Área de Recursos Humanos y Régimen Interior

Anuncio 1749/2025

3. Presentar un proyecto de dirección que incluya, entre otros, los objetivos, las líneas de actuación y la
evaluación del mismo, atendiendo en todo caso a los criterios expuestos en el anexo III de la presente
convocatoria.
Tercera. Presentación de solicitudes.
1. El personal funcionario interesado en participar en esta convocatoria deberá presentar la solicitud a través
de la sede electrónica de la Diputación de Badajoz. Para ello la sede electrónica dispone del procedimiento
habilitado al efecto, accesible en la dirección: https://sede.dip-badajoz.es disponible las veinticuatro horas de
todos los días del plazo establecido.
2. El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles, contados a partir del siguiente al de la
publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia.
3. Las personas solicitantes habrán de manifestar que reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos,
referidos a la fecha de finalización del plazo de admisión de solicitudes. Estas condiciones deberán
mantenerse a lo largo de todo el proceso.
Para la acreditación de cada uno de los requisitos y méritos que se aleguen expresamente en la solicitud, el
personal funcionario se remitirá expresamente al expediente personal que obra en el Área de Recursos
Humanos y Régimen Interior.
4. A la solicitud tramitada electrónicamente se deberá acompañar un ejemplar del proyecto de dirección.
Dicho proyecto pondrá de manifiesto el grado de conocimiento del centro y de su entorno que posee el
candidato (contexto social, relación con instituciones, participación de los distintos sectores de la comunidad
educativa), señalando asimismo tanto los aspectos positivos como los negativos de la organización y
funcionamiento del centro.
En el proyecto de dirección, y en coherencia con el proyecto educativo del centro, se expondrán igualmente
los objetivos que se esperan alcanzar con el ejercicio de la función directiva y las líneas de actuación con las
que se buscarán la consecución de esos objetivos, las medidas previstas para facilitar el logro de las
competencias transversales, generales y específicas del alumnado, incluyendo las estrategias básicas sobre la
organización y la gestión del centro, los planteamientos pedagógicos y sus propuestas de mejoras, actividades
complementarias y extraescolares, de acuerdo con los recursos humanos y materiales con que cuenta el
centro, así como los procedimientos que se utilizarán en su evaluación. La extensión del proyecto no podrá
ser superior a veinticinco DIN A-4 ni inferior a quince, redactados por una sola cara y a doble espacio, tamaño
de letra 12.
El proyecto de dirección incluirá obligatoriamente la composición prevista del equipo directivo, cuyos
miembros deberán cumplir las condiciones legales establecidas.
Cuarta. Comisión de Selección.
1. La selección será realizada por una comisión constituida por representantes de la Diputación de Badajoz y
del Conservatorio Superior de Música "Bonifacio Gil" de la misma.
2. La selección se realizará de conformidad con los principios de igualdad, publicidad, mérito y capacidad.
A tal fin, la Diputación de Badajoz designará los representantes de la misma en la Comisión de Selección, y
recabará del Conservatorio Superior de Música "Bonifacio Gil" las/los representantes, indicados en el
apartado cuarto de esta base. Para ello, la dirección del centro convocará al claustro de profesoras/es y a
representantes de los sectores no docentes del Consejo Escolar en el plazo de tres días desde la recepción de
la solicitud de designación de los respectivos representantes.
3. Las/os funcionarias/os que figuren en los proyectos de dirección para formar parte del equipo directivo en
ningún caso podrán formar parte de la Comisión de Selección.
4. La Comisión de Selección estará compuesta por los siguientes miembros:
En representación de la administración:

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

Página 3 de 12