Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Valverde de Mérida. (05570/2024)
Bases de la convocatoria para la provisión mediante sistema de concurso-oposición para una plaza de Maestro de Obras
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Ayuntamiento de Valverde de Mérida
Anuncio 5570/2024
ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Valverde de Mérida
Valverde de Mérida (Badajoz)
Anuncio 5570/2024
Bases de la convocatoria para la provisión mediante sistema de concurso-oposición para una plaza de Maestro de
Obras
RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA DE 14 DE NOVIEMBRE DE 2024 DEL AYUNTAMIENTO DE VALVERDE DE MÉRIDA POR LA QUE SE
APRUEBAN LAS BASES Y LA CONVOCATORIA PARA CUBRIR UNA VACANTE, DENOMINADA MAESTRO DE OBRAS, EN RÉGIMEN
LABORAL FIJO, POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN
Habiéndose aprobado por resolución de Alcaldía número 2024/205 de fecha 13/11/2024, modificadas por otras posteriores
número 2024/206 de fecha 13/11/2024 y número 2024/207 14/11/2024, las bases y la convocatoria para cubrir la plaza
vacante denominada Maestro de Obras, en régimen laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, se abre el plazo de
presentación de solicitudes, que será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio
en el Boletín Oficial del Estado.
Asimismo, se adjuntan las bases reguladoras que regirán la convocatoria y el proceso de selección:
BASES GENERALES DE LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN DE UNA PLAZA DE
MAESTRO DE OBRAS, PERSONAL LABORAL FIJO
1.- Objeto de la convocatoria.
Es objeto de las presentes bases la cobertura de la plaza vacante de Maestro de Obras, como personal laboral fijo de esta
Corporación.
Sus características son:
Denominación de la plaza: Maestro de Obras.
Grupo: C2.
Complemento de destino: 16.
Titulación: Graduado escolar, FP1, ESO o equivalente.
Naturaleza: Personal laboral fijo.
Sistema selectivo: Concurso-oposición.
Turno: Libre.
N.º plazas: 1.
Dicha plaza está dotada presupuestariamente con las retribuciones básicas y demás retribuciones complementarias que le
correspondan con arreglo a la legislación vigente.
2.- Condiciones de admisión de aspirantes.
Para poder participar en el proceso selectivo será necesario reunir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española o de alguno de los estados miembros de la Unión Europea, sin perjuicio de
lo dispuesto en el artículo 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa. Sólo por ley podrá
establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de jubilación forzosa, para el acceso al empleo público.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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LABORAL FIJO, POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN
Habiéndose aprobado por resolución de Alcaldía número 2024/205 de fecha 13/11/2024, modificadas por otras posteriores
número 2024/206 de fecha 13/11/2024 y número 2024/207 14/11/2024, las bases y la convocatoria para cubrir la plaza
vacante denominada Maestro de Obras, en régimen laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, se abre el plazo de
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en el Boletín Oficial del Estado.
Asimismo, se adjuntan las bases reguladoras que regirán la convocatoria y el proceso de selección:
BASES GENERALES DE LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN DE UNA PLAZA DE
MAESTRO DE OBRAS, PERSONAL LABORAL FIJO
1.- Objeto de la convocatoria.
Es objeto de las presentes bases la cobertura de la plaza vacante de Maestro de Obras, como personal laboral fijo de esta
Corporación.
Sus características son:
Denominación de la plaza: Maestro de Obras.
Grupo: C2.
Complemento de destino: 16.
Titulación: Graduado escolar, FP1, ESO o equivalente.
Naturaleza: Personal laboral fijo.
Sistema selectivo: Concurso-oposición.
Turno: Libre.
N.º plazas: 1.
Dicha plaza está dotada presupuestariamente con las retribuciones básicas y demás retribuciones complementarias que le
correspondan con arreglo a la legislación vigente.
2.- Condiciones de admisión de aspirantes.
Para poder participar en el proceso selectivo será necesario reunir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española o de alguno de los estados miembros de la Unión Europea, sin perjuicio de
lo dispuesto en el artículo 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa. Sólo por ley podrá
establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de jubilación forzosa, para el acceso al empleo público.
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