Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de San Vicente de Alcántara. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior (Badajoz). (05038/2024)
Bases de la convocatoria para cubrir una plaza de Oficial de Fontanería, mediante el sistema de concurso-oposición libre, en régimen de laboral fijo
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Ayuntamiento de San Vicente de Alcántara
Anuncio 5038/2024
políticos que conforman la Corporación, así como un miembro de cada una de las centrales u organizaciones
sindicales con representatividad en el Ayuntamiento.
Séptima.- Sistema de selección y desarrollo del proceso selectivo.
El procedimiento de selección de los aspirantes constará de las siguientes fases:
- Oposición.
- Concurso.
La fase de oposición será previa a la del concurso y consistirá en la realización de dos pruebas de aptitud
eliminatorias y obligatorias para los aspirantes.
7.1. Los aspirantes serán convocados para el ejercicio en llamamiento único, quedando decaídos en su
derecho quienes no comparezcan a su realización.
Deberán acudir provistos del DNI, NIF, pasaporte o carnet de conducir con fotografía.
7.2. El orden de actuación de los aspirantes se iniciará alfabéticamente por el primero de la letra "W", de
conformidad con lo establecido en la resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública de 27 de julio
de 2023 (BOE número 180, de 29/7/2023), por la que se publica el resultado del sorteo celebrado el 27 de julio
de 2023.
En el supuesto de que no exista ningún aspirante, cuyo primer apellido comience por la letra "W" el orden de
actuación se iniciará por aquellos cuyo primer apellido comience por la letra "X", y así sucesivamente.
7.3. En cualquier momento el Tribunal de Selección podrá requerir a los aspirantes que acrediten su
identidad.
7.4. Si, en cualquier momento del proceso selectivo, el Tribunal tuviera conocimiento de que algún aspirante
no cumple uno o varios de los requisitos exigidos por la presente convocatoria, deberá, previa audiencia del
interesado, proponer la exclusión de éste al órgano competente de la Corporación, a quién comunicará,
asimismo, las inexactitudes o falsedades cometidas por el aspirante en su solicitud de admisión, a los efectos
procedentes.
7.5. Fase de oposición (máximo 20 puntos).
Los ejercicios de la fase de oposición serán los siguientes:
Primer ejercicio (máximo 10 puntos).
Consistirá en la contestación por escrito, en un tiempo máximo de 75 minutos, a un test de 60
preguntas que versarán sobre el contenido del programa incluido en el anexo I de estas bases,
tanto de las materias comunes como de las específicas.
Cada una de las 60 preguntas tendrá tres o cuatro opciones alternativas, de las cuales sólo una
será válida. Cada tres preguntas contestadas incorrectamente restarán el valor de una
respondida correctamente.
El ejercicio se valorará de conformidad con la fórmula: "Aciertos – (errores/3)"
Se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una calificación mínima
de 5 puntos.
Segundo ejercicio (máximo 10 puntos).
Consistirá en la resolución de un ejercicio o prueba práctica relacionado con los temas de las
materias específicas del programa (parte II), a determinar por el Tribunal Calificador.
Se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una calificación mínima
de 5 puntos.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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sindicales con representatividad en el Ayuntamiento.
Séptima.- Sistema de selección y desarrollo del proceso selectivo.
El procedimiento de selección de los aspirantes constará de las siguientes fases:
- Oposición.
- Concurso.
La fase de oposición será previa a la del concurso y consistirá en la realización de dos pruebas de aptitud
eliminatorias y obligatorias para los aspirantes.
7.1. Los aspirantes serán convocados para el ejercicio en llamamiento único, quedando decaídos en su
derecho quienes no comparezcan a su realización.
Deberán acudir provistos del DNI, NIF, pasaporte o carnet de conducir con fotografía.
7.2. El orden de actuación de los aspirantes se iniciará alfabéticamente por el primero de la letra "W", de
conformidad con lo establecido en la resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública de 27 de julio
de 2023 (BOE número 180, de 29/7/2023), por la que se publica el resultado del sorteo celebrado el 27 de julio
de 2023.
En el supuesto de que no exista ningún aspirante, cuyo primer apellido comience por la letra "W" el orden de
actuación se iniciará por aquellos cuyo primer apellido comience por la letra "X", y así sucesivamente.
7.3. En cualquier momento el Tribunal de Selección podrá requerir a los aspirantes que acrediten su
identidad.
7.4. Si, en cualquier momento del proceso selectivo, el Tribunal tuviera conocimiento de que algún aspirante
no cumple uno o varios de los requisitos exigidos por la presente convocatoria, deberá, previa audiencia del
interesado, proponer la exclusión de éste al órgano competente de la Corporación, a quién comunicará,
asimismo, las inexactitudes o falsedades cometidas por el aspirante en su solicitud de admisión, a los efectos
procedentes.
7.5. Fase de oposición (máximo 20 puntos).
Los ejercicios de la fase de oposición serán los siguientes:
Primer ejercicio (máximo 10 puntos).
Consistirá en la contestación por escrito, en un tiempo máximo de 75 minutos, a un test de 60
preguntas que versarán sobre el contenido del programa incluido en el anexo I de estas bases,
tanto de las materias comunes como de las específicas.
Cada una de las 60 preguntas tendrá tres o cuatro opciones alternativas, de las cuales sólo una
será válida. Cada tres preguntas contestadas incorrectamente restarán el valor de una
respondida correctamente.
El ejercicio se valorará de conformidad con la fórmula: "Aciertos – (errores/3)"
Se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una calificación mínima
de 5 puntos.
Segundo ejercicio (máximo 10 puntos).
Consistirá en la resolución de un ejercicio o prueba práctica relacionado con los temas de las
materias específicas del programa (parte II), a determinar por el Tribunal Calificador.
Se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario para aprobar obtener una calificación mínima
de 5 puntos.
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