Ayuntamiento de Barcarrota

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ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Barcarrota
Barcarrota (Badajoz)
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Bases de la convocatoria del proceso de estabilización para cubrir una plaza de Auxiliar de Protección Civil

BASES Y CONVOCATORIA DE PRUEBAS SELECTIVAS PARA LA SELECCIÓN MEDIANTE CONTRATACIÓN LABORAL DE CARÁCTER
FIJO, POR EL SISTEMA DE CONCURSO DE MÉRITOS DE UNA PLAZA DE AUXILIAR DE PROTECCIÓN CIVIL INCLUIDAS EN LA
OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO EXTRAORDINARIA DEL AÑO 2022 CORRESPONDIENTE Al PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DE
EMPLEO TEMPORAL
Primera.- Normativa aplicable.
La legislación aplicable a la convocatoria y la realización de las pruebas selectivas, se ajustará a lo previsto en las presentes
bases y en lo no previsto en las mismas se ajustará a lo previsto en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por
el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley 7/1985, de 2 de abril,
reguladora de las Bases del Régimen Local, el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el
Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio,
por el que se aprueban las reglas básicas y programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selección de
funcionarios de la administración local y demás legislación vigente.
Segunda.- Objeto de la convocatoria.
Es objeto de la presente convocatoria la provisión, mediante el sistema de concurso de méritos, de 1 plaza Técnico en
Auxiliar de Protección Civil, de la plantilla de personal laboral fijo de este Ayuntamiento, incluida en la oferta de empleo
publica extraordinaria de estabilización de empleo temporal del ejercicio 2022 (DOE número 100, fecha 26 de mayo de 2022)
con las características siguientes:
Clasificación: Personal laboral fijo.
Categoría profesional: Auxiliar de Protección Civil.
Grupo cotización: 10.
El desempeño de estas plazas queda sometido al Régimen de Incompatibilidades previsto en la Ley 53/1984, de 26 de
diciembre, de incompatibilidad del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
Tercera.- Publicación de la convocatoria.
La convocatoria se publicará integra en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz y un extracto de la misma en el Boletín
Oficial del Estado. Asimismo, se publicarán en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Barcarrota.
Cuarta.- Sistema de selección.
El proceso selectivo se realizará a través del sistema de concurso de méritos.
Quinta.- Requisitos de los aspirantes.
Para ser admitidos a la realización del proceso selectivo, los aspirantes deberán estar en posesión del Certificado de
Escolaridad (planes antiguos) o superior, o acreditar experiencia en mismo puesto o similar, mínimo de 8 meses en el año
inmediatamente anterior a esta convocatoria.
Sexta.- Solicitudes.
Las solicitudes irán dirigidas a la Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Barcarrota, se presentarán en el registro
general del Ayuntamiento de Barcarrota en el plazo de 10 días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación del
extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, en virtud de lo dispuesto en la disposición adicional cuarta de la
Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público ("Medidas
de agilización de los procesos selectivos. Las administraciones públicas deberán asegurar el cumplimiento del plazo
establecido para la ejecución de los procesos selectivos mediante la adopción de las medidas apropiadas para el desarrollo
ágil de los procesos selectivos, tales como la reducción de plazos, la digitalización de los procesos o la acumulación de
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
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