Administración Local. Mancomunidades. Mancomunidad Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de Llerena. Área de Políticas Sociales y Cooperación Internacional al Desarrollo (Badajoz). (02943/2024)
Convocatoria y bases que han de regir el procedimiento de selección, para la provisión de un puesto de conductor/a de maquinaria mediante contratación laboral de sustitución por vacante
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Mancomunidad Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de Llerena
Anuncio 2943/2024
II, en el plazo de 5 días naturales a partir del siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín
Oficial de la Provincia de Badajoz. Asimismo, será objeto de publicidad en la sede electrónica de la Mancomunidad:
https://manllerena.sedelectronica.es/info.0
Las instancias irán dirigidas a la Sra. Presidenta de la Mancomunidad Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de
Llerena, y en las mismas se hará constar que se reúnen todos y cada uno de las condiciones exigidas en la base
segunda. Se presentarán en el registro general de la Mancomunidad, sito en calle Santiago, número 59 de la ciudad de
Llerena (CP 06900), en horario de oficina (9:00 a 14:00 horas) de lunes a viernes, o por cualquiera de los medios que se
disponen en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
En este último supuesto los/as interesados/as deberán adelantar obligatoriamente, siendo causa de exclusión su
incumplimiento, dentro del plazo de presentación de instancias, copia de la solicitud por correo electrónico
administracion@manllerena.es, sellada por el organismo correspondiente.
Junto con la instancia, (anexo II), se presentará la siguiente documentación:
- Fotocopia del DNI.
- Fotocopia del título exigido en la convocatoria.
- Fotocopia compulsada del permiso de conducción.
Asimismo, se presentarán los documentos que se pretendan hacer valer en la fase de concurso. En el supuesto de
experiencia laboral se deberá presentar además del contrato de trabajo, el certificado de empresa con especificación
de los meses trabajados y la categoría profesional y ocupación desarrollada, o informe de vida laboral emitido por la
Seguridad Social, no siendo válida la mera presentación de los contratos. No será tenido en cuenta ningún mérito que
no esté debidamente documentado.
No serán tenidos en cuenta los documentos que no hayan sido presentados durante el plazo de presentación de
solicitudes o, en su caso, durante el plazo de subsanación de defectos y reclamaciones.
Los documentos originales se exigirán solo a la persona aspirante que finalmente sea propuesto para su contratación.
Las personas interesadas se responsabilizarán de la veracidad de los documentos que presenten mediante fotocopia,
sin perjuicio de aportar los originales cuando sean requeridos para ello.
Cuarta.- Admisión de aspirantes.
Finalizado el período de presentación de instancias, la Presidencia de la Corporación dictará resolución declarando
aprobada la lista de admitidos y excluidos. La resolución, que se publicará en el tablón de anuncios de la
Mancomunidad, y sede electrónica de la Entidad, contendrá la relación alfabética de los aspirantes admitidos y
excluidos, así como las causas de exclusión de éstos. Si no existiesen reclamaciones, la lista provisional se elevará a
definitiva, publicándose por los mismos medios que la provisional.
Si alguna instancia adoleciese de algún defecto se requerirá al interesado para que en el plazo de dos (2) días naturales,
contados a partir de la publicación de la resolución en el tablón de anuncios de la sede electrónica
(https://manllerena.sedelectronica.es/info.0) subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con
apercibimiento de que, de no hacerlo así, se archivará su solicitud sin más trámite y será excluido de la lista de
aspirantes admitidos.
Se concederá idéntico plazo al anterior a efectos de reclamaciones que, de haberlas, serán aceptadas o rechazadas en
la resolución por la que se apruebe la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos.
Junto con la resolución por la que se apruebe la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos o se eleve a
definitiva la lista provisional, se determinará el lugar, fecha y hora de comienzo de las pruebas selectivas, así como la
composición del Tribunal Calificador. Dicha resolución se publicará en el tablón de anuncios de la Mancomunidad con
una antelación de, al menos, tres días hábiles al comienzo de las pruebas y también será objeto de publicidad a través
de la sede electrónica de la Mancomunidad: https://manllerena.sedelectronica.es/info.0
Quinta.- Tribunal Calificador:
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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II, en el plazo de 5 días naturales a partir del siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín
Oficial de la Provincia de Badajoz. Asimismo, será objeto de publicidad en la sede electrónica de la Mancomunidad:
https://manllerena.sedelectronica.es/info.0
Las instancias irán dirigidas a la Sra. Presidenta de la Mancomunidad Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de
Llerena, y en las mismas se hará constar que se reúnen todos y cada uno de las condiciones exigidas en la base
segunda. Se presentarán en el registro general de la Mancomunidad, sito en calle Santiago, número 59 de la ciudad de
Llerena (CP 06900), en horario de oficina (9:00 a 14:00 horas) de lunes a viernes, o por cualquiera de los medios que se
disponen en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
En este último supuesto los/as interesados/as deberán adelantar obligatoriamente, siendo causa de exclusión su
incumplimiento, dentro del plazo de presentación de instancias, copia de la solicitud por correo electrónico
administracion@manllerena.es, sellada por el organismo correspondiente.
Junto con la instancia, (anexo II), se presentará la siguiente documentación:
- Fotocopia del DNI.
- Fotocopia del título exigido en la convocatoria.
- Fotocopia compulsada del permiso de conducción.
Asimismo, se presentarán los documentos que se pretendan hacer valer en la fase de concurso. En el supuesto de
experiencia laboral se deberá presentar además del contrato de trabajo, el certificado de empresa con especificación
de los meses trabajados y la categoría profesional y ocupación desarrollada, o informe de vida laboral emitido por la
Seguridad Social, no siendo válida la mera presentación de los contratos. No será tenido en cuenta ningún mérito que
no esté debidamente documentado.
No serán tenidos en cuenta los documentos que no hayan sido presentados durante el plazo de presentación de
solicitudes o, en su caso, durante el plazo de subsanación de defectos y reclamaciones.
Los documentos originales se exigirán solo a la persona aspirante que finalmente sea propuesto para su contratación.
Las personas interesadas se responsabilizarán de la veracidad de los documentos que presenten mediante fotocopia,
sin perjuicio de aportar los originales cuando sean requeridos para ello.
Cuarta.- Admisión de aspirantes.
Finalizado el período de presentación de instancias, la Presidencia de la Corporación dictará resolución declarando
aprobada la lista de admitidos y excluidos. La resolución, que se publicará en el tablón de anuncios de la
Mancomunidad, y sede electrónica de la Entidad, contendrá la relación alfabética de los aspirantes admitidos y
excluidos, así como las causas de exclusión de éstos. Si no existiesen reclamaciones, la lista provisional se elevará a
definitiva, publicándose por los mismos medios que la provisional.
Si alguna instancia adoleciese de algún defecto se requerirá al interesado para que en el plazo de dos (2) días naturales,
contados a partir de la publicación de la resolución en el tablón de anuncios de la sede electrónica
(https://manllerena.sedelectronica.es/info.0) subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con
apercibimiento de que, de no hacerlo así, se archivará su solicitud sin más trámite y será excluido de la lista de
aspirantes admitidos.
Se concederá idéntico plazo al anterior a efectos de reclamaciones que, de haberlas, serán aceptadas o rechazadas en
la resolución por la que se apruebe la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos.
Junto con la resolución por la que se apruebe la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos o se eleve a
definitiva la lista provisional, se determinará el lugar, fecha y hora de comienzo de las pruebas selectivas, así como la
composición del Tribunal Calificador. Dicha resolución se publicará en el tablón de anuncios de la Mancomunidad con
una antelación de, al menos, tres días hábiles al comienzo de las pruebas y también será objeto de publicidad a través
de la sede electrónica de la Mancomunidad: https://manllerena.sedelectronica.es/info.0
Quinta.- Tribunal Calificador:
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