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ORGANIZACIÓN Y ÓRGANOS DE GESTIÓN
La máxima responsabilidad corresponde a la Mancomunidad de Municipios Sierra de Gata,
como Entidad Promotora.
Los órganos de gestión y representación son:
Claustro
Es el órgano propio de participación de todo el personal docente para cuestiones formativas.
El Claustro está formado por la totalidad de componentes del equipo técnico y presidido por el /
la director/a.
Son competencias del claustro:
Programar las actividades formativas.
Fijar y coordinar criterios sobre la evaluación de los alumnos.
Promover iniciativas en el ámbito de la formación.
Elaboración, coordinación y seguimiento del Plan de Inserción Laboral.
El Claustro se reunirá al menos una vez al mes, y cuando lo estime conveniente, se
establecerá un tiempo durante la reunión, en la que participará el delegado de la especialidad,
para evaluar la marcha del proyecto, resolver pequeños problemas, recoger sugerencias, etc.
Comisión de Convivencia
Es el órgano de representación de todos los implicados en el proyecto, Entidad Promotora,
equipo técnico y alumnado/trabajador.
A la comisión de convivencia asisten: representante de la Entidad Promotora, directora,
coordinadora de formación, un representante del resto del equipo técnico y el delegado/a del
alumnado-trabajador. Son competencia de la comisión de convivencia:
Fomentar un buen ambiente de trabajo, resolviendo pequeños conflictos.
Vigilar el cumplimiento del R.R.I.
Proponer actividades complementarias.
Hacer cuantas sugerencias estime oportunas para la mejor consecución de los objetivos
del Programa.
La comisión de convivencia se reunirá cada vez que lo estime oportuno.
CVE:
BOP-2023-7765
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 27 de diciembre de 2023
N.º 0244
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