Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Ibahernando. (BOP-2022-6516)
BOP-2022-6516 Convocatoria para la provisión de varias plazas, como personal laboral mediante concurso-oposición, incluidas en la oferta de empleo público extraordinaria de estabilización.
21 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
1.
2.
3.
a.
Resueltas las alegaciones y reclamaciones, en su caso, el tribunal elaborará la lista de
puntuaciones definitivas, que se publicará en el BOP y la sede electrónica del Ayuntamiento.
NOVENA. RESULTADO DEL PROCESO SELECTIVO.
9.1. La puntuación definitiva del proceso vendrá determinada para cada uno de los aspirantes
por la suma de los puntos obtenidos en las fases de oposición y concurso, con arreglo a los
apartados anteriores, determinando el resultado el orden de clasificación definitiva de las
personas aspirantes.
9.2. De producirse empate en dicha clasificación final, éste se dirimirá atendiendo a los
siguientes criterios de prelación:
Se dará prioridad al aspirante con mayor puntuación en los apartados de méritos, por
el orden en que éstos aparecen reflejados en las presentes bases.
Si el empate persiste, se dará prioridad al aspirante que hubiera obtenido mayor
puntuación en los subapartados de méritos, por el orden en que éstos aparecen
reflejados en las presentes bases.
Si persiste el empate, se dará prioridad atendiendo al orden alfabético de los apellidos
y nombre de los aspirantes, a partir de la letra “P”, según recoge la Resolución de 16
de febrero de 2022, de la Dirección General de Función Pública, por la que se da
publicidad resultado del sorteo público que ha de determinar el orden de actuación y
prelación de los aspirantes en las pruebas selectivas que se convoquen durante el año
2022 (D.O.E. número 36, de 22 de febrero de 2022).
9.3. El tribunal elaborará la lista de puntuaciones definitivas, elevándola al Alcalde/sa-
Presidente/a, junto con la propuesta de adjudicación de plazas en favor de los aspirantes que
hubiesen obtenido una puntuación más alta. Dicha propuesta tendrá carácter vinculante. La
resolución de adjudicación, junto con la lista de puntuaciones definitivas, será publicada en el
BOP y en la Sede Electrónica del Ayuntamiento.
DÉCIMA. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS.
1. En el plazo de diez días hábiles desde la publicación de la resolución, los aspirantes a los
que se les hubiera adjudicado plaza deberán presentar en el Registro del Ayuntamiento la
siguiente documentación
Declaración jurada de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del
servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos
constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en
CVE:
BOP-2022-6516
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 29 de diciembre de 2022
N.º 0247
Pág. 32872
2.
3.
a.
Resueltas las alegaciones y reclamaciones, en su caso, el tribunal elaborará la lista de
puntuaciones definitivas, que se publicará en el BOP y la sede electrónica del Ayuntamiento.
NOVENA. RESULTADO DEL PROCESO SELECTIVO.
9.1. La puntuación definitiva del proceso vendrá determinada para cada uno de los aspirantes
por la suma de los puntos obtenidos en las fases de oposición y concurso, con arreglo a los
apartados anteriores, determinando el resultado el orden de clasificación definitiva de las
personas aspirantes.
9.2. De producirse empate en dicha clasificación final, éste se dirimirá atendiendo a los
siguientes criterios de prelación:
Se dará prioridad al aspirante con mayor puntuación en los apartados de méritos, por
el orden en que éstos aparecen reflejados en las presentes bases.
Si el empate persiste, se dará prioridad al aspirante que hubiera obtenido mayor
puntuación en los subapartados de méritos, por el orden en que éstos aparecen
reflejados en las presentes bases.
Si persiste el empate, se dará prioridad atendiendo al orden alfabético de los apellidos
y nombre de los aspirantes, a partir de la letra “P”, según recoge la Resolución de 16
de febrero de 2022, de la Dirección General de Función Pública, por la que se da
publicidad resultado del sorteo público que ha de determinar el orden de actuación y
prelación de los aspirantes en las pruebas selectivas que se convoquen durante el año
2022 (D.O.E. número 36, de 22 de febrero de 2022).
9.3. El tribunal elaborará la lista de puntuaciones definitivas, elevándola al Alcalde/sa-
Presidente/a, junto con la propuesta de adjudicación de plazas en favor de los aspirantes que
hubiesen obtenido una puntuación más alta. Dicha propuesta tendrá carácter vinculante. La
resolución de adjudicación, junto con la lista de puntuaciones definitivas, será publicada en el
BOP y en la Sede Electrónica del Ayuntamiento.
DÉCIMA. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS.
1. En el plazo de diez días hábiles desde la publicación de la resolución, los aspirantes a los
que se les hubiera adjudicado plaza deberán presentar en el Registro del Ayuntamiento la
siguiente documentación
Declaración jurada de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del
servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos
constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en
CVE:
BOP-2022-6516
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 29 de diciembre de 2022
N.º 0247
Pág. 32872
