Administración Local. Diputaciones. Diputación de Badajoz. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior (Badajoz). Servicio de Régimen Jurídico y Tramitación de Subvenciones (Badajoz). (07078/2023)
Modificación puntual de la relación de puestos de trabajo, plantilla presupuestaria y estructura orgánica de la Diputación de Badajoz y su sector público, aprobada en el acuerdo del Pleno de 24 de noviembre de 2023
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Área de Recursos Humanos y Régimen Interior

Anuncio 7078/2023

de Ingeniero/a Tco/a Industrial, 2 plazas de Tco/a Med. Formación, 3 plazas de Sargento/a Jefe/a Bomberos/as, 1 plaza SubOficial/a, 1 plaza de Almacenero/a y 19 plazas de Conductor/a Mecánico/a Bombero/a(C2).
En el Área de Infraestructuras, Movilidad y Ordenación del Territorio, Servicio de Proyectos y Obras, se procede a la creación
del puesto Jefe/a Neg. Control de Expedientes y Jefe/a Neg. Gestión de Personal.
En el Servicio de Infraestructuras y Movilidad se amortiza el puesto 3427-Administrativo/a Admón. Gral vinculado a plaza
11445 con la misma denominación.
En el Servicio de Planes y Gestión Administrativa de Inversiones se procede a la creación de puesto y plaza de Tco/a Gestión
Administrativa y a la amortización del puesto y plaza 3945-Auxiliar Administración Gral. (plaza 10825).
En el Servicio de Mantenimiento y Talleres se crea un puesto y plaza de Ingeniero/a Tco/a Industrial y un puesto y plaza de
Arquitecto/a Técnico/a y se procede a la amortización del puesto y plaza 0589-Of. Mecánico/a Parque Móvil (plaza 692Oficial/a Mecánico).
En el Área de Cultura, Deportes y Juventud se procede a la creación de un puesto a media jornada de Profesor/a Superior
Música Fagot y plaza de Profesor/a Superior Fagot.
En el Organismo Autónomo de Protección de la Legalidad Urbanística (RESTAURA) se procede a la creación de los siguientes
puestos: Puesto de Gerente/a, puesto de Jefe/a Servicio de Inspección Urbanística y Contaminación Acústica y puesto de
Jefe/a Protección de la Legalidad y Conservación. Y por otro lado la creación de puesto y plaza de Ingeniero/a Agrónomo/a.
En el Consorcio para la Gestión de Servicios Medioambientales de la Diputación de Badajoz se amortizan los siguientes
puestos: puestos 35 y 4132-Auxiliar Administrativo/a Servicios Medioambientales, puesto 4060-Encargado/a Servicios
Medioambientales, puestos 4065, 4068, 4063 y 4094- Conductor/a Vehículos Pesados Servicios Medioambientales y puestos
4070 y 4078-Peón/a Servicios Medioambientales.
En el Consorcio para la prestación del Servicio de Prevención y Extinción de Incendios (CPEI) y en relación a la promoción
interna (subgrupo C1) se amortizan los siguientes puestos: 8 puestos Conductor/a Mec. Bombero/a Alburquerque, 10
puestos Cond. Mec. Bombero/a Almendralejo, 3 puestos Cond. Mec. Bombero/a Castuera, 6 puestos Cond. Mec. Bombero/a
Don Benito-Vva. Serena, 3 puestos Cond. Mec. Bombero/a Fregenal de la Sierra, 4 puestos Cond. Mec. Bombero/a Herrera
del Duque, 5 puestos Cond. Mec. Bombero/a Hornachos, 8 puestos Cond. Mec. Bombero/a Jerez de los Caballeros, 4 puestos
Cond. Mec. Bombero/a Llerena, 14 puestos Cond. Mec. Bombero/a Mérida, 5 puestos Cond. Mec. Bombero/a Olivenza, 5
puestos Cond. Mec. Bombero/a Puebla de la Calzada, 4 puestos Cond. Mec. Bombero/a Villafranca de los Barros, 7 puestos
Cond. Mec. Bombero/a Zafra, y 4 puestos Cond. Mec. Bombero/a 112.
De igual modo, en relación a la promoción interna de Cabo Bombero/a (subgrupo C1) se amortizan los siguientes puestos: 1
puesto Cabo Bombero/a Alburquerque, 3 puestos Cabo Bombero/a Almendralejo, 4 puestos Cabo Bombero/a Castuera, 2
puestos Cabo Bombero/a Herrera del Duque, 1 puesto Cabo Bombero/a Jerez de los Caballeros, 4 puestos Cabo Bombero/a
Olivenza, 2 puestos Cabo Bombero/a Puebla de la Calzada, 2 puestos Cabo Bombero/a Villafranca de los Barros y 2 puestos
Cabo Bombero/a Zafra.
Creación de 32 puestos y plazas de Conductor/a Bombero/a (subgrupo C1) en la plantilla orgánica de la Diputación de
Badajoz.
Se amortizan los siguientes puestos de Jefe/a de Parque de los Parques de Castuera (3386), Herrera del Duque (824), Zafra
(638), Jerez de los Caballeros (2839), Llerena (3200) y Villafranca de los Barros (636).
Las plazas de funcionarios que componen la plantilla orgánica del CPEI pasan a formar parte de la plantilla orgánica de
Diputación de Badajoz: 1 plaza de Tco/a Superior Formación, 2 plazas de Tco/a Gestión Administrativa, 1 plaza de
Ingeniero/a Tco/a Industrial, 2 plazas de Tco/a Med. Formación, 3 plazas de Sargento/a Jefe/a Bomberos/as, 1 plaza SubOficial/a, 1 plaza de Almacenero/a y 19 plazas de Conductor/a Mecánico/a Bombero/a(C2).
En uso de las facultades conferidas por el artículo 34.1, n) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen Local, y en
cumplimiento de lo previsto en el artículo 90 de dicho texto legal y el 127 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de
abril, por el que se aprueba el Texto Refundido de las Disposiciones Legales Vigentes en materia de Régimen Local.
HE RESUELTO:
Primero.- Ordenar la publicación de la modificación puntual de la relación de puestos de trabajo y plantilla
orgánica de la Diputación de Badajoz, aprobada por acuerdo del Pleno de la Corporación Provincial en sesión
ordinaria celebrada el día 24 de noviembre de 2023, según figura en los anexos del I al IX para la creación,
amortización y modificación de los puestos de trabajo y de las plazas que en dichos anexos se indican.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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