Sección I - Administración Local. Mancomunidades. Mancomunidad de Municipios Tajosalor. (BOP-2023-81)
BOP-2023-81 Convocatoria en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir una plaza de Trabajador/a Social para el Servicio social de atención social básica (SSASB), mediante sistema de concurso-oposición.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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1.º.- Potestativamente recurso de reposición ante el órgano que dictó el
acto dentro del plazo de un mes contado a partir del día siguiente a aquel en
que tenga lugar la publicación de la misma o, directamente recurso
contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo
competente, todo ello de conformidad con lo dispuesto en el artículo 52.1 de
la Ley 7/1982, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local y
artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en los artículos
8.1, 25.1 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Jurisdicción Contencioso-administrativa, sin perjuicio de que pueda
interponer cualquier otro recurso que se estime pertinente.
2.º.- Cuando se haya interpuesto recurso de reposición, contra el presente
acto, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de
dos meses, a contar desde el día siguiente a su notificación/publicación, ante
el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo competente de Badajoz, de
conformidad con lo dispuesto en los artículos 8.1, 25.1 y 46.1 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-
administrativa, sin perjuicio de que pueda interponer cualquier otro recurso
que estime pertinente.
UNDECIMA- Protección de datos de carácter personal.
En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de
Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y del
Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de
abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que
respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos
datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (Reglamento general de
protección de datos), le informamos que sus datos personales serán
incorporados a los ficheros automatizados de Secretaría General y Gestión
de Recursos Humanos y Nóminas, cuya finalidad es la de ser utilizados para
la gestión del personal en todos sus aspectos: Formación, selección y
promoción interna, retribuciones, estadísticas relativas al mismo, prevención
de riesgos laborales, incompatibilidades y otros extremos, para gestionar las
listas de espera que genera la convocatoria (dichas listas de espera se harán
públicas), salvo que los aspirantes indiquen expresamente no querer que
dicha información se utilice a tales efectos, cuyo titular es la Mancomunidad
Tajosalor, con sede en el Arroyo de la Luz (Cáceres), sito C/ Oscura, s/n, ante
la que puede ejercer, remitiendo una solicitud por escrito, los derechos
reconocidos en los artículos 15 a 22 del Reglamento (UE) 2016/679.
DECIMOSEGUNDA. - Igualdad de género.
Todos los preceptos de estas bases que utilizan la forma del masculino
genérico, se entenderán aplicables a personas de ambos sexos.
DECIMOTERCERA. - Disposición final.
Cód.
Validación:
3KFTWF4MH57534GCL92SZ64NG
|
Verificación:
https://tajosalor.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
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BOP-2023-81
Verificable
en:
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Miércoles, 4 de enero de 2023
N.º 0003
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acto dentro del plazo de un mes contado a partir del día siguiente a aquel en
que tenga lugar la publicación de la misma o, directamente recurso
contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo
competente, todo ello de conformidad con lo dispuesto en el artículo 52.1 de
la Ley 7/1982, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local y
artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en los artículos
8.1, 25.1 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Jurisdicción Contencioso-administrativa, sin perjuicio de que pueda
interponer cualquier otro recurso que se estime pertinente.
2.º.- Cuando se haya interpuesto recurso de reposición, contra el presente
acto, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de
dos meses, a contar desde el día siguiente a su notificación/publicación, ante
el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo competente de Badajoz, de
conformidad con lo dispuesto en los artículos 8.1, 25.1 y 46.1 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-
administrativa, sin perjuicio de que pueda interponer cualquier otro recurso
que estime pertinente.
UNDECIMA- Protección de datos de carácter personal.
En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de
Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y del
Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de
abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que
respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos
datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (Reglamento general de
protección de datos), le informamos que sus datos personales serán
incorporados a los ficheros automatizados de Secretaría General y Gestión
de Recursos Humanos y Nóminas, cuya finalidad es la de ser utilizados para
la gestión del personal en todos sus aspectos: Formación, selección y
promoción interna, retribuciones, estadísticas relativas al mismo, prevención
de riesgos laborales, incompatibilidades y otros extremos, para gestionar las
listas de espera que genera la convocatoria (dichas listas de espera se harán
públicas), salvo que los aspirantes indiquen expresamente no querer que
dicha información se utilice a tales efectos, cuyo titular es la Mancomunidad
Tajosalor, con sede en el Arroyo de la Luz (Cáceres), sito C/ Oscura, s/n, ante
la que puede ejercer, remitiendo una solicitud por escrito, los derechos
reconocidos en los artículos 15 a 22 del Reglamento (UE) 2016/679.
DECIMOSEGUNDA. - Igualdad de género.
Todos los preceptos de estas bases que utilizan la forma del masculino
genérico, se entenderán aplicables a personas de ambos sexos.
DECIMOTERCERA. - Disposición final.
Cód.
Validación:
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Verificación:
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Documento
firmado
electrónicamente
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N.º 0003
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