Sección I - Administración Local. Mancomunidades. Mancomunidad Integral Sierra de Montánchez. (BOP-2022-6540)
BOP-2022-6540 Convocatoria y bases de selección de Personal
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Los procesos de estabilización de empleo temporal que convoque la
Mancomunidad al amparo de la Ley 20/2021 no generarán bolsas de
trabajo temporal. No obstante lo anterior, si los/as aspirantes que
desempeñan puestos de igual denominación al convocado no superaran
el proceso de selección, se integrarán en la bolsa de trabajo de dicho
puesto que la Mancomunidad Integral Sierra de Montánchez creará a
estos efectos.
OCTAVA. INCOMPATIBILIDADES.
Los/las aspirantes propuestos para su contratación quedarán sujetos, en
su caso, al cumplimiento de las prescripciones contenidas en la Ley
53/1984, de 26 de diciembre, sobre Incompatibilidades del Personal al
Servicio de las Administraciones Públicas, y demás normativa aplicable.
NOVENA.- PROTECCIÓN DE DATOS.
Por el solo hecho de su participación en el proceso selectivo, los/as
aspirantes prestan su consentimiento para que los datos de carácter
personal facilitados por ellos/as sean incorporados al correspondiente
fichero automatizado, que tiene como finalidad la gestión de los procesos
de selección de los/as candidatos/as que pretendan acceder a plazas y
puestos vacantes, salvo que los/as aspirantes indiquen expresamente no
querer que dicha información se utilice a tales efectos.
La Mancomunidad Integral Sierra de Montánchez, como responsable del
fichero mencionado, garantizará el pleno cumplimiento de la normativa de
protección de datos de carácter personal, y así, de acuerdo con la Ley
Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales, los aspirantes quedan informados y
prestan su consentimiento para el tratamiento de los datos de carácter
personal facilitados. La persona aspirante podrá ejercitar respecto a
sus datos de carácter personal los derechos de acceso, rectificación,
cancelación y oposición previstos en la Ley Orgánica citada, mediante
escrito dirigido a la propia Mancomunidad. Asimismo, a efectos de gestión
del proceso de selección para el que el aspirante ha autorizado la
utilización de sus datos, estos podrán ser publicados en los medios que
dictaminan las presentes bases de convocatoria, con la única finalidad del
desarrollo del proceso selectivo correspondiente.
DÉCIMA. INCIDENCIAS Y RECURSOS.
CVE:
BOP-2022-6540
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 29 de diciembre de 2022
N.º 0247
Pág. 33073
Los procesos de estabilización de empleo temporal que convoque la
Mancomunidad al amparo de la Ley 20/2021 no generarán bolsas de
trabajo temporal. No obstante lo anterior, si los/as aspirantes que
desempeñan puestos de igual denominación al convocado no superaran
el proceso de selección, se integrarán en la bolsa de trabajo de dicho
puesto que la Mancomunidad Integral Sierra de Montánchez creará a
estos efectos.
OCTAVA. INCOMPATIBILIDADES.
Los/las aspirantes propuestos para su contratación quedarán sujetos, en
su caso, al cumplimiento de las prescripciones contenidas en la Ley
53/1984, de 26 de diciembre, sobre Incompatibilidades del Personal al
Servicio de las Administraciones Públicas, y demás normativa aplicable.
NOVENA.- PROTECCIÓN DE DATOS.
Por el solo hecho de su participación en el proceso selectivo, los/as
aspirantes prestan su consentimiento para que los datos de carácter
personal facilitados por ellos/as sean incorporados al correspondiente
fichero automatizado, que tiene como finalidad la gestión de los procesos
de selección de los/as candidatos/as que pretendan acceder a plazas y
puestos vacantes, salvo que los/as aspirantes indiquen expresamente no
querer que dicha información se utilice a tales efectos.
La Mancomunidad Integral Sierra de Montánchez, como responsable del
fichero mencionado, garantizará el pleno cumplimiento de la normativa de
protección de datos de carácter personal, y así, de acuerdo con la Ley
Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales, los aspirantes quedan informados y
prestan su consentimiento para el tratamiento de los datos de carácter
personal facilitados. La persona aspirante podrá ejercitar respecto a
sus datos de carácter personal los derechos de acceso, rectificación,
cancelación y oposición previstos en la Ley Orgánica citada, mediante
escrito dirigido a la propia Mancomunidad. Asimismo, a efectos de gestión
del proceso de selección para el que el aspirante ha autorizado la
utilización de sus datos, estos podrán ser publicados en los medios que
dictaminan las presentes bases de convocatoria, con la única finalidad del
desarrollo del proceso selectivo correspondiente.
DÉCIMA. INCIDENCIAS Y RECURSOS.
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Verificable
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Pág. 33073
