Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de La Albuera. Recursos Humanos (Badajoz). Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (05709/2022)
Bases de la convocatoria de selección de una plaza de Auxiliar Administrativo y una plaza de Encargado de Edificios Municipales, como personal laboral fijo, mediante concurso, incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de La Albuera
Anuncio 5709/2022
3.4.- El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles contados desde el día siguiente al de la
fecha de publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
El anuncio de la convocatoria también se hará público en el tablón de anuncios y en la sede electrónica del
Ayuntamiento de La Albuera (¡Error! Referencia de hipervínculo no válida).
3.5.- Con la solicitud se presentarán los siguientes documentos:
- Datos personales.
- Convocatoria a la que concurre.
- Titulación alegada, como requisito de participación. Deberá indicarse la denominación
completa del título académico con el que se concurre al proceso selectivo. No serán válidas las
referencias genéricas o incompletas que no permitan identificar el título del que se trate.
- Los méritos para la fase de concurso: Deberán indicarse pormenorizadamente los méritos
que se alegan para su valoración. Tan solo serán objeto de valoración los méritos que hubieran
sido alegados al formular la solicitud de participación.
3.6.- Las solicitudes se podrán presentar:
- Los/as interesados/as podrán presentar su solicitud por vía electrónica haciendo uso de la
sede electrónica municipal siguiendo las instrucciones que se le indiquen, siendo necesario
como requisito previo para la inscripción el poseer un certificado digital de persona física válida
o el DNI electrónico con los certificados activados (más información para su obtención en
(http://www.cert.fnmt.es/) y en https://www.dnielectronico.es/), respectivamente).
La presentación por esta vía permitirá, siguiendo las instrucciones que se le indiquen en
pantalla, lo siguiente:
- La inscripción electrónica anexando formulario de inscripción.
- Anexar documentos a la solicitud.
- El registro electrónico de la solicitud.
- En soporte papel en el registro general del Ayuntamiento de La Albuera,
conforme a lo dispuesto en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma supondrá la exclusión del aspirante.
3.7.- La participación en el proceso selectivo supone el consentimiento por parte de la persona aspirante del
tratamiento de sus datos de carácter personal recogidos en la instancia y referidos a nombre y apellidos, DNI
y nivel de formación, para su publicación en boletines, tablones de anuncios, página web y en general
cualquier medio que se utilice para la comunicación de los resultados parciales o definitivos del proceso
selectivo así como para la verificación, por parte del organismo competente, de la acreditación del nivel de
conocimientos, titulaciones, y, en general, de aquellos datos que sean necesarios para la correcta preparación
y ejecución de las pruebas correspondientes al proceso selectivo por parte del propio Tribunal, organismo o
empresa a quien, en su caso, el Tribunal así lo encargue.
Los procesos selectivos objeto de las presentes bases están regidos por el principio de publicidad por lo que
no se admitirá la solicitud si la persona aspirante no consiente la cesión de sus datos con el contenido y para
los fines indicados en el párrafo anterior.
Las personas aspirantes deberán indicar en su instancia si se oponen a la cesión a otras entidades del sector
público sus datos relativos a: Nombre y apellidos, DNI, domicilio, teléfono de contacto y nivel de formación,
única y exclusivamente, para que por estas les puedan ser realizadas ofertas de empleo en los términos
legalmente previstos, considerándose, de no constar expresamente su oposición, que prestan su
consentimiento a ello.
Los datos facilitados por las personas aspirantes se tratarán con el fin de gestionar los procedimientos de
selección de funcionarios y personal laboral fijo. El responsable del tratamiento es la institución convocante y
la persona interesada tiene derecho de acceso, rectificación, supresión de sus datos, y a la limitación u
oposición a su tratamiento, así como a la portabilidad de sus datos, enviando un escrito a la institución
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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fecha de publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
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3.5.- Con la solicitud se presentarán los siguientes documentos:
- Datos personales.
- Convocatoria a la que concurre.
- Titulación alegada, como requisito de participación. Deberá indicarse la denominación
completa del título académico con el que se concurre al proceso selectivo. No serán válidas las
referencias genéricas o incompletas que no permitan identificar el título del que se trate.
- Los méritos para la fase de concurso: Deberán indicarse pormenorizadamente los méritos
que se alegan para su valoración. Tan solo serán objeto de valoración los méritos que hubieran
sido alegados al formular la solicitud de participación.
3.6.- Las solicitudes se podrán presentar:
- Los/as interesados/as podrán presentar su solicitud por vía electrónica haciendo uso de la
sede electrónica municipal siguiendo las instrucciones que se le indiquen, siendo necesario
como requisito previo para la inscripción el poseer un certificado digital de persona física válida
o el DNI electrónico con los certificados activados (más información para su obtención en
(http://www.cert.fnmt.es/) y en https://www.dnielectronico.es/), respectivamente).
La presentación por esta vía permitirá, siguiendo las instrucciones que se le indiquen en
pantalla, lo siguiente:
- La inscripción electrónica anexando formulario de inscripción.
- Anexar documentos a la solicitud.
- El registro electrónico de la solicitud.
- En soporte papel en el registro general del Ayuntamiento de La Albuera,
conforme a lo dispuesto en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma supondrá la exclusión del aspirante.
3.7.- La participación en el proceso selectivo supone el consentimiento por parte de la persona aspirante del
tratamiento de sus datos de carácter personal recogidos en la instancia y referidos a nombre y apellidos, DNI
y nivel de formación, para su publicación en boletines, tablones de anuncios, página web y en general
cualquier medio que se utilice para la comunicación de los resultados parciales o definitivos del proceso
selectivo así como para la verificación, por parte del organismo competente, de la acreditación del nivel de
conocimientos, titulaciones, y, en general, de aquellos datos que sean necesarios para la correcta preparación
y ejecución de las pruebas correspondientes al proceso selectivo por parte del propio Tribunal, organismo o
empresa a quien, en su caso, el Tribunal así lo encargue.
Los procesos selectivos objeto de las presentes bases están regidos por el principio de publicidad por lo que
no se admitirá la solicitud si la persona aspirante no consiente la cesión de sus datos con el contenido y para
los fines indicados en el párrafo anterior.
Las personas aspirantes deberán indicar en su instancia si se oponen a la cesión a otras entidades del sector
público sus datos relativos a: Nombre y apellidos, DNI, domicilio, teléfono de contacto y nivel de formación,
única y exclusivamente, para que por estas les puedan ser realizadas ofertas de empleo en los términos
legalmente previstos, considerándose, de no constar expresamente su oposición, que prestan su
consentimiento a ello.
Los datos facilitados por las personas aspirantes se tratarán con el fin de gestionar los procedimientos de
selección de funcionarios y personal laboral fijo. El responsable del tratamiento es la institución convocante y
la persona interesada tiene derecho de acceso, rectificación, supresión de sus datos, y a la limitación u
oposición a su tratamiento, así como a la portabilidad de sus datos, enviando un escrito a la institución
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