Ayuntamiento de Badajoz

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1. La Comisión de Valoración, finalizadas las tareas de valoración de los méritos de los participantes
admitidos, publicará una lista comprensiva de los aspirantes, con indicación del puesto o puestos a los que
concursa y la puntuación obtenida en relación con cada uno de los mismos. Dicha lista se hará pública en la
página web municipal y el tablón de anuncios de la Concejalía de Recursos Humanos, plaza de la Soledad, 7,
de Badajoz.
En el plazo de diez días hábiles contados a partir del día siguiente al de dicha publicación, los interesados
podrán formular las alegaciones que estimen oportunas, que serán analizadas por la comisión, con carácter
previo a la propuesta de adjudicación provisional.
2. Finalizado el plazo a que se refiere el párrafo anterior, la Comisión de Valoración, una vez resueltas las
alegaciones presentadas, aprobará la propuesta de adjudicación provisional de puestos, que se hará pública
en forma dispuesta en el apartado anterior, con la relación provisional compresiva de las puntuaciones de los
aspirantes, los que obtienen destino, y de los puestos que les son adjudicados.
En el plazo de cinco días hábiles contados a partir del día siguiente al de dicha publicación, los interesados
podrán formular las alegaciones que estimen oportunas, que serán analizadas por la comisión, con carácter
previo a la propuesta de adjudicación definitiva.
3. Finalizado el plazo a que se refiere el párrafo anterior, la Comisión de Valoración, una vez resueltas las
alegaciones presentadas, elevará propuesta de adjudicación definitiva al Ilmo. Sr. Alcalde quien resolverá el
concurso, en el plazo máximo de dos meses, contados desde el día siguiente al de la fecha de la propuesta
definitiva de la comisión de valoración.
La propuesta de adjudicación definitiva será publicada en la misma forma que la provisional.
La propuesta de resolución definitiva deberá recaer sobre el candidato que haya obtenido mayor puntuación
total en la valoración de méritos.
4. La resolución por la que se proceda a la adjudicación del puesto, que se hará pública en el Boletín Oficial de
la Provincia de Badajoz, se motivará con referencia al cumplimiento, por parte del aspirante elegido, de los
requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria.
En todo caso, deberá quedar acreditada, como fundamento de la resolución adoptada, la observancia del
procedimiento debido.
Octava.- Toma de posesión y destino.
1. El plazo de toma de posesión del puesto adjudicado será de tres días hábiles, que empezarán a contarse a
partir del día siguiente al del cese del anterior destino, el cual, a su vez, deberá efectuarse dentro de los tres
días hábiles siguientes a la publicación de la resolución del presente procedimiento de provisión.
2. Si la resolución comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá computarse
desde dicha publicación, y será de tres días naturales, a reserva de que el reingreso comporte cambio de
residencia, en cuyo caso el plazo será de un mes.
3. No obstante, con carácter excepcional, y siempre que medien razones justificadas, la resolución de la
convocatoria podrá determinar la fecha concreta de cese y toma de posesión, hasta un máximo de tres
meses, del aspirante adjudicatario.
4. El cómputo del plazo posesorio se iniciará cuando finalicen los permisos o licencias que en su caso hayan
sido concedidos al interesado, salvo que, por causas justificadas excepcionalmente y debidamente motivadas
por el órgano competente, se acuerde suspender el disfrute de los mismos.
5. El destino adjudicado se considera de carácter voluntario y, en consecuencia, no generará derecho al abono
de indemnización alguna.
6. El destino adjudicado será irrenunciable, salvo que antes de finalizar el plazo posesorio se hubiera obtenido
otro destino mediante convocatoria pública, quedando obligado el interesado, en este caso, a comunicarlo a
los Servicios afectados.
Novena.- Reclamaciones.

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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