
Ayuntamiento de Malpartida de Plasencia, incluida en la convocatoria excepcional en el marco
del proceso de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
CVE:
BOP-2024-1813
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 9 de abril de 2024
N.º 0068
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