Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de El Gordo. (BOP-2022-5190)
BOP-2022-5190 Bases para constitución de bolsa de trabajo de Maestro/a de Educación Infantil.
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QUINTA. ADMISIÓN DE ASPIRANTES.
Expirado el plazo de presentación de instancias, la Alcaldía dictará resolución en el plazo de
cinco días hábiles declarando aprobada la lista provisional de admitidos/as y excluidos/as. En
dicha resolución, que se publicará en la sede electrónica del Ayuntamiento de El Gordo y en el
tablón de anuncios del Ayuntamiento, se señalará un plazo de tres días hábiles para
subsanación.
Las alegaciones presentadas serán resueltas en el plazo de tres días desde la finalización del
plazo para presentación. Transcurrido dicho plazo sin que se hubiera dictado resolución
alguna, las alegaciones se entenderán desestimadas.
Vistas las alegaciones presentadas, por resolución de Alcaldía se procederá a la aprobación
definitiva de la lista de admitidos/as y excluidos/as, que igualmente será objeto de publicación
en la sede electrónica de este Ayuntamiento y en el tablón de anuncios. En esta misma
publicación se hará constar la designación nominal del tribunal.
SEXTA. TRIBUNAL CALIFICADOR.
Los órganos de selección serán colegiados y su composición deberá ajustarse a los principios
de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros.
La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo
ostentarse esta en representación o por cuenta de nadie.
El tribunal calificador estará constituido por:
- Presidente/a.
- Tres vocales.
- Secretario/a.
El tribunal podrá disponer la incorporación a su labor en el proceso selectivo de asesores/as
especialistas, para aquellos aspectos concretos del proceso selectivo debido a la
especialización técnica del trabajo a realizar. Su función se circunscribe a un mero
asesoramiento, es decir, actúan con voz, pero sin voto, no participan en la toma de decisiones
CVE:
BOP-2022-5190
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 9 de noviembre de 2022
N.º 0214
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