Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Berrocalejo. (BOP-2022-6370)
BOP-2022-6370 Bases generales de los procesos selectivos que convoca el Ayuntamiento de Berrocalejo en el marco de los procesos extrordinarios de estabilización empleo temporal Ley 20/2021 de 28 diciembre.
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Sección I - Administración Local
Ayuntamientos
Ayuntamiento de Berrocalejo
ANUNCIO. Bases generales de los procesos selectivos que convoca el
Ayuntamiento de Berrocalejo en el marco de los procesos extrordinarios de
estabilización empleo temporal Ley 20/2021 de 28 diciembre.
1. EXPOSICIÓN.
La Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad
en el empleo público que entró en vigor el 30 de diciembre de 2021, regula procesos
especiales de estabilización de empleo temporal con la finalidad de reducir la temporalidad en
el empleo público y situarlo debajo del 8 por ciento en el conjunto de las Administraciones
Públicas.
En la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, en su Art. 2 “Procesos de Estabilización de empleo
temporal” se autoriza una Oferta de Empleo Público especial que no consume tasa de
reposición, para incluir en ella aquellas plazas de naturaleza estructural, que, estando o no
dentro de las relaciones de puestos de trabajo, plantillas u otra forma de organización de
recursos humanos que estén contempladas en las distintas Administraciones Públicas y
estando dotadas presupuestariamente, hayan estado ocupadas de forma temporal e
ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores al 31 de diciembre de 2020.
La articulación de estos procesos selectivos que, en todo caso, garantizarán el cumplimiento de
los principios de libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y publicidad, podrán ser objeto
de negociación en cada uno de los ámbitos territoriales de la Administración General del
Estado, comunidades autónomas y entidades locales.
La Ley 20/2021 establece una planificación temporal para cumplir estos procesos de
estabilización, deberán aprobarse y publicarse en los respectivos diarios oficiales antes del 1
de Junio de 2022 y serán coordinados por las Administraciones Públicas competentes.
La publicación de las bases de los procesos selectivos para la cobertura de las plazas incluidas
en las ofertas de empleo público deberá producirse antes del 31 de diciembre de 2022.
CVE:
BOP-2022-6370
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 27 de diciembre de 2022
N.º 0245
Pág. 30464
Ayuntamientos
Ayuntamiento de Berrocalejo
ANUNCIO. Bases generales de los procesos selectivos que convoca el
Ayuntamiento de Berrocalejo en el marco de los procesos extrordinarios de
estabilización empleo temporal Ley 20/2021 de 28 diciembre.
1. EXPOSICIÓN.
La Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad
en el empleo público que entró en vigor el 30 de diciembre de 2021, regula procesos
especiales de estabilización de empleo temporal con la finalidad de reducir la temporalidad en
el empleo público y situarlo debajo del 8 por ciento en el conjunto de las Administraciones
Públicas.
En la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, en su Art. 2 “Procesos de Estabilización de empleo
temporal” se autoriza una Oferta de Empleo Público especial que no consume tasa de
reposición, para incluir en ella aquellas plazas de naturaleza estructural, que, estando o no
dentro de las relaciones de puestos de trabajo, plantillas u otra forma de organización de
recursos humanos que estén contempladas en las distintas Administraciones Públicas y
estando dotadas presupuestariamente, hayan estado ocupadas de forma temporal e
ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores al 31 de diciembre de 2020.
La articulación de estos procesos selectivos que, en todo caso, garantizarán el cumplimiento de
los principios de libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y publicidad, podrán ser objeto
de negociación en cada uno de los ámbitos territoriales de la Administración General del
Estado, comunidades autónomas y entidades locales.
La Ley 20/2021 establece una planificación temporal para cumplir estos procesos de
estabilización, deberán aprobarse y publicarse en los respectivos diarios oficiales antes del 1
de Junio de 2022 y serán coordinados por las Administraciones Públicas competentes.
La publicación de las bases de los procesos selectivos para la cobertura de las plazas incluidas
en las ofertas de empleo público deberá producirse antes del 31 de diciembre de 2022.
CVE:
BOP-2022-6370
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 27 de diciembre de 2022
N.º 0245
Pág. 30464
