Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Torrecillas de la Tiesa. (BOP-2022-6533)
BOP-2022-6533 Convocatoria provisión de una plaza de Auxiliar de Recaudación. Proceso especial de estabilización de empleo temporal.
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Ayuntamiento Torrecillas de la Tiesa (Cáceres)
el proceso selectivo, y que consten relacionados en el apartado correspondiente de la
instancia, así como la documentación acreditativa de los mismos.
a) Servicios prestados: máximo 7,50 puntos.
Por cada mes de servicios prestados, en el Ayuntamiento de Torrecillas de la Tiesa,
desde el 1 de enero de 2016, como contratado/a en régimen laboral, en el puesto o
puestos de trabajo correspondientes a la plaza objeto de la convocatoria de
estabilización de empleo temporal: 0,20 puntos por mes completo, hasta un máximo
de 7,5 puntos.
Por servicios prestados en Administraciones Públicas, en calidad de funcionario
interino o contratado laboral, o indefinido no fijo, en plaza de igual denominación a la
que se convoca y del mismo grupo y subgrupo: se asignará una puntuación de 0,10
puntos por mes, hasta un máximo de 1 punto.
Los servicios prestados en el Ayuntamiento de Torrecillas de la Tiesa se certificarán de
oficio por el órgano administrativo correspondiente que lo remitirá al Tribunal de Selección y
al interesado/a. En el certificado se especificará el puesto o puestos objetos de la
convocatoria.
Los méritos de experiencia se acreditarán para los servicios prestados en otras
Administraciones Públicas, mediante certificación expedida por el responsable de la unidad
administrativa en la que hubiera prestados sus servicios, en la cual deberá constar la
siguiente información:
- Puesto y funciones realizadas.
-Tipo de vínculo (fijo, temporal, indefinido no fijo de plantilla, formación).
- Régimen jurídico de vinculación (laboral, funcionario, estatutario).
- Fecha de inicio y de fin de cada una de las vinculaciones.
- Total de días de vinculación y régimen de jornada (completa, tiempo parcial).
El cómputo de los servicios prestados se efectuará por meses. Para eso, se calculará en
cada apartado del baremo el número total de días y se dividirá entre 30, de tal manera que
lo que se valorará en cada punto será el cociente entero, despreciándose los decimales.
Los servicios prestados durante el período en el que se disfrute de una reducción de jornada
por alguna de las causas legalmente previstas, serán valorados como servicios prestados en
régimen de jornada completa.
Los servicios prestados por el personal específicamente nombrado a tiempo parcial serán
valorados con la consiguiente reducción.
Los períodos de permiso sin sueldo, así como, la permanencia en situación de servicios
especiales se valorarán como tiempo de servicios efectivamente prestados en la categoría a
los efectos de este baremo.
Ayuntamiento Torrecillas de la Tiesa
Plza. de la Constitución, 12. e-mail:secretaria@torrecillasdelatiesa.es, Torrecillas de la Tiesa. 10252 (Cáceres). Tfno.
927338025. Fax: 927338193
Cód.
Validación:
G9T4T52RZC4PQPK35NSRQZFSR
|
Verificación:
https://torrecillasdelatiesa.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
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BOP-2022-6533
Verificable
en:
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N.º 0247
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el proceso selectivo, y que consten relacionados en el apartado correspondiente de la
instancia, así como la documentación acreditativa de los mismos.
a) Servicios prestados: máximo 7,50 puntos.
Por cada mes de servicios prestados, en el Ayuntamiento de Torrecillas de la Tiesa,
desde el 1 de enero de 2016, como contratado/a en régimen laboral, en el puesto o
puestos de trabajo correspondientes a la plaza objeto de la convocatoria de
estabilización de empleo temporal: 0,20 puntos por mes completo, hasta un máximo
de 7,5 puntos.
Por servicios prestados en Administraciones Públicas, en calidad de funcionario
interino o contratado laboral, o indefinido no fijo, en plaza de igual denominación a la
que se convoca y del mismo grupo y subgrupo: se asignará una puntuación de 0,10
puntos por mes, hasta un máximo de 1 punto.
Los servicios prestados en el Ayuntamiento de Torrecillas de la Tiesa se certificarán de
oficio por el órgano administrativo correspondiente que lo remitirá al Tribunal de Selección y
al interesado/a. En el certificado se especificará el puesto o puestos objetos de la
convocatoria.
Los méritos de experiencia se acreditarán para los servicios prestados en otras
Administraciones Públicas, mediante certificación expedida por el responsable de la unidad
administrativa en la que hubiera prestados sus servicios, en la cual deberá constar la
siguiente información:
- Puesto y funciones realizadas.
-Tipo de vínculo (fijo, temporal, indefinido no fijo de plantilla, formación).
- Régimen jurídico de vinculación (laboral, funcionario, estatutario).
- Fecha de inicio y de fin de cada una de las vinculaciones.
- Total de días de vinculación y régimen de jornada (completa, tiempo parcial).
El cómputo de los servicios prestados se efectuará por meses. Para eso, se calculará en
cada apartado del baremo el número total de días y se dividirá entre 30, de tal manera que
lo que se valorará en cada punto será el cociente entero, despreciándose los decimales.
Los servicios prestados durante el período en el que se disfrute de una reducción de jornada
por alguna de las causas legalmente previstas, serán valorados como servicios prestados en
régimen de jornada completa.
Los servicios prestados por el personal específicamente nombrado a tiempo parcial serán
valorados con la consiguiente reducción.
Los períodos de permiso sin sueldo, así como, la permanencia en situación de servicios
especiales se valorarán como tiempo de servicios efectivamente prestados en la categoría a
los efectos de este baremo.
Ayuntamiento Torrecillas de la Tiesa
Plza. de la Constitución, 12. e-mail:secretaria@torrecillasdelatiesa.es, Torrecillas de la Tiesa. 10252 (Cáceres). Tfno.
927338025. Fax: 927338193
Cód.
Validación:
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Verificación:
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