Mancomunidad Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de Llerena

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La persona en situación de "suspensa/o justificado", no será llamada a ocupar vacantes en
tanto no comunique el cese de la situación justificada.
La persona interesada deberá comunicar el cese del motivo que dio lugar a la situación de
"suspensa/o justificada" y solicitar su pase a la situación de "disponible" mediante escrito al
efecto dirigido al área responsable en materia de personal, que deberá acompañar de la
documentación acreditativa de la desaparición de la causa por la que se encontraba en la
anterior situación.
Las causas de exclusión definitiva (situación "excluida/o").
a).- Simular o falsear cualquiera de las causas que justifican el rechazo de ofertas de trabajo.
b). - No cumplir con los requisitos de aspirantes fijados en el punto 3 de estas bases.
c).- Haber sufrido la separación o despido del servicio mediante expediente disciplinario, así
como haber sido inhabilitado/a judicialmente.
d).- Toda renuncia voluntaria o ruptura de la relación laboral temporal con la Mancomunidad
Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de Llerena.
e).- Rechazar la plaza ofertada en dos ocasiones sin presentar causa que justifique el rechazo.
Quienes hayan sido contratados, una vez cesados volverán a ocupar el mismo lugar que tenían en la bolsa.
Base decimoséptima: Protección de datos de carácter personal.
De conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales,
y el Reglamento (UE) 2016/679, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las
personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se
deroga la Directiva 95/46/CE, el tratamiento de los datos de carácter personal es necesario en el cumplimiento de una
misión realizada en interés público.
a) Información sobre protección de datos:
– Responsable: Mancomunidad Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de Llerena.
- Delegado de protección de datos. Teléfono. 924 872591, Dirección. Calle Santiago, n.º 59, CP:
06900-Llerena (Badajoz).
– Finalidad del tratamiento: Procedimiento de selección de personal.
– Legitimación: Servicio de Guardería Rural y Medio Ambiente de la Mancomunidad Integral de
Aguas y Servicios de la Comarca de Llerena.
- Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local.
- Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
- Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
- Estatutos de la Mancomunidad Integral de Aguas y Servicios de la Comarca de Llerena,
artículo 2 (BOP n.º 209, de 3 de noviembre de 2011, modificados posteriormente DOE n.º 111,
de 11 de junio de 2015)
– Destinatarios de cesiones o transferencias: No sé prevén salvo obligaciones de carácter legal
o judicial.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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