Ayuntamiento de Montijo

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- Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo público y la revisión de
puestos de trabajo de las personas con discapacidad.
- Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
- Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Tercera.- Características de las plazas.
Las plazas objeto de convocatoria serán las que se contendrán en las correspondientes bases específicas que se fijen para
cada proceso selectivo.
Cuarta.- Requisitos que deben reunir las personas aspirantes.
4.1. Para poder participar en los procesos selectivos será necesario reunir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado siguiente.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. Todo ello, sin perjuicio de la
aplicación del Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad
y de su inclusión social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación
forzosa. Solo por ley podrá establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de jubilación
forzosa, para el acceso al empleo público.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades
Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos
por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer
funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese
sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado
o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que
impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
e) Estar en posesión o haber abonado los derechos para su expedición del título oficial u
homologado, de la titulación requerida para la plaza correspondiente. A estos efectos, no será
suficiente haber superado los correspondientes planes de estudio o pruebas que permitan
acceder a la titulación requerida, ni estar en posesión del certificado académico que así lo
acredite. Las personas que se encuentren en tales situaciones, a fin de cumplir el requisito de la
titulación, deberán abonar los derechos para la expedición del título dentro del plazo de
presentación de solicitudes para participar en el proceso selectivo. En el caso de las titulaciones
obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o
de la credencial que acredite, en su caso, la homologación. Este último requisito no será de
aplicación a los/as aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación
profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de
Derecho Comunitario.
Corresponde a los/as aspirantes acreditar dicho reconocimiento.
En las convocatorias de plazas pertenecientes al grupo A (subgrupo A1 o A2), el requisito de
titulación será con carácter general el de Grado universitario, salvo en caso de tratarse de
plazas previstas para el ejercicio de profesiones reguladas en las que sea exigible una titulación
adicional de Máster o asimilado.
La posesión de titulaciones de Arquitecto, Ingeniero, Licenciado, Arquitecto Técnico, Ingeniero
Técnico o Diplomado tendrá la equivalencia establecida en cada caso por la legislación aplicable
con la titulación indicada para la plaza correspondiente.
En el caso del grupo B la titulación exigida será la de Técnico Superior de Formación Profesional
o equivalente.
Dentro del grupo C (subgrupo C1 y C2) las titulaciones exigidas serán para el subgrupo C1,
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