Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Peñalsordo. Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria (Badajoz). Servicio de Gestión de Recursos Humanos (Badajoz). (01296/2023)
Bases que han de regir la convocatoria y proceso de selección de Operario/a de Atención, Mantenimiento y Conservación del Centro Médico de Peñalsordo
7 páginas totales
Página
Ayuntamiento de Peñalsordo

Anuncio 1296/2023

Esta bolsa de empleo tendrá una vigencia máxima de: tiempo de duración de la contratación.
Undécima.- Incidencias.
Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de conformidad con lo establecido en la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Asimismo, la jurisdicción competente para resolver las controversias en relación con los efectos y resolución del contrato
laboral será la jurisdicción social.
Contra la convocatoria y sus bases, que agotan la vía administrativa, se podrá interponer por los interesados recurso de
reposición en el plazo de un mes ante la Alcaldía, previo al contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante el
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Mérida, a partir del día siguiente al de publicación de su anuncio en el Boletín
Oficial de la Provincia (artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa).
En lo no previsto en las bases, será de aplicación del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público,
aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio
de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios
Civiles de la Administración General del Estado aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo; el Real Decreto
896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el
procedimiento de selección de los funcionarios de Administración Local; el texto refundido de las disposiciones legales
vigentes en materia de Régimen Local aprobado por el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; la Ley 7/1985, de 2
de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local; y el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores,
aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre.
En Peñalsordo, a fecha de la firma digital.- El Alcalde-Presidente, Juan Antonio Serrano Muñoz.
Diligencia: La pongo yo, la Secretaria General, para hacer constar que, estas bases han sido aprobadas por la AlcaldíaPresidencia, con fecha 24-2-2023.- M.ª Jesús Sánchez Izquierdo.
____________
ANEXO I:
SOLICITUD DE PARTICIPAR EN EL PROCESO SELECTIVO PARA LA CONTRATACIÓN DE UN PUESTO DE ATENCIÓN,
MANTENIMIENTO Y CONSERVACIÓN DE CENTRO MÉDICO EN PEÑALSORDO

Nombre y apellidos:
DNI:
Domicilio:
Localidad:
Teléfono:
E-mail:
Bajo mi responsabilidad declaro:
1. Cumplir la totalidad de los requisitos exigidos en la convocatoria.
2. Comprometer la aportación de vehículo para la realización de desplazamientos, caso de ser necesario.
3. Conocer en su totalidad las bases de la presente convocatoria y aceptarlas plenamente.
Por lo expuesto solicito ser admitido al proceso selectivo expresado en el encabezamiento, para lo que presenta la siguiente
documentación (en original o fotocopia compulsada):

Tipo de documento:

N.º de orden:

Copia del DNI
Titulación de acceso
Contratos de trabajo
Vida laboral
Formación (adjuntar relación y justificantes)
Otros
En _________________, a ____ de ______________ de 2023.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

Página 5 de 7