Ayuntamiento de Zafra

Anuncio 6091/2022

La puntuaciónmáxima por antigüedadno podrá ser superior a 8 puntos.
2. Formación:
Se valorarán los cursos y actividades formativas ( cursos de perfeccionamientos, Masters, Congresos,
Impartición de cursos de formación, tutorías impartidas y jornadas), acreditados hasta la fecha de finalización
delplazo de presentación de solicitudes, que complemente las competencias del empleado público, o que se
encuentren relacionados directamente o con el puesto de trabajo al que se quiera optar realizados por
Organismos o Centros Públicos o privados homologados oficialmente.
Por cada 10 horas de formación se otorgarán 0,10 puntos, hasta un máximo de 1 puntos. A estos efectos, un
crédito equivale a 10 horas y a 0,10 puntos.
En todos los casos se valorará únicamente una única edición del curso o acción formativa, ya sea asistencia o
impartición cuando dentro de un mismo año sean coincidentes en cuanto a su contenido y se
valoraráúnicamente el de nivel superioro avanzado.
No se valorarán los cursos en los que no se acrediten las fechas de realización y las horas de duración.
La valoración de la fase de concurso se efectuará sobre un máximo de 9 puntos, en caso de empate, se
resolverá el mismo atendiendo a la mayor puntuación obtenida en el apartado 1.a) del mérito de antigüedad
en el Ayuntamiento de Zafra ocupando el puesto objeto de convocatoria, atendiendo a la mayor puntuación
en el apartado 1.b) del mérito de antigüedad en el Ayuntamiento de Zafra en el mismo cuerpo, escala o
equivalente del puesto objeto de la convocatoria y atendiendo al punto 1.c del mérito de antigüedad en
cualquier Administración Pública en el mismo cuerpo, escala o equivalente del puesto objeto de la
convocatoria; si aún persistiese, la mayor puntuación obtenida en la formación, y, por último,si aún
persistiese dicho empate,se resolverá por sorteo.
Octava.- Resolución de la convocatoria.
1. Finalizada la baremación del concurso, el Tribunal formará relación comprensiva de los aspirantes por
orden de puntuación obtenida y elevará al Ilmo. Sr. Alcalde Presidente del Ayto. la propuesta de
nombramiento del o de los aspirantes seleccionados que mayor puntuación hayan obtenido.
En ningún caso el Tribunal podrá proponer el acceso a la condición de personal laboral fijo de un número
superior de aspirantes al de plazas convocadas.
2. Las personas seleccionadas deberán presentar la documentación ante los Técnicos de la Oficina de
Industria del Ayuntamiento de Zafra, dentro del plazo de veinte días hábiles a contar desde el siguiente a
aquel en que se haga pública la relación de admitidos, los siguientes documentos acreditativos de las
condiciones de capacidad y demás requisitos exigidos en la convocatoria:
a. Fotocopia y original del DNI, pasaporte o cualquier otro documento acreditativo de la
nacionalidad en vigor.
b. En el caso de aspirantes que hayan concurrido al proceso selectivo por tratarse de cónyuges,
o descendientes del cónyuge, de españoles o nacionales de países miembros de la Unión
Europea, deberán presentar los documentos expedidos por las autoridades competentes que
acrediten el vínculo de parentesco y una declaración jurada del español o del nacional de la
Unión Europea con el que existe este vínculo, de que no está separado de derecho de su
cónyuge y, en su caso, del hecho de que el aspirante vive a sus expensas o está a su cargo.
c. Fotocopia y original del Título exigido en estas Bases, o certificación académica original que
acredite haber realizado y aprobado los estudios completos necesarios para la expedición del
mismo.
d. Declaración jurada de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio
de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios
de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para el
desempeño de funciones públicas por resolución judicial para el acceso a la escala, subescala,
clase y categoría de personal laboral en el que hubiese sido separado o inhabilitado. Los
nacionales de otros Estados deberán acreditar igualmente no hallarse inhabilitados o en
situación equivalente ni haber sido sometidos a sanción disciplinaria o equivalente que impida,
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

Página 7 de 12