Administración Local. Mancomunidades. Mancomunidad de Municipios La Serena (Castuera). Recursos Humanos (Mérida). Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (05906/2022)
Convocatoria y bases de selección mediante la modalidad de concurso dentro del proceso de estabilización de la Mancomunidad de Municipios de La Serena para las diferentes plazas que se incluyen en la misma
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Mancomunidad de Municipios La Serena
Anuncio 5906/2022
convocatoria finalicen resultando seleccionados aspirantes que actualmente NO vengan desempeñando sus
funciones en la Mancomunidad de Municipios de la Serena, los aspirantes que resulten seleccionados se
adscribirán obligatoriamente por la Presidencia de la Mancomunidad a aquel puesto de trabajo y centro de
trabajo que se determine por la misma conforme a la Resolucion que se dicte al efecto.
DECIMA. INCOMPATIBILIDADES
Los/las aspirantes propuestos quedarán sujetos, en su caso, al cumplimiento de las prescripciones contenidas en la Ley
53/1984, de 26 de diciembre, sobre Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, y demás
normativa aplicable.
UNDECIMA. INCIDENCIAS
Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de conformidad con lo establecido en la Ley 39/2015,de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Contra la convocatoria y sus bases,que agotan la vía administrativa, se podrá interponer por los interesados recurso de
reposición previo al contencioso-administrativo en el plazo de un mes ante la Presidencia, o bien recurso contenciosoadministrativo en el plazo de dos meses ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo competente o, a su elección, el
que corresponda a su domicilio, a partir del día siguiente al de publicación del anuncio correspondiente en el Boletín Oficial
de la Provincia (artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso- Administrativa).
En lo no previstoen las bases, será de aplicación el texto refundido de la Ley del EstatutoBásico del Empleado Público
aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del
Régimen Local; el Texto Refundido de las disposiciones legalesvigentes en materiade Régimen Local aprobado por Real
DecretoLegislativo 781/1986, de 18 de abril; y el Reglamento General de Ingresodel Personal al Servicio de la Administración
General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y PromociónProfesional de los Funcionarios Civiles de la
Administración Generaldel Estado aprobadopor Real Decreto364/1995, de 10 de marzo, con carácter supletorio.
En Castuera, a fecha de la firma digital.- El Secretario-Interventor, Antonio Raúl Martínez Sánchez.- El Presidente, Jesús
Martín Torres.
__________________
ANEXO I: SOLICITUD DEL INTERESADO
DATOS DEL SOLICITANTE
Nombre y Apellidos
Grupo/Subgrupo
NIF
Escala
Subescala
Denominación del Puesto
Discapacidad
Si
No
Grado:
DATOS DEL REPRESENTANTE
Tipo de persona
Física
Jurídica
Nombre y Apellidos/Razón Social
NIF/CIF
Poder de representación que ostenta
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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convocatoria finalicen resultando seleccionados aspirantes que actualmente NO vengan desempeñando sus
funciones en la Mancomunidad de Municipios de la Serena, los aspirantes que resulten seleccionados se
adscribirán obligatoriamente por la Presidencia de la Mancomunidad a aquel puesto de trabajo y centro de
trabajo que se determine por la misma conforme a la Resolucion que se dicte al efecto.
DECIMA. INCOMPATIBILIDADES
Los/las aspirantes propuestos quedarán sujetos, en su caso, al cumplimiento de las prescripciones contenidas en la Ley
53/1984, de 26 de diciembre, sobre Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, y demás
normativa aplicable.
UNDECIMA. INCIDENCIAS
Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de conformidad con lo establecido en la Ley 39/2015,de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Contra la convocatoria y sus bases,que agotan la vía administrativa, se podrá interponer por los interesados recurso de
reposición previo al contencioso-administrativo en el plazo de un mes ante la Presidencia, o bien recurso contenciosoadministrativo en el plazo de dos meses ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo competente o, a su elección, el
que corresponda a su domicilio, a partir del día siguiente al de publicación del anuncio correspondiente en el Boletín Oficial
de la Provincia (artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso- Administrativa).
En lo no previstoen las bases, será de aplicación el texto refundido de la Ley del EstatutoBásico del Empleado Público
aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del
Régimen Local; el Texto Refundido de las disposiciones legalesvigentes en materiade Régimen Local aprobado por Real
DecretoLegislativo 781/1986, de 18 de abril; y el Reglamento General de Ingresodel Personal al Servicio de la Administración
General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y PromociónProfesional de los Funcionarios Civiles de la
Administración Generaldel Estado aprobadopor Real Decreto364/1995, de 10 de marzo, con carácter supletorio.
En Castuera, a fecha de la firma digital.- El Secretario-Interventor, Antonio Raúl Martínez Sánchez.- El Presidente, Jesús
Martín Torres.
__________________
ANEXO I: SOLICITUD DEL INTERESADO
DATOS DEL SOLICITANTE
Nombre y Apellidos
Grupo/Subgrupo
NIF
Escala
Subescala
Denominación del Puesto
Discapacidad
Si
No
Grado:
DATOS DEL REPRESENTANTE
Tipo de persona
Física
Jurídica
Nombre y Apellidos/Razón Social
NIF/CIF
Poder de representación que ostenta
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Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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