Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cáceres. (BOP-2022-6050)
BOP-2022-6050 Convocatoria para la cobertura en propiedad de 2 plazas de Técnico/a de Administración General, Personal Funcionario, concurso por el turno libre. Proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal.
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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El rendimiento neto (ingresos menos gastos) de los distintos tipos de actividades por cuenta
propia.
El importe neto de las subvenciones a la actividad agraria.
Otras rentas
Las plusvalías o ganancias patrimoniales derivadas de la venta de bienes muebles e inmuebles
excepto el de la vivienda habitual.
Premios de lotería o similares.
El rendimiento presunto del patrimonio, fondos de inversión o planes de jubilación, aplicando
a su valor el tipo de interés legal del dinero vigente.
2) Bonificaciones a favor de personas desempleadas.
Las personas que se encuentren en situación de desempleo, debidamente inscritas en el Centro
de Empleo correspondiente a la fecha de expiración del plazo de presentación de instancias,
tendrán derecho a una bonificación del 50% por derechos de examen en estas pruebas
selectivas. (La condición de estar en desempleo se acredita con certificación o informe
expedidos por el Servicio Público de Empleo competente).
CUARTA. ADMISIÓN DE LOS/AS ASPIRANTES.
Para ser admitido/a al proceso selectivo bastará con que los/las aspirantes manifiesten en sus
solicitudes que reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos en la base segunda de la
convocatoria, referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
Terminado el plazo de presentación de instancias, el Ilmo. Sr. Alcalde Presidente dictará
resolución declarando aprobada la lista provisional de las personas aspirantes admitidas y
excluidas, que se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia, indicando que la lista
certificada de aspirantes estará expuesta tanto en el tablón de anuncios de la sede electrónica
del Ayuntamiento de Cáceres, como dentro del apartado Ofertas de Empleo
https://sede.caceres.es.
En la resolución se hará constar que los/as aspirantes cuentan con un plazo de diez días
hábiles para la subsanación de defectos y posibles reclamaciones, en los términos establecidos
en el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas. Asimismo, aquellos/as aspirantes que hayan
detectado errores en la consignación de sus datos personales podrán manifestarlo en el mismo
plazo.
CVE:
BOP-2022-6050
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 20 de diciembre de 2022
N.º 0241
Pág. 26698
propia.
El importe neto de las subvenciones a la actividad agraria.
Otras rentas
Las plusvalías o ganancias patrimoniales derivadas de la venta de bienes muebles e inmuebles
excepto el de la vivienda habitual.
Premios de lotería o similares.
El rendimiento presunto del patrimonio, fondos de inversión o planes de jubilación, aplicando
a su valor el tipo de interés legal del dinero vigente.
2) Bonificaciones a favor de personas desempleadas.
Las personas que se encuentren en situación de desempleo, debidamente inscritas en el Centro
de Empleo correspondiente a la fecha de expiración del plazo de presentación de instancias,
tendrán derecho a una bonificación del 50% por derechos de examen en estas pruebas
selectivas. (La condición de estar en desempleo se acredita con certificación o informe
expedidos por el Servicio Público de Empleo competente).
CUARTA. ADMISIÓN DE LOS/AS ASPIRANTES.
Para ser admitido/a al proceso selectivo bastará con que los/las aspirantes manifiesten en sus
solicitudes que reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos en la base segunda de la
convocatoria, referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
Terminado el plazo de presentación de instancias, el Ilmo. Sr. Alcalde Presidente dictará
resolución declarando aprobada la lista provisional de las personas aspirantes admitidas y
excluidas, que se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia, indicando que la lista
certificada de aspirantes estará expuesta tanto en el tablón de anuncios de la sede electrónica
del Ayuntamiento de Cáceres, como dentro del apartado Ofertas de Empleo
https://sede.caceres.es.
En la resolución se hará constar que los/as aspirantes cuentan con un plazo de diez días
hábiles para la subsanación de defectos y posibles reclamaciones, en los términos establecidos
en el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas. Asimismo, aquellos/as aspirantes que hayan
detectado errores en la consignación de sus datos personales podrán manifestarlo en el mismo
plazo.
CVE:
BOP-2022-6050
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 20 de diciembre de 2022
N.º 0241
Pág. 26698
