Mancomunidad Integral de Municipios Centro

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hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el
acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el
caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro
Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
g) Estar en posesión del permiso de conducir tipo B, disponibilidad de vehículo y estar en disposición de
realizar los desplazamientos necesarios para el desarrollo de las actividades propias del puesto de trabajo.
Todos los requisitos establecidos en esta base deberán cumplirse en el momento de finalización del plazo de
presentación de instancias, mantenerse durante el proceso selectivo y acreditarse en caso de obtener plaza.
Tercera.- Funciones y características del puesto de trabajo.
Las funciones a desarrollar serán las siguientes de acuerdo con las atribuciones asignadas al puesto:
– Elaboración de informes técnicos sobre expedientes de licencias urbanísticas y
comunicaciones previas (de obras, de uso y actividad, de primera ocupación o utilización, …).
– Elaboración de informes técnicos sobre proyectos sujetos a calificación rústica en suelo no
urbanizable/suelo rústico.
– Asistencia técnica a cualquiera de los municipios de la Mancomunidad en materias
relacionadas con la ordenación, gestión y disciplina urbanística.
– Asistencia técnica a cualquiera de los municipios de la Mancomunidad en cuantas consultas le
fueran formuladas por los municipios, dentro de sus competencias profesionales y en
coordinación con los técnicos municipales.
– Labores de asesoramiento y control de calidad en la edificación y trabajos de control y
promoción de accesibilidad.
– Elaboración de memorias valoradas a cualquiera de los municipios de la Mancomunidad.
– Informes y estudios sobre inmuebles de titularidad pública.
– Valoraciones de inmuebles.
– Ejecución de alineaciones y rasantes.
– Prestar información urbanística genérica a los interesados de forma verbal, telefónica o
mediante correo electrónico.
– Colaboración técnica permanente con los servicios técnicos y jurídicos de los ayuntamientos
de la Mancomunidad.
– Cuantas tareas, dentro de sus competencias profesionales y conforme al objeto de la
resolución reguladora, le sean encomendadas, previa conformidad de la Mancomunidad y de la
DGUOT.

Cuarta.- Retribuciones.
La persona seleccionada percibirá las retribuciones que se señalen en cada momento conforme a la
pertinente dotación presupuestaria de la Mancomunidad, a la normativa jurídica aplicable y al contenido de la
resolución nominativa de subvención de la Consejería.
Cada trabajador quedará sujeto al régimen general de incompatibilidades establecido en le Ley 53/1984, de
26 de diciembre de «Incompatibilidades de funcionarios al servicio de las administraciones públicas», así
como a lo que se especifique al respecto en la resolución de concesión de subvención nominativa durante el
periodo de contratación.

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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