Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Montemolín. Secretaría General. Servicio de Urbanismo (Badajoz). (06210/2022)
Bases de la convocatoria para cubrir en propiedad mediante concurso dos plazas de Limpiador/a Residencia y Centro de día, acogida al proceso extraordinario de estabilización de empleo
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Montemolín
Anuncio 6210/2022
MODELO DE SOLICITUD
D_______________________________ con NIF número_____________vecino de _____________________ provincia de ______________ ,
télefono de contacto _________________, con domicilio en la calle ____________________________ número ______ y correo
electrónico __________________________ comparece ante V.S. por el presente escrito y como mejor proceda:
EXPONE:
Que teniendo conocimiento de la convocatoria pública efectuada por el Ayuntamiento de Montemolín para la provisión de 2
plazas de limpiador/a residencia/centro de día, publicada en el BOP de Badajoz de ___/____/______, a través del sistema de
concurso por el turno libre, dentro del proceso extraordinario de Estabilización de Empleo Temporal y reuniendo todos y
cada uno de los requisitos exigidos en esta convocatoria.
Que, en caso de ser seleccionado, se compromete a prestar juramento o promesa de cumplir fielmente las obligaciones del
cargo, con lealtad al Rey, y guardar y hacer guardar la Constitución como norma fundamental del Estado.
Adjunta:
Fotocopia compulsada del DNI
Fotocopia compulsada de Titulo Académido habilitante para el acceso a las plazas objeto de la convocatoria.
Certificado profesionalidad.
Documentación justificativa de los méritos alegados en original o fotocopia compulsada.
SOLICITA:
Tomar parte en proceso selectivo por concurso de esta convocatoria para 2 plazas de limpiador/a residencia/centro de día,
aceptando íntegramente el contenido de las bases y comprometiéndome al cumplimiento estricto de las mismas.
Montemolín. _____de _________________de 2022
El solicitante.-
PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES
En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los
derechos digitales y del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la
protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos
datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (Reglamento general de protección de datos), le informamos que sus
datos personales serán incorporados a un ficha cuya finalidad es la de ser utilizados para la gestión del personal en todos
sus aspectos: formación, selección y promoción interna, retribuciones, estadísticas relativas al mismo, prevención de riesgos
laborales, incompatibilidades y otros extremos, para gestionar las listas de espera que genera la convocatoria (dichas listas
de espera se harán públicas) cuyo titular es el Ayuntamiento de Montemolín, sito en Plaza de la Constitución, 1 , ante el que
puede ejercer, remitiendo una solicitud por escrito, los derechos reconocidos en los artículos 15 a 22 del Reglamento (UE)
2016/679.
Sr. Alcalde-Presidente del Ilmo. Ayuntamiento de Montemolín
___________
ANEXO II
CRITERIOS DE BAREMACIÓN
EXPERIENCIA LABORAL
En caso de presentarse contratos de trabajo a tiempo parcial, se tendrá en cuenta la jornada efectivamente trabajada en la
proporción que se haya realizado.
La puntuación máxima en este apartado será de 10 puntos
Experiencia Laboral
Por el desempeño en el Ayuntamiento de Montemolín del puesto de trabajo de la categoría convocada, cuidador
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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D_______________________________ con NIF número_____________vecino de _____________________ provincia de ______________ ,
télefono de contacto _________________, con domicilio en la calle ____________________________ número ______ y correo
electrónico __________________________ comparece ante V.S. por el presente escrito y como mejor proceda:
EXPONE:
Que teniendo conocimiento de la convocatoria pública efectuada por el Ayuntamiento de Montemolín para la provisión de 2
plazas de limpiador/a residencia/centro de día, publicada en el BOP de Badajoz de ___/____/______, a través del sistema de
concurso por el turno libre, dentro del proceso extraordinario de Estabilización de Empleo Temporal y reuniendo todos y
cada uno de los requisitos exigidos en esta convocatoria.
Que, en caso de ser seleccionado, se compromete a prestar juramento o promesa de cumplir fielmente las obligaciones del
cargo, con lealtad al Rey, y guardar y hacer guardar la Constitución como norma fundamental del Estado.
Adjunta:
Fotocopia compulsada del DNI
Fotocopia compulsada de Titulo Académido habilitante para el acceso a las plazas objeto de la convocatoria.
Certificado profesionalidad.
Documentación justificativa de los méritos alegados en original o fotocopia compulsada.
SOLICITA:
Tomar parte en proceso selectivo por concurso de esta convocatoria para 2 plazas de limpiador/a residencia/centro de día,
aceptando íntegramente el contenido de las bases y comprometiéndome al cumplimiento estricto de las mismas.
Montemolín. _____de _________________de 2022
El solicitante.-
PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES
En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los
derechos digitales y del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la
protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos
datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (Reglamento general de protección de datos), le informamos que sus
datos personales serán incorporados a un ficha cuya finalidad es la de ser utilizados para la gestión del personal en todos
sus aspectos: formación, selección y promoción interna, retribuciones, estadísticas relativas al mismo, prevención de riesgos
laborales, incompatibilidades y otros extremos, para gestionar las listas de espera que genera la convocatoria (dichas listas
de espera se harán públicas) cuyo titular es el Ayuntamiento de Montemolín, sito en Plaza de la Constitución, 1 , ante el que
puede ejercer, remitiendo una solicitud por escrito, los derechos reconocidos en los artículos 15 a 22 del Reglamento (UE)
2016/679.
Sr. Alcalde-Presidente del Ilmo. Ayuntamiento de Montemolín
___________
ANEXO II
CRITERIOS DE BAREMACIÓN
EXPERIENCIA LABORAL
En caso de presentarse contratos de trabajo a tiempo parcial, se tendrá en cuenta la jornada efectivamente trabajada en la
proporción que se haya realizado.
La puntuación máxima en este apartado será de 10 puntos
Experiencia Laboral
Por el desempeño en el Ayuntamiento de Montemolín del puesto de trabajo de la categoría convocada, cuidador
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Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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