Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes

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situación o riesgo de exclusión social.
f) Policía Local, Protección civil, Prevención y extinción de incendios.
g) Tráfico, estacionamiento de vehículos y movilidad. Transporte colectivo urbano.
h) Información y promoción de la actividad turística de interés y ámbito local.
i) Ferias, abastos, mercados, lonjas y comercio ambulante.
j) Protección de la salubridad pública.
k) Cementerios y actividades funerarias.
l) Promoción del deporte e instalaciones deportivas y de ocupación del tiempo libre.
m) Promoción de la cultura y equipamientos culturales.
n) Participar en la vigilancia del cumplimiento de la escolaridad obligatoria y cooperar con las
Administraciones educativas correspondientes en la obtención de los solares necesarios para la construcción
de nuevos centros docentes. La conservación, mantenimiento y vigilancia de los edificios de titularidad local
destinados a centros públicos de educación infantil, de educación primaria o de educación especial.
o) Promoción en su término municipal de la participación de los ciudadanos en el uso eficiente y sostenible de
las tecnologías de la información y las comunicaciones.
p) Actuaciones en la promoción de la igualdad entre hombres y mujeres, así como contra la violencia de
género.
Por otra parte de conformidad con los artículos 43 y 45 de la misma Ley, ostentando la financiación de los
municipios y del resto de entidades locales carácter incondicionado, con la finalidad de velar por el equilibrio
territorial y la realización efectiva del principio de solidaridad, en las leyes anuales de presupuestos generales
de la Comunidad Autónoma, se establece un fondo incondicionado, proveniente de los ingresos tributarios de
la Comunidad, a distribuir entre los municipios en función de factores concernientes a población, con especial
atención a la población total menor de 25 años y mayor de 65 años; necesidades de gasto; inversa de la
capacidad fiscal; inversa de la renta per cápita y desempleo, para el que el Consejo de política social
desarrollará las funciones relativas a su oportuno control y seguimiento.
Asimismo, según lo dispuesto por la Ley 3/2019, de 22 de enero, de garantía de la autonomía municipal de
Extremadura, en su artículo 15.1.c, en lo referido a las materias o ámbitos de actividad y promoción
económica, los municipios disponen, entre otras, competencias para el "… desarrollo local económico y social
y políticas de fomento o planes locales de empleo".
De todo lo anterior, se deduce que, a través de los planes locales de empleo, los municipios contribuyen a
satisfacer necesidades y aspiraciones de la comunidad vecinal, sin que se vea afectada su sostenibilidad
financiera.
Conviene mencionar también que la disposición final segunda del Real Decreto-Ley 32/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la
transformación del mercado laboral, introduce una nueva disposición adicional novena en el texto refundido
de la Ley de empleo, aprobado por el Real Decreto Legislativo 3/2015, de 23 de octubre, en relación a los
contratos vinculados a programas de activación para el empleo, determinando que las administraciones
públicas y, en su caso, las entidades sin ánimo de lucro podrán realizar contratos para la mejora de la
ocupabilidad y la inserción laboral en el marco de programas de activación para el empleo, con una duración
no superior a 12 meses.
2. Grupos de población destinatarios del Programa.
El Programa de activación para el empleo local de Fuenlabrada de los Montes promueve la creación de
empleo en el municipio atendiendo a las personas en situación de desempleo en general. No obstante, se
establecerá un foco de prioridad sobre los grupos de población a quienes resulta más difícil el acceso al
mercado laboral de nuestro territorio, entre los que destacamos:

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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