Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Castuera. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior. Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (05845/2022)
Bases de la convocatoria de los procedimientos selectivos consecuencia de la oferta extraordinaria de empleo público para los procesos de estabilización definidos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre
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Ayuntamiento de Castuera
Anuncio 5845/2022
dictan normas de aplicación de la Ley 70/1978, de 26 de diciembre, de reconocimiento de servicios previos en la
Administración Pública.
2) Méritos académicos u otros méritos, se valorarán con un máximo 2 puntos:
a) Titulación específica o superior a la requerida, se valorará con un máximo de 2 puntos: Titulación
específicao superior a la requerida relacionada con las funciones a desempeñar: Por título oficial de Master, o
equivalente: 2 puntos.
El candidato deberá aportar copia del título de máster o copia del certificado de equivalencia emitido por el
Ministerio competente junto con la presentación dela solicitud.
b) Cursos de formación, se valorarán hasta un máximo de 2 puntos.
No se tendrá encuenta la titulación yavalorada en el apartado b) anterior. Por titulación superior enmúsica en
la especialidad de pedagogía: 2 puntos.
Por titulación superior en música en especialidad distinta de pedagogía: 1 punto.
El candidato deberá aportar copia del título junto conla presentación de la solicitud.
El Tribunal no valorará los méritos que no estén acreditados en la forma descrita en cada convocatoria específica. En ningún
caso se valorarán méritos no alegados o no acreditados en plazo, considerando que el plazo definitivo para presentar
documentación es la aprobación de la lista definitiva.
En caso de empate en la fase de concurso, se estará a lo dispuesto en el artículo 44 del Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, que establece que en caso de empate en la puntuación se acudirá para dirimirlo a la otorgada a los méritos según el
orden establecido en la presente base sexta.
9. Informático.
Denominación de la plaza: Informático
Régimen: Laboral
Unidad: Servicios generales
Grupo /Subgrupo/Categoría profesional: A2 (Grupo de cotización 2)
Titulación exigible: Grado
Nº de vacantes: 1
Funciones encomendadas: Sistema selectivo: Concurso
Denominación en la OPE Extraordinaria: OEP-Extr-16
9.1. Procedimiento de selección: Concurso.
El sistema selectivo será el de concurso de valoración de méritos. La fecha de referencia para la valoración de los méritos
será la de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
Se valorarán los siguientes méritos:
1) La experiencia profesional, se valorará con un máximo de 8 puntos:
a) Servicios prestados en el Ayuntamiento de Castuera como personal funcionario o personal laboral en la
plaza (Informático), hasta la fecha de terminación del plazo de presentación de solicitudes, se otorgarán 0,06
puntos por mes completo deservicios efectivos.
b) Servicios prestados enel Ayuntamiento deCastuera como personal funcionario (A2) o personal laboral en la
categoría profesional (grupo de cotización 2) y desempeñando funciones idénticas o similares (y superiores) a
las fijadas para la plaza convocada ( Informático), hasta lafecha de terminación del plazo de presentación de
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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dictan normas de aplicación de la Ley 70/1978, de 26 de diciembre, de reconocimiento de servicios previos en la
Administración Pública.
2) Méritos académicos u otros méritos, se valorarán con un máximo 2 puntos:
a) Titulación específica o superior a la requerida, se valorará con un máximo de 2 puntos: Titulación
específicao superior a la requerida relacionada con las funciones a desempeñar: Por título oficial de Master, o
equivalente: 2 puntos.
El candidato deberá aportar copia del título de máster o copia del certificado de equivalencia emitido por el
Ministerio competente junto con la presentación dela solicitud.
b) Cursos de formación, se valorarán hasta un máximo de 2 puntos.
No se tendrá encuenta la titulación yavalorada en el apartado b) anterior. Por titulación superior enmúsica en
la especialidad de pedagogía: 2 puntos.
Por titulación superior en música en especialidad distinta de pedagogía: 1 punto.
El candidato deberá aportar copia del título junto conla presentación de la solicitud.
El Tribunal no valorará los méritos que no estén acreditados en la forma descrita en cada convocatoria específica. En ningún
caso se valorarán méritos no alegados o no acreditados en plazo, considerando que el plazo definitivo para presentar
documentación es la aprobación de la lista definitiva.
En caso de empate en la fase de concurso, se estará a lo dispuesto en el artículo 44 del Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, que establece que en caso de empate en la puntuación se acudirá para dirimirlo a la otorgada a los méritos según el
orden establecido en la presente base sexta.
9. Informático.
Denominación de la plaza: Informático
Régimen: Laboral
Unidad: Servicios generales
Grupo /Subgrupo/Categoría profesional: A2 (Grupo de cotización 2)
Titulación exigible: Grado
Nº de vacantes: 1
Funciones encomendadas: Sistema selectivo: Concurso
Denominación en la OPE Extraordinaria: OEP-Extr-16
9.1. Procedimiento de selección: Concurso.
El sistema selectivo será el de concurso de valoración de méritos. La fecha de referencia para la valoración de los méritos
será la de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
Se valorarán los siguientes méritos:
1) La experiencia profesional, se valorará con un máximo de 8 puntos:
a) Servicios prestados en el Ayuntamiento de Castuera como personal funcionario o personal laboral en la
plaza (Informático), hasta la fecha de terminación del plazo de presentación de solicitudes, se otorgarán 0,06
puntos por mes completo deservicios efectivos.
b) Servicios prestados enel Ayuntamiento deCastuera como personal funcionario (A2) o personal laboral en la
categoría profesional (grupo de cotización 2) y desempeñando funciones idénticas o similares (y superiores) a
las fijadas para la plaza convocada ( Informático), hasta lafecha de terminación del plazo de presentación de
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