Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Coria. (BOP-2022-4608)
BOP-2022-4608 Bases Generales procesos selectivos Patronatos de Residencia de Mayores.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Consistirá en la valoración de los méritos alegados y debidamente acreditados por los/as
aspirantes a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación,
de conformidad con el baremo que se indique en las correspondientes bases específicas de
cada convocatoria. Con carácter general serán méritos evaluables en esta fase los siguientes:
1. Experiencia profesional: Supondrá el 70% de la puntuación otorgada a la fase de
concurso.
2. Méritos relativos a conocimientos y cursos de formación: Supondrá el 30% de la
puntuación otorgada a la fase de concurso.
II. CONCURSO-OPOSICIÓN.
Ese sistema se aplicará conforme establece el artículo 2.1 de la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, a
todas las plazas de naturaleza estructural que, estén o no dentro de las relaciones de puestos
de trabajo, plantillas u otra forma de organización de recursos humanos que estén
contempladas en esta Entidad, y estando dotada presupuestariamente, hayan estado
ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31
de diciembre de 2020.
Fase de concurso: Esta fase, que supondrá el 40% del total del proceso, será previa a la fase
de oposición, no tendrá carácter eliminatorio ni podrá tenerse en cuenta para superar la fase de
oposición. Consistirá en la valoración de los méritos alegados y debidamente acreditados por
los/as aspirantes a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de
participación.
Fase de oposición: Esta fase supondrá el 60% de la puntuación total otorgada.
7. RESOLUCIÓN DEL PROCESO SELECTIVO, LISTA DE APROBADOS/AS Y
PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS.
Finalizado el proceso de selección, el Tribunal Calificador elevará la relación de aprobados/as,
por el orden de puntuación alcanzada, así como las notas parciales de todas y cada una de las
fases del proceso selectivo, al órgano competente para la resolución del proceso selectivo, que
asimismo ordenará su publicación en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Patronato
Residencia de Mayores.
Las personas aspirantes que figuren en la propuesta de nombramiento o contratación deberán
presentar en el Departamento de Personal del Patronato Residencia de Mayores, en el plazo
CVE:
BOP-2022-4608
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 6 de octubre de 2022
N.º 0192
Pág. 19733
aspirantes a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación,
de conformidad con el baremo que se indique en las correspondientes bases específicas de
cada convocatoria. Con carácter general serán méritos evaluables en esta fase los siguientes:
1. Experiencia profesional: Supondrá el 70% de la puntuación otorgada a la fase de
concurso.
2. Méritos relativos a conocimientos y cursos de formación: Supondrá el 30% de la
puntuación otorgada a la fase de concurso.
II. CONCURSO-OPOSICIÓN.
Ese sistema se aplicará conforme establece el artículo 2.1 de la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, a
todas las plazas de naturaleza estructural que, estén o no dentro de las relaciones de puestos
de trabajo, plantillas u otra forma de organización de recursos humanos que estén
contempladas en esta Entidad, y estando dotada presupuestariamente, hayan estado
ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31
de diciembre de 2020.
Fase de concurso: Esta fase, que supondrá el 40% del total del proceso, será previa a la fase
de oposición, no tendrá carácter eliminatorio ni podrá tenerse en cuenta para superar la fase de
oposición. Consistirá en la valoración de los méritos alegados y debidamente acreditados por
los/as aspirantes a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de
participación.
Fase de oposición: Esta fase supondrá el 60% de la puntuación total otorgada.
7. RESOLUCIÓN DEL PROCESO SELECTIVO, LISTA DE APROBADOS/AS Y
PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS.
Finalizado el proceso de selección, el Tribunal Calificador elevará la relación de aprobados/as,
por el orden de puntuación alcanzada, así como las notas parciales de todas y cada una de las
fases del proceso selectivo, al órgano competente para la resolución del proceso selectivo, que
asimismo ordenará su publicación en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Patronato
Residencia de Mayores.
Las personas aspirantes que figuren en la propuesta de nombramiento o contratación deberán
presentar en el Departamento de Personal del Patronato Residencia de Mayores, en el plazo
CVE:
BOP-2022-4608
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 6 de octubre de 2022
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