OCTAVA. CALIFICACIÓN DEL PROCESO SELECTIVO.
8.1. El/la aspirante deberá obtener un mínimo de 5 puntos para superar la prueba tipo test en la
Fase de Oposición.
8.2. Cada respuesta correcta se valorará con 0,125 puntos y la suma de cada tres respuestas
contestadas erróneamente, restarán una pregunta contestada correctamente, sin que resten
las respuestas en blanco.
8.3. En el supuesto de que se produzcan empates se atenderá al sexo menos representado en
el subgrupo de clasificación en que se encuadran los puestos que vayan a cubrirse en la
Diputación de Cáceres (sub-grupo A-2).
NOVENA. PROCESO SELECTIVO.
9.1 Una vez comenzado el ejercicio, los sucesivos anuncios de las calificaciones obtenidas por
los/as aspirantes que hubieran superado el ejercicio ya realizado, se harán públicas en el
Tablón de Anuncios Electrónico, ubicado en la sede electrónica de la Diputación Provincial, con
veinticuatro horas de antelación al menos al comienzo de las mismas, si se trata del mismo
ejercicio, o de cuarenta y ocho horas, si se trata de uno nuevo.
9.2. Finalizado el proceso de selección, el Tribunal publicará en el plazo máximo de un mes la
relación de aprobados/as, por el orden de puntuación alcanzado, con indicación del documento
nacional de identidad, así como las notas parciales de todas y cada una de las fases del
proceso selectivo, en el Tablón de Anuncios Electrónico de la Excma. Diputación Provincial de
Cáceres Dicho plazo podrá ser prorrogado por causas justificadas y previa resolución
motivada. Simultáneamente a su publicación en dicho Tablón, el Tribunal elevará la relación
expresada al/a titular del órgano competente y se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia.
9.3. El acto que ponga fin al procedimiento selectivo deberá ser motivado. La motivación de los
actos del Tribunal dictados en virtud de discrecionalidad técnica en el desarrollo de su cometido
de valoración, estará referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las bases de
la convocatoria.
9.4. En el plazo máximo de un mes desde que finalice el procedimiento selectivo, se dictará
Resolución Presidencial por la que se apruebe la Bolsa de trabajo, publicándose en el Boletín
Oficial de la Provincial junto con la relación de aspirantes que deben integrar esta Bolsa de
Trabajo, ordenados/as por puntuación, de acuerdo con lo previsto en el Reglamento que regula
la gestión de Bolsas de Trabajo en la Diputación provincial de Cáceres.
CVE:
BOP-2021-2457
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Miércoles, 26 de mayo de 2021
N.º 0098
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