Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Torrecilla de Los Ángeles. (BOP-2021-4480)
BOP-2021-4480 Bases para cubrir la Contratación temporal de una plaza de Profesor/a para la impartición en esta localidad de los Programas de Aprendizaje a lo largo de la vida, durante el curso Académico 2021/2022.
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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La retribución será la que corresponda en función de la subvención concedida por la Junta de
Extremadura y de la aportación municipal.
El tipo de contrato será de duración determinada hasta el 30 de junio de 2022, con horas
semanales de contrato por programa impartido.
Al personal seleccionado le será de aplicación lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de
diciembre, de Incompatibilidades del Personal al servicio de las Administraciones.
TERCERA. REQUISITOS DE LOS/AS ASPIRANTES.
Para tomar parte en este Concurso será necesario reunir, en la fecha de expiración del plazo
señalado para la presentación de instancias, las siguientes condiciones:
1. Ser español/a o nacional de uno de los restantes Estados miembros de la Unión Europea o
de aquellos Estados a los que les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as, en
los términos previstos en la Ley 17/1993 de 23 de diciembre. De igual manera podrán tomar
parte los/as extranjeros/as de acuerdo con lo dispuesto en el art. 102 de la Ley Orgánica
4/2000 de 11 de enero, siempre y cuando posean las autorizaciones para su estancia y trabajo
en España.
2. Tener cumplido los 18 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de
jubilación forzosa.
3. No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de las
Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de las funciones públicas.
4. Estar en posesión del Permiso de Conducir y disponer de vehículo o manifestar de forma
expresa la posibilidad de afrontar los desplazamientos necesarios para el desarrollo de las
actividades propias del puesto de trabajo.
5. Estar en situación de demandante o de mejora de empleo en el momento de su contratación.
Con respecto a los/as demandantes de mejora de empleo se atenderá a lo dispuesto en la Ley
56/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las
Administraciones Públicas.
6. No padecer enfermedad o defecto físico que impida el normal desarrollo de las tareas
correspondientes.
7. Certificado negativo por Delitos de Naturaleza Sexual del Registro Central de Delincuentes
Sexuales o justificante de su solicitud.
CVE:
BOP-2021-4480
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 5 de octubre de 2021
N.º 0190
Pág. 19750
Extremadura y de la aportación municipal.
El tipo de contrato será de duración determinada hasta el 30 de junio de 2022, con horas
semanales de contrato por programa impartido.
Al personal seleccionado le será de aplicación lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de
diciembre, de Incompatibilidades del Personal al servicio de las Administraciones.
TERCERA. REQUISITOS DE LOS/AS ASPIRANTES.
Para tomar parte en este Concurso será necesario reunir, en la fecha de expiración del plazo
señalado para la presentación de instancias, las siguientes condiciones:
1. Ser español/a o nacional de uno de los restantes Estados miembros de la Unión Europea o
de aquellos Estados a los que les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as, en
los términos previstos en la Ley 17/1993 de 23 de diciembre. De igual manera podrán tomar
parte los/as extranjeros/as de acuerdo con lo dispuesto en el art. 102 de la Ley Orgánica
4/2000 de 11 de enero, siempre y cuando posean las autorizaciones para su estancia y trabajo
en España.
2. Tener cumplido los 18 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de
jubilación forzosa.
3. No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de las
Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de las funciones públicas.
4. Estar en posesión del Permiso de Conducir y disponer de vehículo o manifestar de forma
expresa la posibilidad de afrontar los desplazamientos necesarios para el desarrollo de las
actividades propias del puesto de trabajo.
5. Estar en situación de demandante o de mejora de empleo en el momento de su contratación.
Con respecto a los/as demandantes de mejora de empleo se atenderá a lo dispuesto en la Ley
56/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las
Administraciones Públicas.
6. No padecer enfermedad o defecto físico que impida el normal desarrollo de las tareas
correspondientes.
7. Certificado negativo por Delitos de Naturaleza Sexual del Registro Central de Delincuentes
Sexuales o justificante de su solicitud.
CVE:
BOP-2021-4480
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 5 de octubre de 2021
N.º 0190
Pág. 19750
