Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de La Zarza. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior. Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (00435/2024)
Bases de la convocatoria para cubrir en propiedad una plaza de Administrativo, personal funcionario, en el turno libre por el sistema de oposición, para el Ayuntamiento de La Zarza
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Ayuntamiento de La Zarza

Anuncio 435/2024

1.º.- Se calificará a razón de 0,125 puntos cada respuesta correcta.
2.º.- Por cada tres preguntas contestadas erróneamente, se restará una pregunta contestada correctamente.
3.º.- Por cada seis preguntas en blanco se restará una pregunta contestada correctamente.
Tras la exposición de la lista provisional, por orden de puntuación se abrirá un plazo de 5 días hábiles para posibles
reclamaciones. Una vez resueltas, se procederá a publicar la lista definitiva de aspirantes que hayan superado este primer
ejercicio.

Segundo ejercicio: Consistente en la resolución, por escrito, de uno o varios supuestos o pruebas prácticas,
propuestos por el Tribunal de Selección, relacionados con el temario de materias específicas del anexo II: (Temas 26 a
40 ambos inclusive), en el tiempo y con los medios auxiliares que dicho Tribunal disponga.
El contenido de este segundo ejercicio de la fase oposición, estará dirigido a apreciar la capacidad de los aspirantes, para
llevar a cabo las funciones y tareas propias de los puestos de trabajo convocados.
El Tribunal de Selección indicará el día, lugar y hora de celebración de este segundo ejercicio e inmediatamente antes de
iniciarse este, los criterios de corrección del mismo.
- Cada uno de los ejercicios de la fase de oposición será eliminatorio, (de tal manera que para poder realizar el
segundo ejercicio será obligatorio superar el primero) serán calificados separada e independientemente hasta
un máximo de diez puntos (10,00), quedando eliminados los aspirantes que no alcancen un mínimo de 5
puntos (5,00) en cada uno de ellos.
Tras la exposición de la lista provisional por orden de puntuación se abrirá un plazo de 5 días hábiles para posibles
reclamaciones.
Una vez resueltas, se procederá a publicar, la lista definitiva de aspirantes que hayan superado los dos ejercicios de la
oposición.
En caso de que dos o más aspirantes, obtengan la misma puntuación final, los criterios a tener en cuenta, a efectos
de desempate y para aplicar de forma progresiva si el empate persistiese serán:

1. Mayor puntuación en el segundo ejercicio de la oposición.
2. Mayor puntuación en el primer ejercicio de la oposición.
3. Menor número de preguntas contestadas erróneamente en el total de los ejercicios.
4. Menor número de preguntas dejadas en blanco en el total de los ejercicios.
5. Por sorteo.
- El resultado de cada uno de los ejercicios será publicado en la sede electrónica
https://aytolazarza.sedelectronica.es y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento.
- La nota final de la fase de oposición será la suma de las puntuaciones obtenidas en cada uno
de los ejercicios superados.

Octava.- Propuesta de nombramiento.
Concluidas las pruebas, el Tribunal de Selección publicará en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en la sede
electrónica la relación definitiva de personas aprobadas por orden de puntuación y la elevará como propuesta a la Alcaldía
para el nombramiento como personal funcionario.
Novena.- Presentación de documentación y nombramiento.
La persona aspirante propuesta aportará ante Alcaldía, los documentos que se indican a continuación, en el plazo de veinte
días hábiles a contar desde el siguiente a aquel en que se publique la relación definitiva de personas aprobadas:

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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