Ayuntamiento de Zafra

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su presentación en el momento previsto, por motivo debidamente justificado y así apreciado por el Tribunal, se podrá
examinar a las personas aspirantes afectadas por estas circunstancias, siempre que no haya finalizado la prueba
correspondiente ningún opositor, de haber finalizado, cuando no entorpezca el desarrollo de la convocatoria con perjuicio
para el interés general o de terceros.
6.5. La no presentación de un aspirante sin justificación previa, a cualquiera de los ejercicios en el momento de ser llamado
determinará automáticamente el decaimiento de sus derechos a participar en el mismo y en los sucesivos, quedando
excluido, en consecuencia, del procedimiento selectivo.
Séptima.- Procedimiento selectivo.
El procedimiento selectivo consistirá en una fase de oposición y una fase de concurso. La fase de oposición consistirá en dos
ejercicios y la fase de concurso solamente se valorará, a aquellas personas aspirantes que previamente superen la fase de
oposición.
7.1. Fase de oposición (hasta un máximo de 20 puntos). Constará de dos pruebas o ejercicios independientes y eliminatorios
entre sí. El temario está recogido en el anexo III de la presente convocatoria. La normativa que expresamente se cita se
considerará referida a aquella otra que pueda ser aprobada y la sustituya. En todo caso, deberá exigirse por el Tribunal de
Selección, la normativa vigente el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
Primer ejercicio (10 puntos máximo): Prueba teórica, tipo test, consistente en contestar en un máximo de setenta y
cinco minutos un cuestionario de 50 preguntas y 10 preguntas adicionales de reserva por orden correlativo, con tres
o cuatro respuestas alternativas, de las cuales solo una de ellas será la correcta. Estas preguntas versarán sobre todo
el temario, siendo un mínimo de 10 y un máximo de 20 preguntas sobre el temario común y un mínimo de 30 y un
máximo de 40 preguntas sobre el temario específico.
Cada respuesta correcta sumará 0,2 puntos y cada respuesta incorrecta restará 0,05, no puntuando ni
penalizando las preguntas no contestadas. Siendo imprescindible una puntuación final de cinco puntos para
superar este ejercicio y pasar al siguiente.
Los aspirantes señalarán en las hojas de examen las opciones de respuesta que estimen válidas, de acuerdo
con las instrucciones que se faciliten.
Finalizado el ejercicio, las personas que lo han realizado, podrán presentar alegaciones frente a las preguntas
o reclamar contra las respuestas dadas por correctas, desde el momento de la publicación de la plantilla de
respuestas correctas y hasta un plazo máximo de cinco días hábiles, a contar desde el siguiente a la
publicación del anuncio de plantilla provisional en la sede electrónica apartado "Tablón de anuncios".
Segundo ejercicio (10 puntos máximo): Práctico, consistirá en la resolución de un ejercicio o prueba práctica, a
determinar por el Tribunal Calificador, relacionados con las materias específicas del temario anexo, en el plazo que
se indique, en los que deberán acreditarse los conocimientos que se posean en referencia a la plaza objeto de la
convocatoria. La valoración del ejercicio o prueba practica será calificada sobre 10 puntos, debiendo alcanzarse como
mínimo cinco puntos para que se considere aprobado.
En el segundo ejercicio, los errores, omisiones, imprecisiones, ausencia de una argumentación razonada o de
aspectos prácticos relevantes, implicarán la reducción de la puntuación. Cuando, en su caso, se valoren con la
media resultante de las calificaciones otorgadas por cada miembro del Tribunal, se eliminarán, las
puntuaciones máxima y mínima cuando entre éstas exista una diferencia igual o superior a dos puntos. En el
supuesto de que haya más de dos notas emitidas que se diferencien en dos o más puntos, solo se eliminarán
una de las calificaciones máximas y otra de las mínimas.
La puntuación final de la fase de oposición, de cada aspirante vendrá dada por la suma de las puntuaciones
obtenidas en los dos ejercicios teórico y práctico del proceso selectivo (primer ejercicio – máximo 10 puntos- +
segundo ejercicio –máximo 10 puntos-).
7.2. Fase de concurso (hasta un máximo de 10 puntos). Finalizada la fase de oposición, el Tribunal de Selección valorará los
méritos presentados en el periodo de solicitudes, solo de aquellos aspirantes aprobados, conforme al siguiente baremo:
Experiencia (6 puntos máximo): Servicios efectivos prestados en igual puesto al convocado, Ayudante Electricista o
equivalente en la administración pública, se valorará con 0,12 puntos por mes completo de servicios prestados a
jornada completa o parte proporcionalmente en contrataciones a tiempo parcial.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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