Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Don Benito. (05574/2024)
Bases de la convocatoria para cubrir por promoción interna, una plaza de Jefe de Servicio de Informática, mediante sistema de concurso-oposición
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Don Benito
Anuncio 5574/2024
78. Acceso remoto a sistemas corporativos: gestión de identidades, single sign-on y teletrabajo.
79. Virtualización de sistemas y de centros de datos. Virtualización de puestos de trabajo. Maquetas de terminales windows
y de servidores linux.
80. Herramientas de trabajo colaborativo y redes sociales. La Guía de comunicación digital de la Administración del Estado.
ANEXO III
CRITERIOS DE BAREMACIÓN
Experiencia laboral
En caso de presentarse contratos de trabajo a tiempo parcial, se tendrá en cuenta la jornada efectivamente trabajada
en la proporción que se haya realizado. Por cada año completo de servicios prestados en el Ayuntamiento de Don
Benito computándose proporcionalmente los períodos inferiores por meses, o en su caso por días. A estos efectos,
los meses se considerarán de 30 días.
La puntuación máxima en este apartado será de: 20 puntos.
Méritos
Puntos
Máximo
Por cada año completo de servicios
prestados en el Ayuntamiento de
Don Benito u otras administraciones
en puesto del grupo A, subgrupo A2.
1
10
Certificación acreditativa de su
condición de empleado público del
grupo A2, y de los servicios prestados
en dicho grupo en el Ayuntamiento de
Don Benito.
Documentos justificativos
Por cada año completo de servicios
prestados en esta u otras
administraciones públicas en
puestos de trabajo de estructura
dentro del mismo área en que se
encuadra la plaza objeto de
convocatoria.
1,25
15
Certificados de los servicios prestados
en esta u otras administraciones
públicas, en puesto de trabajo con
cometidos relacionados directamente
con la plaza objeto de convocatoria.
Formación
Por cursos de perfeccionamiento, congresos y jornadas, homologados, que complemente las competencias del
empleado público, o que se encuentren relacionados directamente con el puesto de trabajo a cubrir. Se valorará,
únicamente, ya sea por asistir o por impartir, una única edición del curso o acción formativa cuando sean varias
coincidentes dentro del mismo año en cuanto a su contenido. A efectos de formación, no se tendrán en cuenta las
prácticas para la obtención del curso objeto de baremación. La puntuación máxima en este apartado será de: 10
puntos.
Duración
Puntos
Documentos justificativos
Por cada 10 horas de formación homologada específica
tanto impartida como recibida: (cursos de
perfeccionamiento, congresos, y jornadas) incluidos en los
planes de formación continua de las administraciones
públicas, o cursos de organismos públicos o entidades
colaboradoras, públicas o privadas, directamente
relacionada con el puesto de trabajo objeto de esta
convocatoria, en el sumatorio del cálculo global,
computándose proporcionalmente las fracciones de
duración inferior.
Si la duración viniera determinada en créditos, el
equivalente será de 10 horas por cada crédito tradicional
y de 25 horas por cada crédito ECT.
0,1
Copia compulsada del diploma de
asistencia al curso homologado en el
que figure el nombre de la persona, en
calidad de alumno activo, o docente, y
el número de horas de duración, o
certificado de la entidad organizadora.
No se valorarán los cursos que no
justifiquen sus horas de duración.
Otras titulaciones
Por titulaciones complementarias del mismo nivel o superior, distintas a la exigida en la base segunda de esta
convocatoria.
La puntuación máxima en este apartado será de 10 puntos.
Puntos
Documentos justificativos
Por cada titulación relacionada directamente con el
puesto de trabajo
Titulación
2
Por otras titulaciones
1
Copia compulsada de los títulos o en su
defecto certificación del abono de los
derechos de expedición.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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78. Acceso remoto a sistemas corporativos: gestión de identidades, single sign-on y teletrabajo.
79. Virtualización de sistemas y de centros de datos. Virtualización de puestos de trabajo. Maquetas de terminales windows
y de servidores linux.
80. Herramientas de trabajo colaborativo y redes sociales. La Guía de comunicación digital de la Administración del Estado.
ANEXO III
CRITERIOS DE BAREMACIÓN
Experiencia laboral
En caso de presentarse contratos de trabajo a tiempo parcial, se tendrá en cuenta la jornada efectivamente trabajada
en la proporción que se haya realizado. Por cada año completo de servicios prestados en el Ayuntamiento de Don
Benito computándose proporcionalmente los períodos inferiores por meses, o en su caso por días. A estos efectos,
los meses se considerarán de 30 días.
La puntuación máxima en este apartado será de: 20 puntos.
Méritos
Puntos
Máximo
Por cada año completo de servicios
prestados en el Ayuntamiento de
Don Benito u otras administraciones
en puesto del grupo A, subgrupo A2.
1
10
Certificación acreditativa de su
condición de empleado público del
grupo A2, y de los servicios prestados
en dicho grupo en el Ayuntamiento de
Don Benito.
Documentos justificativos
Por cada año completo de servicios
prestados en esta u otras
administraciones públicas en
puestos de trabajo de estructura
dentro del mismo área en que se
encuadra la plaza objeto de
convocatoria.
1,25
15
Certificados de los servicios prestados
en esta u otras administraciones
públicas, en puesto de trabajo con
cometidos relacionados directamente
con la plaza objeto de convocatoria.
Formación
Por cursos de perfeccionamiento, congresos y jornadas, homologados, que complemente las competencias del
empleado público, o que se encuentren relacionados directamente con el puesto de trabajo a cubrir. Se valorará,
únicamente, ya sea por asistir o por impartir, una única edición del curso o acción formativa cuando sean varias
coincidentes dentro del mismo año en cuanto a su contenido. A efectos de formación, no se tendrán en cuenta las
prácticas para la obtención del curso objeto de baremación. La puntuación máxima en este apartado será de: 10
puntos.
Duración
Puntos
Documentos justificativos
Por cada 10 horas de formación homologada específica
tanto impartida como recibida: (cursos de
perfeccionamiento, congresos, y jornadas) incluidos en los
planes de formación continua de las administraciones
públicas, o cursos de organismos públicos o entidades
colaboradoras, públicas o privadas, directamente
relacionada con el puesto de trabajo objeto de esta
convocatoria, en el sumatorio del cálculo global,
computándose proporcionalmente las fracciones de
duración inferior.
Si la duración viniera determinada en créditos, el
equivalente será de 10 horas por cada crédito tradicional
y de 25 horas por cada crédito ECT.
0,1
Copia compulsada del diploma de
asistencia al curso homologado en el
que figure el nombre de la persona, en
calidad de alumno activo, o docente, y
el número de horas de duración, o
certificado de la entidad organizadora.
No se valorarán los cursos que no
justifiquen sus horas de duración.
Otras titulaciones
Por titulaciones complementarias del mismo nivel o superior, distintas a la exigida en la base segunda de esta
convocatoria.
La puntuación máxima en este apartado será de 10 puntos.
Puntos
Documentos justificativos
Por cada titulación relacionada directamente con el
puesto de trabajo
Titulación
2
Por otras titulaciones
1
Copia compulsada de los títulos o en su
defecto certificación del abono de los
derechos de expedición.
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Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
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