Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cáceres. (BOP-2021-5783)
BOP-2021-5783 Catalogación del puesto de trabajo de Docente de Formación para el Empleo.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Control de asistencia diaria del alumnado o alumnado/a - trabajador/a asignado/a.
Aplicación de la normativa en prevención de riesgos laborales.
Otras Funciones.
Colaborar en el diseño, desarrollo e implantación de un proyecto emprendedor
transformador del entorno, como una oportunidad para aumentar la autoconfianza del
alumnado o alumnado/a - trabajador/a para desarrollar iniciativas y aportar valor al
mismo.
VALORACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO.
APTITUDES PARA EL DESEMPEÑO DEL PUESTO.
Cnc 0 Grado 1: El puesto no exige para su ocupación haber superado unas pruebas selectivas
asociadas a un temario o si este ha existido no ha superado los 10 temas.
F Esp: 73 Puesto al que se le demanda un grado 6 de formación específica y continuada.
AP: 0 Grado 1: Puesto de trabajo al que no se le exige periodo de adaptación.
DIFICULTAD DEL PUESTO DE TRABAJO.
C Jui: 82 Las tareas que se desarrollan en este puesto tiene asignado un grado de dificultad
importante porque aunque existan normas y procedimientos para realizar la tarea estas son de
carácter muy general y su resolución puede transcender a toda su unidad de trabajo.
R Ext: 55 El desarrollo de las tareas encomendadas conlleva mantener relaciones esporádicas
con agentes externos/as, pero cuando así se requiere se exige un buen conocimiento de los
temas tratados.
R Int: 29 El puesto tiene asignado un grado de dificultad importante en las relaciones con
otros/as profesionales del Ayuntamiento porque el desarrollo de las tareas encomendadas
implica mantener relaciones ocasionales con otros/as profesionales del Ayuntamiento para
tratar asuntos que en general se ajustan a procedimientos y normas.
RESPONSABILIDAD ASOCIADA AL PUESTO DE TRABAJO.
Q: 44 Los errores en la ejecución de la tareas pueden afectar a toda la unidad de trabajo
aunque existen procedimientos de verificación y supervisión superior.
CVE:
BOP-2021-5783
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 28 de diciembre de 2021
N.º 0246
Pág. 24455
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Control de asistencia diaria del alumnado o alumnado/a - trabajador/a asignado/a.
Aplicación de la normativa en prevención de riesgos laborales.
Otras Funciones.
Colaborar en el diseño, desarrollo e implantación de un proyecto emprendedor
transformador del entorno, como una oportunidad para aumentar la autoconfianza del
alumnado o alumnado/a - trabajador/a para desarrollar iniciativas y aportar valor al
mismo.
VALORACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO.
APTITUDES PARA EL DESEMPEÑO DEL PUESTO.
Cnc 0 Grado 1: El puesto no exige para su ocupación haber superado unas pruebas selectivas
asociadas a un temario o si este ha existido no ha superado los 10 temas.
F Esp: 73 Puesto al que se le demanda un grado 6 de formación específica y continuada.
AP: 0 Grado 1: Puesto de trabajo al que no se le exige periodo de adaptación.
DIFICULTAD DEL PUESTO DE TRABAJO.
C Jui: 82 Las tareas que se desarrollan en este puesto tiene asignado un grado de dificultad
importante porque aunque existan normas y procedimientos para realizar la tarea estas son de
carácter muy general y su resolución puede transcender a toda su unidad de trabajo.
R Ext: 55 El desarrollo de las tareas encomendadas conlleva mantener relaciones esporádicas
con agentes externos/as, pero cuando así se requiere se exige un buen conocimiento de los
temas tratados.
R Int: 29 El puesto tiene asignado un grado de dificultad importante en las relaciones con
otros/as profesionales del Ayuntamiento porque el desarrollo de las tareas encomendadas
implica mantener relaciones ocasionales con otros/as profesionales del Ayuntamiento para
tratar asuntos que en general se ajustan a procedimientos y normas.
RESPONSABILIDAD ASOCIADA AL PUESTO DE TRABAJO.
Q: 44 Los errores en la ejecución de la tareas pueden afectar a toda la unidad de trabajo
aunque existen procedimientos de verificación y supervisión superior.
CVE:
BOP-2021-5783
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 28 de diciembre de 2021
N.º 0246
Pág. 24455
