Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Orellana de la Sierra. Secretaría General (Badajoz). Servicio de Gestión Tributaria y Catastral (Badajoz). (06015/2022)
Bases y convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir una plaza de Auxiliar Administrativo, personal laboral, mediante el sistema de concurso
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Ayuntamiento de Orellana de la Sierra

Anuncio 6015/2022

EXPONE:
Que de conformidad con lo establecido en la convocatoria se aporta, junto a la instancia, manifestación de méritos
susceptibles de ser valorados en la fase de concurso del proceso selectivo, procediendo con lo señalado en la base séptima
de la convocatoria a la autobaremación de los méritos.
Por todo ello,
DECLARA:
Bajo su expresa responsabilidad, que son ciertos los datos consignados en el presente modelo de autobaremación de
méritos, asumiendo en caso contrario las responsabilidades a que hubiera lugar.
MÉRITOS ALEGADOS

1. Valoración de la antigüedad: (Hasta un máximo de 8 puntos).
Por cada mes completo de antigüedad en la Ayuntamiento de Orellana de la Sierra ocupando la plaza objeto
de la convocatoria hasta la fecha de terminación del plazo de presentación de solicitudes, se otorgarán 0,20
puntos, hasta un máximo de 8 puntos.

N.º doc

A CUMPLIMENTAR POR EL ASPIRANTE
Ayuntamiento de Orellana de la
Sierra puesto ocupado

Fecha inicio Fecha fin

Mes completo de servicios
prestados

Puntuación

1
2
3
Puntuación total:
B. Por cada mes completo de antigüedad en cualquier Administración pública en el mismo cuerpo, escala,
categoría o equivalente de la plaza objeto de la convocatoria hasta la fecha de terminación del plazo de
presentación de solicitudes, se otorgarán 0,066 puntos, hasta un máximo de 6 puntos

A CUMPLIMENTAR POR EL ASPIRANTE
N.º doc

Administración pública cuerpo, escala
categoría o equivalente al puesto
objeto de la convocatoria

Fecha inicio

Fecha fin

Mes completo de
servicios prestados

Puntuación
asignada

1
2
3
Puntuación total:
Total antigüedad: (Hasta un máximo de 8 puntos).
2. Formación.
Se valorarán los cursos y actividades formativas recibidos y acreditados hasta la fecha de finalización del plazo de
presentación de solicitudes, cuyo contenido esté directamente relacionado con las funciones propias del puesto al que se
pretende acceder, y hayan sido convocados, impartidos u homologados por Diputación de Badajoz, el Instituto Nacional de
Administración Pública, otras administraciones o entidades públicas (Universidades, Colegios, …), Organizaciones Sindicales
o agente promotor acogido al Plan Nacional de Formación Continua de Administraciones Públicas.
Por cada 10 horas de formación se otorgarán 0,20 puntos, hasta un máximo de 2 puntos. A estos efectos, un crédito
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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