Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Zafra. (02730/2024)
Aprobación definitiva de la creación del puesto número 71 de la relación de puestos de trabajo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Zafra
Anuncio 2730/2024
600
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO ACTUAL N.º: 71
Nombre del puesto de trabajo: Agente de Desarrollo Local de Personal
Hoja: 1
Superior jerárquico
Técnico Medio de
Relaciones Laborales
Unidad/Servicio
Titulares
Subordinados
Horario
Tipo de
jornada
Movilidad funcional
habitual (sustituciones)
Secretaria
General
1
2
L-V: 07:45 - 15:15
Continua
diurna
Dedicación
-------------Incompatibilidad
Grupo
propuesto
----------Especialidad
Requisitos
Méritos
Provisión
------Singularizado
Normal
------Legal ordinaria
A2
---------G
Ofimática
avanzada
Especialización/
experiencia
accreditable en
su
ambito funcional
C.G.
------No
Cualquier otro puesto, de
acuerdo a su
titulación/capacitación
académica contratada,
dentro de su
grupo/subgrupo de
clasificación profesional
Responsabilidades generales:
Responsabilizarse de la coordinación, gestión técnica, elaboración de los procesos selectivos y buen funcionamiento
del departamento de personal, en consonancia con su superior jerárquico.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Nombre del puesto de trabajo: Agente de Desarrollo Local de Personal
Hoja: 1
Superior jerárquico
Técnico Medio de
Relaciones Laborales
Unidad/Servicio
Titulares
Subordinados
Horario
Tipo de
jornada
Movilidad funcional
habitual (sustituciones)
Secretaria
General
1
2
L-V: 07:45 - 15:15
Continua
diurna
Dedicación
-------------Incompatibilidad
Grupo
propuesto
----------Especialidad
Requisitos
Méritos
Provisión
------Singularizado
Normal
------Legal ordinaria
A2
---------G
Ofimática
avanzada
Especialización/
experiencia
accreditable en
su
ambito funcional
C.G.
------No
Cualquier otro puesto, de
acuerdo a su
titulación/capacitación
académica contratada,
dentro de su
grupo/subgrupo de
clasificación profesional
Responsabilidades generales:
Responsabilizarse de la coordinación, gestión técnica, elaboración de los procesos selectivos y buen funcionamiento
del departamento de personal, en consonancia con su superior jerárquico.
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Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
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