Mancomunidad de Servicios La Serena Vegas Altas

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Extremadura; el Decreto 43/1996, de 26 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Provisión
de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los funcionarios de la Comunidad Autónoma de
Extremadura; la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas; y la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público; siendo
de aplicación supletoria el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento
General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y demás normas
concordantes.
Segunda. Condiciones de los aspirantes.
2.1. Para tomar parte en este procedimiento selectivo será necesario reunir las siguientes condiciones:
a) Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público, en el supuesto de acceso al empleo público de
nacionales de otros Estados.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las correspondientes tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación
forzosa.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades
Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos
por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer
funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese
sido separado o inhabilitado.
En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni
haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los
mismos términos el acceso al empleo público.
e) Estar en posesión de la siguiente titulación para cada plaza, o en condiciones de obtenerla:

Denominación

Grupo/
subgrupo

Titulación exigida

Agente de Empleo y
Desarrollo Local

A1

Titulación universitaria exigida para el ingreso en los cuerpos o escalas
clasificados en el grupo A, subgrupo A1, de acuerdo con lo previsto en el artículo
76 y la disposición transitoria tercera del texto refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre (Grado o, en su caso, Doctor, Licenciado, Arquitecto o Ingeniero).

Gestor cultural

A1

Titulación universitaria exigida para el ingreso en los cuerpos o escalas
clasificados en el grupo A, subgrupo A1, de acuerdo con lo previsto en el artículo
76 y la disposición transitoria tercera del texto refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre (Grado o, en su caso, Doctor, Licenciado, Arquitecto o Ingeniero).

Dinamizadores
deportivos

A2

Diplomatura en Magisterio con especialidad en Educación Física o titulación
universitaria superior o equivalente.

Educador Social
(Programa de
Atención a Familias)

A2

Titulación universitaria exigida para el ingreso en los cuerpos o escalas
clasificados en el grupo A, subgrupo A2, de acuerdo con lo previsto en el artículo
76 y la disposición transitoria tercera del texto refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre (Grado, Diplomatura Universitaria, Ingeniería Técnica o
Arquitectura Técnica, o título declarado equivalente a alguno de los anteriores, o
haber superado los tres primeros cursos completos de una Licenciatura,
Ingeniería o Arquitectura).

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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