Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Madroñera. (BOP-2023-5877)
BOP-2023-5877 Bases reguladoras para la creación de una bolsa de trabajo para la contratación de personal laboral temporal de oficial de primera construcción hasta 31-12-2023.
5 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
2. Las contrataciones serán realizada a jornada media o completa según necesidades del
servicio.
3. La durabilidad de las contrataciones serán realizadas por las necesidades del servicio o
trabajo a realizar.
4. La bolsa de empleo tendrá una duración hasta el 31 de Diciembre de 2023 pasado este
tiempo dicha bolsa quedara invalidada.
La jornada de trabajo será según convenio, a jornada completa o parcial según necesidades
del servicio, el horario que deberá realizar el trabajador seleccionado será el legalmente
determinado por la Alcaldía en función de las necesidades del servicio, ajustándose a las
necesidades del servicio, sin perjuicio de la distribución horaria establecida, incluyendo tardes,
domingos y festivos.
Base Segunda. Requisitos de los/as solicitantes.
Podrán formar parte del procedimiento selectivo para la constitución de una Bolsa de Trabajo
los/as solicitantes que reúnan los siguientes requisitos generales:
a) Tener la nacionalidad española o nacionalidad de un Estado miembro de la Unión
Europea o extranjero, según lo previsto en el Art. 10.2 de la Ley Orgánica 4/200, de 11
de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración
social, y su legislación de desarrollo.
b) Tener cumplidos los 16 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación
forzosa.
c) No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea
incompatible con el desempeño de las correspondientes funciones.
d) No haber sido separado/a del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas
mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado/a para el desempeño de
empleos o cargos públicos.
e) TPC en vigor.
Base Tercera. Solicitudes y lista de admitidos/as.
1. En el plazo de 2 días hábiles desde la publicación de las presentes Bases en el tablón de
anuncios del Ayuntamiento de Madroñera (Cáceres) y el Boletín Oficial de la Provincia, los/as
CVE:
BOP-2023-5877
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 3 de octubre de 2023
N.º 0188
Pág. 26114
servicio.
3. La durabilidad de las contrataciones serán realizadas por las necesidades del servicio o
trabajo a realizar.
4. La bolsa de empleo tendrá una duración hasta el 31 de Diciembre de 2023 pasado este
tiempo dicha bolsa quedara invalidada.
La jornada de trabajo será según convenio, a jornada completa o parcial según necesidades
del servicio, el horario que deberá realizar el trabajador seleccionado será el legalmente
determinado por la Alcaldía en función de las necesidades del servicio, ajustándose a las
necesidades del servicio, sin perjuicio de la distribución horaria establecida, incluyendo tardes,
domingos y festivos.
Base Segunda. Requisitos de los/as solicitantes.
Podrán formar parte del procedimiento selectivo para la constitución de una Bolsa de Trabajo
los/as solicitantes que reúnan los siguientes requisitos generales:
a) Tener la nacionalidad española o nacionalidad de un Estado miembro de la Unión
Europea o extranjero, según lo previsto en el Art. 10.2 de la Ley Orgánica 4/200, de 11
de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración
social, y su legislación de desarrollo.
b) Tener cumplidos los 16 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación
forzosa.
c) No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea
incompatible con el desempeño de las correspondientes funciones.
d) No haber sido separado/a del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas
mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado/a para el desempeño de
empleos o cargos públicos.
e) TPC en vigor.
Base Tercera. Solicitudes y lista de admitidos/as.
1. En el plazo de 2 días hábiles desde la publicación de las presentes Bases en el tablón de
anuncios del Ayuntamiento de Madroñera (Cáceres) y el Boletín Oficial de la Provincia, los/as
CVE:
BOP-2023-5877
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 3 de octubre de 2023
N.º 0188
Pág. 26114
