Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Plasencia. (BOP-2021-2187)
BOP-2021-2187 Bases convocatoria 1 Director/a de Escuela de Cocina (Laboral Fijo) OEP 2020.
25 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
a.
y el equipamiento.
Elaboración de memorias, informes, catálogos, publicidad u otros documentos
relacionados con la Escuela de Cocina.
Transmitir a los participantes los elementos básicos de la cocina, alimentación y
restauración, así como los valores esenciales de la persona, formarles para asumir
sus deberes y ejercer sus derechos y prepararlos para la incorporación a la vida
activa, potenciando la conducta asertiva como afirmación de los derechos personales
y oposición a conductas agresivas o pasivas potenciando la capacidad de
participación en la vida social, cultural, política y económica.
Analizar las necesidades potenciales de formación en la materia de la Escuela de
Cocina.
Coordinar al personal que colabora y participa en esta Escuela de Cocina, asi´ como
a los diferentes talleres que se imparten, para llevar a cabo las diversas acciones y
tareas a realizar.
Coordinar los eventos que se realicen en la misma.
Realizar los programas formativos de la Escuela de Cocina.
Realizar oficios, memorándums, constancias, etc. que requiera la Concejalía
Delegada.
Llevar en orden el archivo de correspondencia recibida y enviada del departamento.
Llevar el control de los equipos de protección individual y vestuario de la Escuela de
Cocina.
Realizar la entrega de las listas de asistencia a los profesores o monitores
encargados de las diferentes clases, seminarios o talleres.
Dirigir, ejecutar y coordinar el programa de actividades de la Escuela de Cocina.
Cualesquiera otras tareas encomendadas por sus superiores acordes con su
cualificación profesional.
Elaboración de proyectos y trámite de subvenciones para su ejecución.
Cualquier otra función análoga o complementaria a las anteriores que le encargue la
Concejalía Delegada.
SEGUNDA.- REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES.
Para participar en el proceso selectivo los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
Tener nacionalidad española o en caso de nacionales de otros Estados, reunir los
requisitos exigidos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.
CVE:
BOP-2021-2187
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 11 de mayo de 2021
N.º 0087
Pág. 9600
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
a.
y el equipamiento.
Elaboración de memorias, informes, catálogos, publicidad u otros documentos
relacionados con la Escuela de Cocina.
Transmitir a los participantes los elementos básicos de la cocina, alimentación y
restauración, así como los valores esenciales de la persona, formarles para asumir
sus deberes y ejercer sus derechos y prepararlos para la incorporación a la vida
activa, potenciando la conducta asertiva como afirmación de los derechos personales
y oposición a conductas agresivas o pasivas potenciando la capacidad de
participación en la vida social, cultural, política y económica.
Analizar las necesidades potenciales de formación en la materia de la Escuela de
Cocina.
Coordinar al personal que colabora y participa en esta Escuela de Cocina, asi´ como
a los diferentes talleres que se imparten, para llevar a cabo las diversas acciones y
tareas a realizar.
Coordinar los eventos que se realicen en la misma.
Realizar los programas formativos de la Escuela de Cocina.
Realizar oficios, memorándums, constancias, etc. que requiera la Concejalía
Delegada.
Llevar en orden el archivo de correspondencia recibida y enviada del departamento.
Llevar el control de los equipos de protección individual y vestuario de la Escuela de
Cocina.
Realizar la entrega de las listas de asistencia a los profesores o monitores
encargados de las diferentes clases, seminarios o talleres.
Dirigir, ejecutar y coordinar el programa de actividades de la Escuela de Cocina.
Cualesquiera otras tareas encomendadas por sus superiores acordes con su
cualificación profesional.
Elaboración de proyectos y trámite de subvenciones para su ejecución.
Cualquier otra función análoga o complementaria a las anteriores que le encargue la
Concejalía Delegada.
SEGUNDA.- REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES.
Para participar en el proceso selectivo los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
Tener nacionalidad española o en caso de nacionales de otros Estados, reunir los
requisitos exigidos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.
CVE:
BOP-2021-2187
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 11 de mayo de 2021
N.º 0087
Pág. 9600